律师分析： 可以。 1、恶意欠薪正式列罪，可以直接向警方报案。 2、针对“恶意欠薪”行为，《刑法修正案(八)》作出规定：以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经有关部门责令支...查看全文

法律解析： 可以。 1、恶意欠薪正式列罪，可以直接向警方报案。 2、针对“恶意欠薪”行为，《刑法修正案(八)》作出规定：以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经有关部门责令支...查看全文

法律解析： 可以。 1、恶意欠薪正式列罪，可以直接向警方报案。 2、针对“恶意欠薪”行为，《刑法修正案(八)》作出规定：以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经有关部门责令支...查看全文

律师解答： 可以。 1、恶意欠薪正式列罪，可以直接向警方报案。 2、针对“恶意欠薪”行为，《刑法修正案(八)》作出规定：以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经有关部门责令支...查看全文

一、派出所抓人几个小时后能放人 1、一般在24小时以内放人，但是还得看具体案情情况。如果被抓者有犯罪嫌疑，需要侦查的，公安机关一般是不会放人的，如果发现不应该拘留的，要立即释放。 2、依据《中华人民共和国刑事诉讼法》第八十六条，公...查看全文

法律分析：一、欠薪派出所受理吗不发工资可以打110，但是用人单位与劳动者产生的劳动争议不属于公安机关的管辖范围。劳动者应当向劳动行政部门举报，或者向有管辖权的劳动仲裁委员会申请仲裁。二、公司无故拖欠工资的维...查看全文

在用人单位拖欠工资的情况下，解决办法有三种：首先，可以与用人单位协商解决；若协商无果，可通过向当地劳动保障监察机构投诉举报或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。需要注意的是，劳动争议仲裁申请需在劳动争议发生之日起60日内提出。其次，若仲...查看全文

派出所扣押调查最多几天 根据《人民警察法》第9条赋予人民警察的对嫌疑人将其带至一定场所进行盘问的权力。留置盘查最多不超过24小时，特殊情况下经县级以上公安机关批准可以延长至48小时，并应当留有盘问记录。留置盘查属于限制人身自由的行...查看全文

1、打架不接受调解的，如果是打人的一方，那一般会被拘留，通常是处五日以上十日以下...查看全文

法律分析：一、派出所受理信用卡欠款案件吗信用卡逾期银行报了派出所，一般派出所是会管的。另外，持卡人以非法占有为目的，超过规定限额或者规定期限透支，并且经发卡银行两次催收后超过3个月仍不归还的，应当认定为“恶意透支”。...查看全文

恶意欠薪派出所受理。1、恶意欠薪正式列罪，可以直接向警方报案。2、针对“恶意欠薪”行为，《刑法修正案(八)》作出规定：以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经有关部门责令支付...查看全文

派出所可以直接受理诈骗案，流程包括公安机关立案侦查、检察院审查起诉和法院审判。诈骗罪的量刑标准根据《中华人民共和国刑法》第二百六十六条，根据数额大小和情节严重程度，可处以有期徒刑、拘役、管制、罚金或没收财产的刑罚。...查看全文

恶意欠薪罪的立案条件及途径：恶意欠薪罪可以向公安机关、人民检察院或人民法院报案或举报。立案条件包括：以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动报酬或有能力支付而不支付；数额较大；经政府部门责令支付仍不支付。...查看全文

逮捕嫌疑人之后的侦查期限，一般是2个月，特殊情况下经依法批准可以延长1到5个月。根据相关法律规定，公安机关在对犯罪嫌疑人执行逮捕后二个月以内未有效开展侦查工作或者侦查取证工作没有实质进展的，人民检察院可以作出不批准延长侦查羁押期限...查看全文

配合调查是公民的基本义务，但在没有实际关联的情况下，不需要担心。根据相关法律规定，对犯罪嫌疑人的配合调查时间一般不超过24小时。对其他公民而言，可以参考这个时间。配合调查要实话实说、态度良好，协助案件的调查与侦破。被刑事拘留的人在...查看全文

恶意欠薪是一种违反法律义务的行为，可在民商事领域通过协商或起诉解决。法院根据证据作出裁判，并可强制执行。拖欠方若不履行义务，将被列入黑名单，影响个人征信和高消费。根据《刑法》规定，若被执行人拒不执行裁决、裁定且情节严重，可构成犯罪...查看全文

律师分析： 派出所调解是基于双方当事人的意愿，一般不会主动强制调解，也没有调解次数的要求。调解不是公安机关依法行使职权的必要前提条件，公安机关可以不通过调解直接行使其行政职权。 【法律依据】： 《中华人民共和国警察法》第二十一条...查看全文

律师分析:调解成功取决于原、被告双方的一致同意，只要在判决前，任何一方都可以提出调解的要求进而达成一致的调解。如果任何一方出现不同意调解的情况就不能达成调解。当然，如果在一审中没能达成调解，一方上诉后，在二审阶段仍可进行调...查看全文

律师分析： 调解成功取决于原、被告双方的一致同意，只要在判决前，任何一方都可以提出调解的要求进而达成一致的调解。如果任何一方出现不同意调解的情况就不能达成调解。当然，如果在一审中没能达成调解，一方上诉后，在二审阶段仍可进行调解。但...查看全文

如果您未收到工资，可拨打110报警，但请注意，劳动纠纷不属于公安机关职责范围。为维护劳动者权益，您可以向劳动行政部门举报或向劳动仲裁委员会申请仲裁。如公司拖欠工资，您还可以向劳动行政部门投诉，并向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。投诉处...查看全文