法律分析：同城就是转账支票（要盖章）（转账支票正面盖章、背面不盖章，现金支票正面背面都要盖章）并填进账单（不盖章），异地是电汇单（要盖章）。收到转账支票，去开支票的公司开户行进账，不用盖章，但如果是其他银行，就需要盖章。...查看全文

1、合同没签字盖章,一般情况下,认为合同没成立,更不用说生效的问题了      2、但是,如果有其他证据证明双方达成了合意,或者双方已经实际依照合同履行了,那么...查看全文

劳动合同必须由用人单位在劳动合同上签章，无公章的劳动合同无效。用人单位未给员工缴纳社会保险，员工可解除劳动合同并要求补缴保险和经济赔偿。根据《劳动合同法》第四十六条，用人单位在特定情形下需支付经济补偿。...查看全文

法律分析:劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三条 订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿...查看全文

劳动合同没盖公章是否生效 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。根据这一规定，我们可以看到，用人单位盖章并不是劳动合同生效的必备要件。在没有特别约定的情况下，劳动合同双方当事人签...查看全文

劳动合同不盖章生效。劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。未加盖用人单位公章的劳动合同应当分情况而言，对于用人单位...查看全文

合同加盖骑缝章并非法律要求，但能防范风险。骑缝章要骑住所有缝，每页均有红印，第一页和最后一页最好有字。合同展开可将骑缝章还原成原章，防止更换或否认合同内容，避免争议和损失。...查看全文

根据《劳动合同法》第十六条规定：劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。 劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。 由此可见，劳动合同生效可以通过盖章，也可以双方签字确认生效。...查看全文

法律分析：如果甲方既未签字也未盖章，那么合同无效。当事人采用合同书形式订立合同的，自双方当事人签字或者盖章时合同成立，所以如果合同甲方虽未签字也未盖章，合同无效。【法律依据】：《中华人民共和国民法典...查看全文

法律分析：如果甲方既未签字也未盖章，那么合同无效。当事人采用合同书形式订立合同的，自双方当事人签字或者盖章时合同成立，所以如果合同甲方虽未签字也未盖章，合同无效。【法律依据】：《中华人民共和国民法典...查看全文

法律分析：劳动合同是有效的。劳动者持有的劳动合同，只有未经用人单位签字或者盖章，才不具有法律效力。因此只要盖了章或者签了字就具备法律效力。因此劳动者不可以向用人单位主张未签合同支付二倍工资。法律依据：...查看全文

法律分析:劳动合同有本人签字但单位没盖章没签字，该合同有效，因为单位可以补签字盖章，但是没有给员工是违法的。劳动合同如果不给员工，单位违法。单位违规解除劳动合同，需要赔偿。法律依据:《中华人民共和国...查看全文

法律分析：动合同一份盖章一份没盖生效吗？成立但不一定生效，必须是当事人就合同主要条款达成了合意，成立需要具备以下条件：1、存在二方及以上的订约当事人；2、订约当事人对合同主要条款达成一致意见。...查看全文

法律分析：协议双方如果有一方没签字或盖章的，该协议无效。 根据《劳动合同法》第十条 建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 用人单位与劳动者...查看全文

律师分析： 劳动合同双方签字不盖章有效，劳动合同的内容符合法律的规定，双方在签订劳动合同时没有导致合同无效的情况，在劳动者和用人单位双方在劳动合同上签字或者盖章时成立，只签字或者只盖章都是有效的。 【法律依据】： 《中华人民共和...查看全文

法律解析： 劳动合同双方签字不盖章有效，劳动合同的内容符合法律的规定，双方在签订劳动合同时没有导致合同无效的情况，在劳动者和用人单位双方在劳动合同上签字或者盖章时成立，只签字或者只盖章都是有效的。 【法律依据】： 《中华人民共和...查看全文

法律分析:劳动合同上只盖章没有法人签字也是生效的。劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。　劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。劳动合同中，公司公章和法人的签字有同等的...查看全文

律师解答： 劳动合同双方签字不盖章有效，劳动合同的内容符合法律的规定，双方在签订劳动合同时没有导致合同无效的情况，在劳动者和用人单位双方在劳动合同上签字或者盖章时成立，只签字或者只盖章都是有效的。 【法律依据】： 《中华人民共和...查看全文

劳动合同上只盖章没有法人签字也是生效的。劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。　劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。劳动合同中，公司公章和法人的签字有同等的效力，合同上只有公...查看全文

律师分析： 劳动合同未经用人单位签字或者盖章无效。合同需要的是当事人双方的签字或盖章。签字和盖章具有同等的法律效力。但是如果是法人，最好还是有法人章好一些。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动合同法》 第三条 订立劳动合同，...查看全文