法律解析： 竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定，竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》...查看全文

律师分析： 竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定，竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动合同法》...查看全文

法律分析：竞业限制协议限制范围的界定是：竞业限制只适用于居于单位重要岗位、掌握企业商业秘密人员，如高级研究人员、技术人员、经营管理人员，市场计划和销售人员，财会人员与高级文秘，针对单位所有员工的竞业限制条款无效。...查看全文

律师解答： 竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定，竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动合同法》...查看全文

竞业禁止有两种范围：1. 用人单位根据情况与劳动者约定，避免违反协议；2. 可以与劳动者约定禁止的地域范围。...查看全文

法律分析:竞业限制协议中的范围可由用人单位与劳动者协商一致后确定。双方可以依法将范围约定在同行业或者同类业务、产品中。而除此之外，双方还可以约定地域和期限，其中期限是不得超过二年。法律依据:《《中华人民共和...查看全文

法律分析:竞业禁止协议的竞业限制范围由用人单位与劳动者约定。但需要注意的是，竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定。除了竞业限制范围之外，竞业禁止的期限不得超过二年。法律依据:《《中华人民共和国劳动合同法》...查看全文

本文介绍了竞业限制的范围和规定，指出虽然现代企业经营发展已经进入全球化时代，但是行业的竞争还是存在地域限制。我国《劳动合同法》第24条规定了竞业禁止的范围和地域，并规定了法定竞业禁止的业务范围和地理范围。同时，文章也提醒企业在签订...查看全文

法律解析： 竞业限制的范围法律上没有明确的规定，应当由用人单位与劳动者约定，且不得违反法律、法规的规定。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》 第二十四条 竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有...查看全文

法律分析：一、如何确定竞业限制的范围1、依据我国劳动合同法的规定，竞业限制的范围由劳动者与用人单位协商确定，主要是确定有竞争关系的企业、在哪一地域范围内企业等。2、《中华人民共和国劳动合同法》第...查看全文

法律分析:竞业限制的范围法律上没有明确的规定，应当由用人单位与劳动者约定，且不得违反法律、法规的规定。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第二十四条 竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高...查看全文

竞业限制范围的主旨是对劳动者从事职业的业务范围和地域范围进行限制，但限制应合理且不能侵害劳动者的合法权益。签订竞业禁止协议时需注意对象的范围，约定竞业禁止的范围和地域范围，以及违约责任条款。竞业限制的期限内，公司需支付竞业限制费用...查看全文

律师分析： 竞业限制的范围由用人单位与劳动者约定，但约定不得违反法律、法规的规定。竞业限制期间劳动者不得到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位工作，也不得自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务。...查看全文

竞业限制的范围由用人单位与劳动者约定，但约定不得违反法律、法规的规定。竞业限制期间劳动者不得到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位工作，也不得自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务。...查看全文

律师分析： 1、劳动争议仲裁委员会和法院对于“竞争关系“的审查并不是一个简单的、单一、表面的标准，而是在综合多种因素后，探求原单位和新单位是否具有实质意义上的竞争关系。主要认定依据有以下几个方面： 第一，营业执照上登记的经营范围是...查看全文

竞业限制应该如何界定竞争企业 1、劳动争议仲裁委员会和法院对于“竞争关系“的审查并不是一个简单的、单一、表面的标准，而是在综合多种因素后，探求原单位和新单位是否具有实质意义上的竞争关系。主要认定依据有以下几个方面： 第一，营业执照...查看全文

法律分析:界定竞争企业条件:营业执照上登记的经营范围是否相同或者类似；经营范围虽不相同或者类似，但两家单位在一定区域范围内实际经营项目相同或者类似；原单位和新单位所处的行业和经营方式是否相同或者类似；原单位和新单位的控股股...查看全文

本文讲述了企业与劳动者在竞业限制方面的相关法律规定和注意事项。竞业限制的时间和范围需遵守法律法规的规定，同时禁止劳动者在与本单位生产或经营同类产品、从事同类业务的竞争性用人单位就业或自己开业生产或经营同类产品、从事同类业务。竞业限...查看全文

竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定，竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定。竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。 竞业限制的范围和期限是怎样的 竞业限制的范围和期限规定如下...查看全文

律师分析： 1、对于负有保密义务的劳动者，用人单位与劳动者可以对竞业限制进行一个约定，可以约定在竞业限制的期限内给予劳动者一定的经济补偿金；2、对于用人单位的高级管理人员、高级的技术人员以及其他负有保密义务的人员，适用于竞业限制。...查看全文