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根据1978年6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》规定,退休的条件包括男性干部60岁、女性干部55岁、女工人50岁,连续工龄或工作年限满10年;从事特殊劳动的职工男性55岁、女性45岁,连续工龄或工作年限满10年;完全...查看全文
法律分析:残疾人的退休政策与正常人一样,国家没有另外规定。 (一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,并且累计工龄满十年的; (二)男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,累计工龄满十年的,从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他...查看全文
法律解析: 男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的应该退休。 【法律依据】: 《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》...查看全文
律师解答: 男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的应该退休。 【法律依据】: 《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》...查看全文
党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部,符合下列条件之一的,都可以退休:(一)男年满六十周岁,女年满五十五周岁,参加革命工作年限满十年的;(二)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,参加革命工作年限满十年,经过医院证明完全丧失工作能...查看全文
一、退休年龄到了可以延迟退休吗 一般可以推迟一个的时间去办理退休,每个地区不同单位办理有少许差异,但是延迟办理非常少。  ...查看全文
法律分析: 到退休年龄可以不退休。一般职工符合退休、退职条件的,应当动员职工退休、退职。但生产上确有需要,必须缓退的,可以经过上级主管部门批准。没有经过批准,超过退休年龄继续工作的时间不计算“连续工龄”。 法律依据 《国务院关于...查看全文
律师分析: 退休年龄一般会以档案材料记录的为准,因为这相对可靠和准确,但有的地方的社保部门碰到因为档案年龄和身份证年龄不相符时,处理的时候也会人性化一点,即谁在前面就按前面的算,也就是说以不损害退休人员的利益为原则处理。 【法律...查看全文
退休年龄一般会以档案材料记录的为准,因为这相对可靠和准确,但有的地方的社保部门碰到因为档案年龄和身份证年龄不相符时,处理的时候也会人性化一点,即谁在前面就按前面的算,也就是说以不损害退休人员的利益为原则处理。...查看全文
到退休年龄可以不退休。一般职工符合退休、退职条件的,应当动员职工退休、退职。但生产上确有需要,必须缓退的,可以经过上级主管部门批准。没有经过批准,超过退休年龄继续工作的时间不计算“连续工龄”。 法律依据: 《国务院关于工人退休、退...查看全文
法律分析:退休年龄是以居民个人身份证和职工档案上的年龄为认定标准法律依据:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人,符合下列条件之一的,应该...查看全文
法律分析:退休年龄以本人档案最先记载的出生时间为准。国家法定的企业职工退休年龄是:男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的,退...查看全文
律师分析: 可以,但是要符合以下任一情况: 1、公务员工作满30年,离法定退休年龄不到5年,单位同意就可以提前退休; 2、事业单位工作人员工作满20年后距离不到5年退休,可以提出内退静养; 3、养老保险累计缴纳满15年,因病或者非...查看全文
律师解答: 可以,但是要符合以下任一情况: 1、公务员工作满30年,离法定退休年龄不到5年,单位同意就可以提前退休; 2、事业单位工作人员工作满20年后距离不到5年退休,可以提出内退静养; 3、养老保险累计缴纳满15年,因病或者非...查看全文
可以,但是要符合以下任一情况: 1、公务员工作满30年,离法定退休年龄不到5年,单位同意就可以提前退休; 2、事业单位工作人员工作满20年后距离不到5年退休,可以提出内退静养; 3、养老保险累计缴纳满15年,因病或者非因工致残完全...查看全文
法律分析: 如果职工的工龄满十年,并且符合男年满六十周岁,女年满五十周岁等情形的,可以退休。员工退休以后,当地的劳动部门或社保机构会每月发放给退休人员退休费,直至退休人员去世为止。 法律依据: 《国务院关于工人退休、退职的暂行办法...查看全文
法律分析: 劳动者的工龄满十年,且男年满六十周岁,女年满五十周岁的,可以退休。员工退休以后,当地的劳动部门或社保机构会每月发放给退休人员退休费,直至去世为止。如果符合其他法定的条件的,劳动者也可以退休。 法律依据: 《国务院关于工...查看全文
亲,您好,很高兴为您服务!可以的。达到法定退休年龄时,且社保累计缴费满15年的的可以退休。与工作多久没有关系。 法律依据:《中华人民共和国社会保险法》...查看全文
劳动者工龄满15年且五年内即将退休的情况下,用人单位不得裁员或无过错性辞退,只能通过协商一致解约或过错性辞退的方式与其解约。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条,劳动合同应续延至相应情形消失时终止,除非劳动者丧失或部分丧失劳...查看全文
教龄满30年可以退休 教师教龄已满30年,是刚刚步入正式教师队伍,即可以享受100%退休金待遇。要是29年,只能拿90%退休金,退休名称是教育干部,而不是退休教师。未到规定年龄,一般不准退休的。男教师60岁,女教师55岁可以退休。...查看全文
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