律师解答:
可以。依据《中华人民共和国劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。但因为老板拖欠工资一般属于劳动纠纷,所以报警后将很难得到处理。
【法律依据】:
《110接处警工作规则》 第十四条 110报警服务台受理报警的范围:
(一)刑事案件;
(二)治安案(事)件;
(三)危及人身、财产安全或者社会治安秩序的群体性事件;
(四)自然灾害、治安灾害事故;
(五)其他需要公安机关处置的与违法犯罪有关的报警。
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可以。依据《中华人民共和国劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。但因为老板拖欠工资一般属于劳动纠纷,所以报警后将很难得到处理。
【法律依据】:
《110接处警工作规则》 第十四条 110报警服务台受理报警的范围:
(一)刑事案件;
(二)治安案(事)件;
(三)危及人身、财产安全或者社会治安秩序的群体性事件;
(四)自然灾害、治安灾害事故;
(五)其他需要公安机关处置的与违法犯罪有关的报警。
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法律分析:可以。依据《中华人民共和国劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。但因为老板拖欠工资一般属于劳动纠纷,所以报警后将很难得到处理。法律依据:《110接处警工作规...查看全文
法律解析: 可以。依据《中华人民共和国劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。但因为老板拖欠工资一般属于劳动纠纷,所以报警后将很难得到处理。 【法律依据】: 《110接处警工作规则》 第十四条 11...查看全文
法律解析: 可以。依据《中华人民共和国劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。但因为老板拖欠工资一般属于劳动纠纷,所以报警后将很难得到处理。 【法律依据】: 《110接处警工作规则》 第十四条 11...查看全文
法律解析: 可以。依据《中华人民共和国劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。但因为老板拖欠工资一般属于劳动纠纷,所以报警后将很难得到处理。 【法律依据】: 《110接处警工作规则》 第十四条 11...查看全文
法律解析: 可以。依据《中华人民共和国劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。但因为老板拖欠工资一般属于劳动纠纷,所以报警后将很难得到处理。 【法律依据】: 《110接处警工作规则》 第十四条 11...查看全文
法律分析:私人包工头欠工钱6800元,劳动者可以报警,但是公安机关一般不会处理该类纠纷;因此劳动者最好是向劳动行政部门投诉、申请调解或者依法向仲裁机构申请仲裁。法律依据:《《中华人民共和国劳动合同法》》第八...查看全文
律师分析: 可以。依据《中华人民共和国劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。但因为老板拖欠工资一般属于劳动纠纷,所以报警后将很难得到处理。 【法律依据】: 《110接处警工作规则》 第十四条 11...查看全文
可以报警。《110接处警工作规则》第十四条规定,110报警服务台受理报警的范围:(一)刑事案件;(二)治安案(事)件;(三)危及人身、财产安全或者社会治安秩序的群体性事件;(四)自然灾害、治安灾害事故;(五)其他需要公安机关处置的...查看全文
法律分析:私人老板欠工钱属于民事纠纷,可以通过提起民事诉讼的方式来解决。如果您有相关的劳动合同或者其他证据证明私人老板欠您工资,可以通过法律途径来维护自己的合法权益。一般情况下,应当先通过调解、仲裁等方式进行纠纷处理。在经过调解、...查看全文
包工头欠钱不还可以报警。但报警可能不予受理,劳动纠纷归属当地的劳动部门负责,劳动者和用人单位存在劳动纠纷,劳动者可以到用人单位所在地的劳动监察部门进行投诉,也可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,劳动者有欠条的,劳...查看全文
在现实生活中,我们可以认识到,欠债不还的现象还是比较常见的,这点大家很清楚,很多人对此比较头疼,那么欠款找不到人怎么办能报警吗?为了帮助大家更好的了解相关法律知识,整理了相关的内容,我们一起来了解一下吧。 &n...查看全文
农民工拖欠工资问题,可报警,但更好是向劳动局反馈。法律规定,农民工有权投诉、调解仲裁和起诉。任何单位和个人都可向相关部门举报拖欠工资行为。部门应公开举报电话和网站,及时处理投诉。首问负责制实施,本部门受理的应及时处理,不属本部门受...查看全文
法律分析:欠工资不给可以报警,但是报警可能很难得到处理一般拖欠工资不给属于劳动纠纷,当事人可以找老板协商,在协商不成的情况下,可以找劳动部门投诉,或劳动仲裁机构仲裁,还可以到法院提起诉讼根据《劳动争议调解仲...查看全文
法律分析:可以报警,但报警可能不予受理,劳动纠纷归属当地的劳动部门负责,劳动者和用人单位存在劳动纠纷,劳动者可以到用人单位所在地的劳动监察部门进行投诉,也可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,劳动者有欠条的,劳动者...查看全文
律师分析: 这类欠条没有固定的格式,只要格式规范、内容全面就具有法律效力。具体内容:写明债务人(要手签字),债权人,欠工人工资多少(大小写都要写清楚),写欠条日期。 【法律依据】: 《中华人民共和国民法典》 第六百六十七条?借款...查看全文
法律分析:这类欠条没有固定的格式,只要格式规范、内容全面就具有法律效力。具体内容:写明债务人(要手签字),债权人,欠工人工资多少(大小写都要写清楚),写欠条日期。法律依据:《中华人民共和国民法典》...查看全文
劳动者欠工资报警无效,可向劳动监察部门投诉。克扣工资需提供劳动关系和克扣证据。法律规定用人单位克扣工资需支付赔偿金。无论扣多少工资,劳动者可申请劳动仲裁。...查看全文
法律分析:一、个人包工头欠钱不还怎么办 1、个人包工头欠钱不还的办法如下: (1)当事人可以和和债务人协商进行处理; (2)如果协商不成,可以申请仲裁; (3)还可以向法院提起诉讼,向人民法院申请支付令。 2、法律依据:《中华人民...查看全文
法律分析: 私人包工头欠钱可以先与其进行协商,协商不成的可以收集相关证据向人民法院起诉。债权人请求债务人给付金钱、有价证券,符合下列条件的,可以向有管辖权的基层人民法院申请支付令:债权人与债务人没有其他债务纠纷的;支付令能够送达债...查看全文
一、私人包工头欠钱怎么办私人包工头欠钱的,可以向人民法院起诉。二、欠钱不还怎么起诉根据我国《民事诉讼法》规定,债权人请求债务方给付金钱、有价证券,符合下列条件的,可以向有管辖权的基层人民法院申请...查看全文
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