保镖要保护雇主人身安全，但只有在同不法行为做正当斗争时才是合法的。如果无缘无故地殴打他人，将会涉嫌违法，保镖需承担相应的刑事责任。...查看全文

保镖只有在正当防卫下可以打人，其他情况下打人则构成故意伤害罪，保镖和雇主都将承担刑事责任。根据《中华人民共和国刑法》第二十九条，教唆他人犯罪的，应按其在共同犯罪中的作用处罚。根据《中华人民共和国刑法》第二百三十四条，故意伤害他人身...查看全文

保镖保护雇主打人是正当防卫还是违法，要看具体情况。保镖责任是保护雇主的人身安全不被侵犯，只有在同不法行为做正当斗争时才是合法的。无缘无故地殴打他人是违法的，保镖对被打者造成轻伤及以上伤害将涉嫌故意伤害罪，需承担刑事责任。...查看全文

雇人打人的判刑标准及共同犯罪责任。根据《中华人民共和国刑法》，故意伤害他人身体可处三年以下有期徒刑，致人重伤可处三年以上十年以下有期徒刑，致人死亡或以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾可处十年以上有期徒刑、无期徒刑或死刑。雇人打人涉...查看全文

打人者可能承担的法律责任主要有：民事赔偿责任、行政责任和刑事责任。民事赔偿责任涉及赔偿被打者的经济损失；行政责任根据伤情轻重，可能受到公安机关的行政处罚；刑事责任指打人者的行为可能构成故意伤害罪，需承担刑事责任。...查看全文

未成年人打人是犯法的，根据年龄不同可能会受到不同的处罚，包括拘留和罚款。十四周岁以下的未成年人打人虽然不受罚，但其监护人需要负责管教。如果未成年人打人造成严重社会危害，可能还会构成犯罪，需承担刑事责任。因此，未成年人应遵守法律，禁...查看全文

老板雇人打人构成轻伤犯法，可被判三年以下有期徒刑、拘役或管制；被打者构成轻微伤则属违法行为，老板可被拘留五日以上十日以下，并处二百元以上五百元以下罚款。...查看全文

业主自己招保姆属于劳务关系与雇佣关系密切相关，根据合同约定，双方建立的关系一般以雇佣关系为主，而雇佣关系与劳动关系有所区别，包括概念、人身支配与服从管理关系以及提供劳动和支付报酬的内容不同。...查看全文

学生被老师打伤，违法行为需轻伤才构成犯罪。法律规定，殴打他人或故意伤害他人身体者，处拘留或罚款。构成故意伤害罪者，处有期徒刑。学校应承担责任。赔偿标准包括医疗费、伙食费和护理费。...查看全文

如果被保护人正遭受暴力犯罪的侵害，如抢劫、强奸、故意杀人，保镖通过暴力行为制止不法侵害人的侵害行为，那么构成对第三人的特殊正当防卫。造成不法侵害人死亡的那么不构成犯罪。如果被保护人所遭受的犯罪为轻微侵害的犯罪，那么保镖对第三人的制...查看全文

保姆是否可以继承雇主的遗产，需要根据具体情况进行决定：1、如果被继承人有遗嘱，明确表示财产留给保姆，此时保姆是可以继承的；2、如果被继承人没有遗嘱或遗赠明确表示，此时保姆不可以继承雇主的遗产。办...查看全文

法律分析：一、公司试用期可以解雇职工吗,法律是如何规定的1、用人单位在试用期内可以过错性辞退或者无过错性辞退员工，是合法的。但是必须符合法定的可以辞退的情形，例如员工被依法追究刑事责任的，且必须要向员工说明理由。...查看全文

赌债不需要偿还，因为赌博是违法行为，赌债属于非法债务，不受法律保护。出借人明知借款人是为了赌博而借款，债权不受法律保护。父亲欠下的赌债子女不需要承担，除非子女继承了父亲的遗产并承担了债务。根据《民法典》，继承人应清偿被继承人的税款...查看全文

民法典规定，自然人可以根据意愿将财产赠予非法定继承人，通过遗嘱方式，不违法规可继承遗产。...查看全文

非法拘禁罪是指只有非法限制他人人身自由或者以其他方法非法剥夺他人人身自由，才会构成该罪。在具体情况中，需要综合分析行为人的手段、危害后果、动机等多种因素，只有行为达到相当严重程度，才构成非法拘禁罪，否则就会造成打击面过宽。因此，在...查看全文

法律分析:保镖式索债的定性:不构成非法拘禁罪，不构成犯罪。非法拘禁罪是指以拘押、禁闭或者其他强制方法，非法剥夺他人人身自由的犯罪行为。构成非法拘禁罪，一般判处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。法...查看全文

聚众斗殴需追究持械责任，首要分子和积极参加者可判三至十年徒刑。首要分子指组织、策划、指挥斗殴的犯罪分子；积极参加者指在斗殴中起重要作用的犯罪分子。...查看全文

雇人打人涉嫌故意伤害罪，双方共同承担刑事责任，雇人者在共同犯罪中负主要责任，将面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制的刑罚，若致人重伤则将面临三年以上十年以下有期徒刑，若致人死亡或以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾，则将面临十年以上有...查看全文

保留公职的前提是不构成犯罪，开除公职需要判刑为前提。根据《中华人民共和国刑法》，对于犯罪情节轻微的可以免予刑事处罚，但可予以训诫、责令悔过、行政处罚等。利用职业便利实施犯罪或违背职业要求的犯罪被判刑的，法院可禁止其从事相关职业三至...查看全文

一个人可以开公司，《中华人民共和国公司法》其第五十八条至第六十四条之规定，修改了原《公司法》关于只能由两人以上五十人以下方可设立有限责任公司的规定。现在一个自然人或者一个法人单位都可以申请设立有限责任公司。设立一人有限责任公司，其...查看全文