能否不签署三方协议而直接签署劳动合同？-法律问答|晖律网

相关法律问题

问能否未经三方协议签署而直接签署劳动合同？

毕业生可以直接与用人单位签订劳动合同，不需要签署三方协议。三方协议是明确毕业生、用人单位和学校三方在就业中的权利和义务的书面表现形式，不是必须签订的劳动关系协议。...查看全文

问毕业生能否不签三方协议而直接签署劳动合同？

毕业生可以直接与用人单位协商签订劳动合同，无需签署三方协议。根据《中华人民共和国劳动法》，双方达成一致后可以书面签订劳动合同，明确双方的权利和义务。劳动合同的订立和变更应遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律规定。劳动合同一经...查看全文

问是否可以直接签署劳动合同而无需签署三方协议？

答

毕业生可以直接与用人单位签订劳动合同，无需签署三方协议。三方协议只是明确双方权利义务的书面形式，并非劳动关系必须的文件。如需了解更多，请点击在线咨询，我们将提供快速有效的解答。...查看全文

问能否仅签署劳动合同而无需签署三方协议？

答

签劳动合同不需要三方协议，只需遵守《劳动合同法》。三方协议填写时需注意细节，确保准确无误，避免影响签约进程。填写内容时要完整，特别是毕业院校和专业名称，要与学校教务处一致。单位填写后需加盖单位公章和上级主管部门章，避免后续问题。确...查看全文

问是否可以跳过三方协议直接签署劳动合同？

答

毕业生可以直接与用人单位签订劳动合同，无需签署三方协议。三方协议只是明确毕业生、用人单位和学校三方在就业中的权利和义务，不是必须签订的协议。签署三方协议时需注意填写准确，避免错误导致重新申请。填写个人信息时要完整，用人单位信息需加...查看全文

问签署劳动合同是否需要经过三方协议签署？

答

毕业生可以直接与用人单位签订劳动合同，无需签署三方协议。三方协议只是明确各方权利义务的书面表达形式，并非劳动关系建立后必须签订的协议。填写三方协议时需注意仔细，避免错误，填写完整的个人信息和用人单位信息，并确保单位名称与有效印鉴名...查看全文

问不签三方协议直接签劳动合同

答

法律分析：不签三方协议直接签劳动合同是可以的，三方协议是明确毕业生、用人单位和学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，并不是建立劳动关系之后必须签订的协议。毕业生可以与用人单位直接只签订劳动合同。根据《劳动合同法》第...查看全文

问毕业生签署三方协议是否需要签署劳动合同？

答

就业协议不等同于劳动合同，毕业生报到后应要求用人单位签订劳动合同，明确工作条件，未签订劳动合同超过一个月的，用人单位应支付双倍工资。个人可以不签订，但无法保障用人单位履行承诺，求职者权益难以保障。单位认为签订就业协议即可不签劳动合...查看全文

问第三方合同签署与直接签署的差异

答

三方协议与劳动合同的主要区别在于签订时间、主体和内容。三方协议是学生在校期间签订的，主体是学校、毕业生和用人单位，内容主要是介绍自身情况和愿意就业；而劳动合同是毕业生离校后到单位报到后签订的，主体是劳动者和用人单位，内容更加具体。...查看全文

问未签署劳动合同是否能直接离职？

答

法律分析：一、未签署劳动合同是否能直接离职?虽然单位没有同劳动者签订劳动合同，属于违法，但劳动者仍然应当提前30天通知用人单位才能离职。当然，同时可以向公司要求支付未签订劳动合同的双倍工资。有下...查看全文

问在签署三方协议时，是否需要签署合同？

答

三方协议是毕业生就业的重要文件，需要在毕业生到单位报到后签署。签署三方协议后，仍需要签订正式的劳动合同。违约会对就业、用人单位和学校声誉产生不良影响。三方协议解决了毕业生就业中的各项问题，确立了大学生的第一份工作。...查看全文

问签署合作协议是否等同于签署劳动合同？

答

如果员工需要签署劳动关系合同,那么没有签署合同就违反了劳动法规的规定。如果合同到期公司没有签合同,需要根据情况来确定是否需要赔偿员工。如果是指自始没有签订劳动合同,需要赔偿劳动者;如果是指用人单位不予续签劳动合同,一般不需要赔偿。...查看全文

问可以不签三方协议直接签劳动合同

答

法律分析：1、是可以的。 2、三方协议是明确毕业生、用人单位和学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，并不是建立劳动关系之后必须签订的协议。毕业生可以与用人单位直接只签订劳动合同。 3、法律依据：《劳动合同法》 ...查看全文

问签署三方协议后，何时签订劳动合同？

答

三方协议是国家统计大学生就业率的依据，也是国家派遣证发放的证明。签署三方协议后，学校会在毕业后发放派遣证，持证到工作单位报道开始计算工龄，获得干部身份。就业协议是三方合同，涉及学校、用人单位、学生三方，相互关联但彼此独立。劳动合同...查看全文

问两方签署协议与三方签署协议有什么不同？

答

三方协议和双方协议的区别在于合同当事人的数目不同，三方协议调整合同三方的权利和义务，双方协议调整双方的权利和义务，必须签订相应协议以确保合同有效。...查看全文

问毕业生能不签三方协议直接签劳动合同吗

答

毕业生可以不签三方协议直接签劳动合同，三方协议是明确毕业生、用人单位和学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，并不是建立劳动关系之后必须签订的协议。毕业生可以与用人单位直接只签订劳动合同。...查看全文

问"可以直接签劳动合同,不签三方协议吗"

答

一、可以不签三方协议直接签劳动合同吗 1、是可以的。 2、三方协议是明确毕业生、用人单位和学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，并不是建立劳动关系之后必须签订的协议。毕业生可以与用人单位直接只签订劳动合同。 3、法...查看全文

问可以不签三方协议直接签劳动合同么

答

一、可以不签三方协议直接签劳动合同么 1、是可以的。 2、三方协议是明确毕业生、用人单位和学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，并不是建立劳动关系之后必须签订的协议。毕业生可以与用人单位直接只签订劳动合同。 3、法...查看全文

问可以不签三方协议直接签劳动合同嘛

答

一、可以不签三方协议直接签劳动合同嘛 1、是可以的。 2、三方协议是明确毕业生、用人单位和学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，并不是建立劳动关系之后必须签订的协议。毕业生可以与用人单位直接只签订劳动合同。 3、法...查看全文

问可以不签三方协议直接签劳动合同吗

答