律师解答： 在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决： （1）向当地劳动保障监察机构投诉举报； （2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日...查看全文

法律解析： 在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决： （1）向当地劳动保障监察机构投诉举报； （2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日...查看全文

老板把活包给包工头，包工头没有把员工工资发清，发包方是有责任的，个人承包经营违反本法规定招用劳动者，给劳动者造成损害的，发包的组织与个人承包经营者承担连带赔偿责任。    &nbs...查看全文

现如今经济社会发展迅速，各行各业的竞争压力加剧，这其中一些建筑工地就会因为资金链紧张，难以支付工人工资，或者经常不按时结算工资。如果存在小包工头不给工人结账的情况怎么办呢?下面我们就一起来看看由我为大家进行的解答吧。...查看全文

工地工资拖欠，劳动者可要求业主先行垫付，工资不超工程款限额；也可向劳动仲裁委员会申请仲裁。法律依据：工资应直接发放给劳动者，《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》第七条；业主未结清工程款导致拖欠工资，应先行垫付，《建设领域农民工工...查看全文

无合同无工资应向劳动仲裁委员会申请仲裁，提供证据证明劳动关系，要求支付劳动报酬。根据《劳动合同法》及《劳动法》，用人单位未支付工资、加班费、经济补偿等应承担相应责任。劳动争议可通过调解、仲裁、诉讼或协商解决。...查看全文

遇到欠薪问题，可先与老板协商赔偿，不成可向劳动局投诉，投诉不成可劳动仲裁或诉讼。确认劳动关系，协商补发工资，投诉劳动局或仲裁委。若问题未解决或数额较大，可请律师打官司。根据《劳动法》，不得拖欠工资，违法需赔偿。劳动争议可调解、仲裁...查看全文

维权：克扣工资、拖欠工资的办法如下：1、向劳动行政部门举报，责令支付工资报酬、经济补偿；2、向劳动争议调解委员会申请调解，确保公平和中立；3、调解不成功可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第91条。...查看全文

律师分析:工人受伤了，应当由包工头负责赔偿全部损失，房主作为定作人是没有责任的。因为工人与包工头之间属于雇佣关系，而包工头与房主之间属于承揽关系。法律依据:《工伤保险条例》第十四条 职工有...查看全文

包工头把工作分包给小包工头，小包工头手下工人受伤该谁负责 当事人为包工头打工受伤，一般可由包工头和当事人根据各自的过错来承担责任。如果是第三人造成的，当事人可请第三人承担赔偿责任或者请包工头承担补偿责任。包工头在补偿后可向第三人追...查看全文

工人因包工头卷款而去，可以向公司索要工资。根据劳动合同法，公司在追回款项之前应垫付工资。工人可以通过劳动监察投诉、劳动争议仲裁或起诉法院的方式讨薪。根据法律规定，公司应支付经济补偿金给解除劳动合同的劳动者。经济补偿金的计算标准是每...查看全文

律师分析： 要根据不同情况区别对待： 前提首先要明确，没有书面合同，并不代表双方没有建立工程发承包法律关系；只要能够证明双方存在相关的法律关系，就可以提起诉讼。在民事活动中，双方当事人的权利义务是平等的。 【法律依据】： 《关于...查看全文

律师分析:要根据不同情况区别对待： 前提首先要明确，没有书面合同，并不代表双方没有建立工程发承包法律关系；只要能够证明双方存在相关的法律关系，就可以提起诉讼。在民事活动中，双方当事人的权利义务是平等的。法律...查看全文

法律分析：当事人为包工头打工受伤的，一般由包工头和打工工地的建设方承担连带赔偿责任。包工头与打工仔之间为雇佣关系，在从事雇佣活动中遭受人身损害的，包工头当然要承担赔偿责任。建筑公司将工程分包给并无施工资质的包工头，存在过错，因此应...查看全文

律师分析： 劳动局仲裁，当你自己去要工资的时候,这些包公头拒绝发放工资,你可以找一些证明这些包公头长时间拖欠工资的证据,来到劳动局告他,并且申请劳动局仲裁,而在这样的情况下,很多包工头一看情况不对,也就会老老实实的把拖欠的工资直接...查看全文

我方把工程承包给一个包工头,然后包工头承包给另一个包工头,期间有工人施工受伤,责任该怎样鉴定？ 工地工人受伤的，由雇主承担赔偿责任，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主...查看全文

法律分析：包工头拖欠工资农民工，可以向包工头索要工资、总承包企业以未结清的工程款为限垫付工资。 雇佣合同，属于劳务合同关系，包工头应当按照约定向农民工支付应得的工资。 法律依据： 根据《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》第10条...查看全文

律师分析： 工人和包工头之间有劳务关系，包工头与公司之间是合同关系，工人不能直接向公司要工资。但如果是因为公司拖欠合同款，或者无法找到包工头解决的情况下，公司有连带责任，工人可以通过劳动仲裁索要拖欠工资。 【法律依据】： 《中华...查看全文

法律分析：劳务公司把劳务分包给包工头不违法。总承包人或专业承包人可以自主将其承包的部分工程进行劳务分包，并不需要发包人的同意。《中华人民共和国建筑法》第二十九条建筑工程总承包单位可以将承包工程中...查看全文

法律分析：一、老板把钱给了包工头,包工头跑了可以起诉老板吗包工头把工程款拿跑了，工人可以找公司索要。因为根据相关法律规定，劳动者付出的劳动是在为公司工程，付出的应得的薪酬当然有公司支付。现在包工头卷款而去，属于公司用人...查看全文