法律分析:
工伤鉴定书可以直接去司法鉴定机构重新补开一份。如果工伤,公司不赔偿,可以直接去申请劳动仲裁。
法律依据:
《工伤保险条例》 第二十六条 申请鉴定的单位或者个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的,可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结论。
法律分析:
工伤鉴定书可以直接去司法鉴定机构重新补开一份。如果工伤,公司不赔偿,可以直接去申请劳动仲裁。
法律依据:
《工伤保险条例》 第二十六条 申请鉴定的单位或者个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的,可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结论。
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律师分析: 根据《中华人民共和国社会保险法》第三十六、三十八、三十九条、四十一条规定,因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付: (一)治疗工伤期间的工资福利; (二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴; (三)终止或者...查看全文
法律分析:工伤鉴定完了单位不赔偿,可以通过以下方法维权:与用人单位协商;向基层人民调解组织、企业劳动争议调解委员会或在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请调解;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服,向人民...查看全文
根据《中华人民共和国社会保险法》第三十六、三十八、三十九条、四十一条规定,因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付: (一)治疗工伤期间的工资福利; (二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴; (三)终止或者解除劳动合同...查看全文
法律分析: 工伤鉴定书原件遗失的,可以委托律师到工伤认定办公室查询认定书资料,并进行复制。或者是直接要求社保部门重新复印一份,盖上此复印件与原件核对无异的公章即可。 法律依据 《工伤保险条例》 第二十六条 申请鉴定的单位或者个人对...查看全文
法律分析:工伤鉴定后单位仍不赔偿,劳动者可以通过以下方法维权:与用人单位协商;向企业劳动争议调解委员会、基层人民调解组织或者在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请调解;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服...查看全文
律师分析: 单位不给工伤认定书的,劳动者可以向劳动部门索要工伤认定书。工伤认定书是指职工因工受伤后,经工伤保险经办机构认定后出具的法律文书,以此证明该职工是因工受伤。想得到工伤认定书需先到你们当地劳动部门提出工伤认定申请。 【法...查看全文
发生工伤致残,公司不给申请伤残鉴定怎么办 发生工伤致残,公司不给申请伤残鉴定,工伤职工可以自己申请劳动能力鉴定。 受工伤,单位没有申请工伤鉴定? 关于申请工伤认定时效的规定:用人单位需要在事故伤害发生之日或者职工被诊断、鉴定为职业...查看全文
单位不给工伤认定书的,劳动者可以向劳动部门索要工伤认定书。工伤认定书是指职工因工受伤后,经工伤保险经办机构认定后出具的法律文书,以此证明该职工是因工受伤。想得到工伤认定书需先到你们当地劳动部门提出工伤认定申请。...查看全文
律师分析: 建议先到人力资源和社会保障局申请工伤认定。认定为工伤后,如果你认为你的伤害有可能构成残疾的,在伤情稳定的情况下,向劳动局提出,由劳动局指定的工伤医院进行劳动能力鉴定。 【法律依据】: 《工伤保险条例》第五十八条 经办...查看全文
工伤鉴定书丢失时,可委托律师查询认定书资料,社保部门可提供复印件并盖章确认,劳动能力鉴定结论可到劳动能力鉴定委员会办公室复印并加盖印章作为证明。...查看全文
工伤保险基金先行支付是劳动者维权的途径。根据相关法律规定,未参加工伤保险的职工发生工伤时,用人单位有责任支付工伤待遇。如果用人单位拒绝或无法支付,劳动者可以申请工伤保险基金先行支付。劳动者可以通过工伤认定、协商、仲裁和起诉等步骤来...查看全文
手指少一节算残疾。对于手指断了,如果是骨折的情况,没有留下后遗症的,通常会被认定为十级伤残。工伤赔偿主要包含两个部分,一是工伤保险待遇,没有参加工伤保险的由单位支付,另一部分是伤残鉴定赔偿。...查看全文
法律分析:工伤鉴定后,单位不赔偿的,劳动者可以与单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议;如果协商不成的,可以依法申请调解;调解不成的,可以依法申请劳动仲裁等。法律依据:《《中华人民...查看全文
一、工伤伤残鉴定书原件丢了怎么办劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定(按法定程序处理劳动关系争议的时间不计算在工伤认定的时限内),并自工伤认定决定作出之日起15个工作日内,将工伤认定决定...查看全文
法律分析:发生工伤事故的首先应当申请工伤认定,认定工伤后用人单位不予赔偿的可以要求工伤保险基金先行支付。如果老板不能按时赔偿,可以向当地的社会保障局进行投诉,然后双方进行协调,如果老板依旧不赔偿,那么就可以走法律程序进行解...查看全文
律师分析: 职工受到工伤后,公司不按规定赔偿的,可以按照如下步骤为自己维权: 1、先申请工伤认定 职工作为申请人,在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内。 2、等工伤认定决定 劳动保障行政部门会在受理工伤认定申请之...查看全文
一、工伤认定了公司不赔偿要如何 如果无法私了解决的,工伤处理得按以下先后程序进行: 1、先通过劳动争议仲裁认定存在事实劳动关系(有劳动合同时不需此程序); 2、认定了劳动关系后再申请认定为工伤,包括认定后可能发生的诉讼;...查看全文
法律分析:工伤认定后用人单位不赔偿,从工伤保险基金中先行支付,然后由用人单位偿还。用人单位不偿还的,社会保险经办机构可以追偿。社会保险费征收机构可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产,以拍卖所...查看全文
法律分析: 工伤认定后单位不赔偿可以从工伤保险基金中先行支付,再由用人单位偿还从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇。当事人还可以通过劳动仲裁或向法院起诉,请求相关部门强制执行。 法律依据 《社会保险法》 第四十一条 职工所在用人...查看全文
律师解答: 工伤认定单位不赔偿可以要求工伤保险基金先行支付。职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付。从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由...查看全文
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