已婚干部探亲休假规定及要求：
（1）夫妻分居的，双方每年均享受探亲待遇一次，干部假期为30天（旅、团以下部队干部和其他直接带兵的分队干部为40天）。符合随军条件的，干部假期为40天。（均不包含途中时间，下同）
（2）干部与爱人、父母分别居住三地的，干部每年探望爱人一次，每4年探望父母亲一次。
（3）夫妇在一地生活的，干部每4年探望父母一次。
（4）夫妻在一起生活的干部调动工作，其爱人不能随迁的，干部调动的当年只许夫妻一方享受探亲待遇，时间为30天。在一年内既符合探望爱人又符合探望父母的，原则上一次给假45天。父母有一方与爱人居住在一地的干部不再享受探望父母的待遇。
（5）4年一次探亲假为20天，并一般应在第4年安排。如家中遇有特殊情况，经组织批准，在这4年中的任何一年都可以探望，但下次探望的时间从第5年算起，不得依次提前。
上文的内容就是军婚探亲假的相关法律知识，你可以了解一下。
【法律条文】:
《中华人民共和国民法典》：
第一千零八十六条【父母的探望权】离婚后，不直接抚养子女的父或者母，有探望子女的权利，另一方有协助的义务。
行使探望权利的方式、时间由当事人协议;协议不成的，由人民法院判决。
父或者母探望子女，不利于子女身心健康的，由人民法院依法中止探望;中止的事由消失后，应当恢复探望。
军婚的女方能不能有探亲假
律师回答
摘要：军婚探亲假规定及要求：夫妻分居的干部每年享受一次探亲待遇，假期为30天（旅、团以下部队干部为40天）。爱人、父母分别居住三地的干部每年探望爱人一次，每4年探望父母一次。夫妇在一地生活的干部每4年探望父母一次。调动工作时，爱人不能随迁的干部只能享受30天探亲假。4年一次探亲假为20天，可根据特殊情况灵活安排。父或母有探望子女权利，离婚后由法院判决探望方式和时间。
延伸阅读
结语：军婚探亲假规定，根据中华人民共和国民法典第一千零八十六条，离婚后，不直接抚养子女的父或母有探望子女的权利。探亲假具体要求如下：夫妻分居的，每年享受探亲待遇一次，假期为30天；符合随军条件的，假期为40天。夫妇在一地生活的，每4年探望父母一次。父母有一方与爱人居住在一地的干部不再享受探望父母的待遇。探亲假的具体安排需根据组织批准，且不得提前依次安排。了解军婚探亲假相关法律知识，有助于您了解自己的权益。
法律依据
中华人民共和国宪法（2018修正）：第二章 公民的基本权利和义务 第四十九条 婚姻、家庭、母亲和儿童受国家的保护。
夫妻双方有实行计划生育的义务。
父母有抚养教育未成年子女的义务，成年子女有赡养扶助父母的义务。
禁止破坏婚姻自由，禁止虐待老人、妇女和儿童。
中华人民共和国民法典：第三章 家庭关系 第二节 父母子女关系和其他近亲属关系 第一千零六十八条 父母有教育、保护未成年子女的权利和义务。未成年子女造成他人损害的，父母应当依法承担民事责任。
中华人民共和国民法典：第三章 家庭关系 第一节 夫妻关系 第一千零五十八条 夫妻双方平等享有对未成年子女抚养、教育和保护的权利，共同承担对未成年子女抚养、教育和保护的义务。
夫妻双方有实行计划生育的义务。
父母有抚养教育未成年子女的义务，成年子女有赡养扶助父母的义务。
禁止破坏婚姻自由，禁止虐待老人、妇女和儿童。
中华人民共和国民法典：第三章 家庭关系 第二节 父母子女关系和其他近亲属关系 第一千零六十八条 父母有教育、保护未成年子女的权利和义务。未成年子女造成他人损害的，父母应当依法承担民事责任。
中华人民共和国民法典：第三章 家庭关系 第一节 夫妻关系 第一千零五十八条 夫妻双方平等享有对未成年子女抚养、教育和保护的权利，共同承担对未成年子女抚养、教育和保护的义务。
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