律师分析： 意外保险的赔偿的项目还包括了以下几点： 1、误工费 误工费是保险人因突发急性病或遭受意外伤害事故在保险人指定或认可的医疗机构住院治疗，保险人按照保险单所在的医疗补充保险金额×0.5%/天的标准和被保险人的十级住院天数给...查看全文

律师分析： 工伤保险里没有误工费，我国的《工伤保险条例》的规定，职工的工伤赔偿的项目是不包括误工费的，但是对工伤的补偿有12个月以内的停工留薪期。也就是说，职工无法正常工作的时候可以按停工留薪期计算，这段时间的工资福利待遇保持不变...查看全文

意外险包含了误工费用。计算误工费用的方法如下： 1、对于没有固定收入的人：误工费用=误工时间（天）*最近三年的平均收入水平（天/元）； 2、对于有固定收入的人：误工费用=误工时间*误工收入（天/月/年）； 3、对于无法证明最近三年...查看全文

工伤有没有误工费 依据《工伤保险条例》的规定工伤赔偿的项目不包括误工费，但有一般不超过12个月的停工留薪期。《工伤保险条例》第三十一条：职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇...查看全文

法律分析:工伤保险赔偿里没有“误工费”这一项，但《工伤保险条例》为工伤职工设置了“停工留薪期”，是指职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗，原工资、薪水、福利、保险等待遇不变的期限。停工留薪期一...查看全文

律师分析： 工伤保险赔偿里没有“误工费”这一项，但《工伤保险条例》为工伤职工设置了“停工留薪期”，是指职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗，原工资、薪水、福利、保险等待遇不变的期限。 停工留薪期一般不超过12...查看全文

工伤保险待遇当中是不包含误工费的，因为整个工伤事故中员工不会有误工损失，《工伤保险条例》规定，治疗工伤期间的工资待遇不应该受到任何的影响。工伤保险中有停工留薪期待遇，在不参加工作的情况下用人单位也要按月给员工支付工资的。...查看全文

法律分析:现在没有临时工的说法,误工费方面你可以参照工伤保险条例里规定的标准计算,跟她谈好,这笔钱是治疗期间的误工费,不是补偿也不是医疗费,防止她以后去投诉你们说没给误工费,写个说明让她签字。法律依据:...查看全文

律师分析： 现在没有临时工的说法,误工费方面你可以参照工伤保险条例里规定的标准计算,跟她谈好,这笔钱是治疗期间的误工费,不是补偿也不是医疗费,防止她以后去投诉你们说没给误工费,写个说明让她签字。 【法律依据】： 《中国人民共和国...查看全文

法律分析:交通事故后没有受伤也可主张误工费用，只要是事故受害人因为交通事故而造成的误工费用。 但受害者的交通工具停运损失应当按照证据能够证明的数额来所求，必须有确定性，不得随意扩大、多次更改。 我国一般把损失分为直接损失和...查看全文

律师分析： 交通事故后没有受伤也可主张误工费用，只要是事故受害人因为交通事故而造成的误工费用。 但受害者的交通工具停运损失应当按照证据能够证明的数额来所求，必须有确定性，不得随意扩大、多次更改。 我国一般把损失分为直接损失和间接损...查看全文

律师分析:工伤并没有误工费的说法，依照法律的规定，叫做停工留薪期内工资。法律依据:《工伤保险条例》 第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福...查看全文

法律分析:依据我国人身损害司法解释的规定，交通事故未造成人员受伤的，是没有误工费赔偿的，只会对车辆的财产损失进行赔偿。法律依据:《中华人民共和国民法典》 第一千一百七十九条 侵害他人造成人身损害的，...查看全文

法律分析：交通使人受伤造成工作损失的有误工费。误工费是指赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间（误工时间）内，因无法从事正常工作而实际减少的收入，根据受害人的误工时间和收入状况确定，赔偿义务人应...查看全文

法律分析:车祸没有造成人员伤亡的一般不需要承担误工费用，但如果无责任方是营运性质的，可以主张误工费。法律依据:《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 第十七条...查看全文

伤者出院后的误工费应根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间由医疗机构证明，若因伤致残持续误工，可计算至定残日前一天。若有固定收入，按实际减少的收入计算；无固定收入，按最近三年平均收入计算，无证明则参照相似行业平均工资。误工费...查看全文

劳务关系中的损害赔偿责任由用工一方承担，如第三人造成损害则由第三人赔偿。根据《中华人民共和国民法典》，侵害他人人身损害应赔偿医疗费、护理费等费用，残疾应赔偿辅助器具费和残疾赔偿金，死亡应赔偿丧葬费和死亡赔偿金。个人劳务关系中，提供...查看全文

您好，如果是在送餐途中受的伤当然属于工伤，应当依法支付误工费的。      法律依据:《工伤保险条例》第十四条规定:职工有下列情形之一的，应当认定为工伤:...查看全文

意外险是有误工补贴的。被保险人因遭受意外伤害事故在保险公司指定或认可的医疗机构住院治疗，保险人按照保险单所在的医疗补充保险金额×0.5%/天的标准和被保险人的实际住院天数给付误工补贴，具体以条款为准。 另外，意外险的赔偿除了误工补...查看全文

法律分析:小时工通常不是劳动合同是劳务雇佣合同。受伤之后单位需要支付医药费,通常是没有误工费的。法律依据:《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 第七条 误工费根据受害人的误...查看全文