工地死亡事故的主要责任归属争议

律师回答
摘要:工地死亡事故责任主要由用人单位承担,工伤认定后工伤保险基金提供待遇,包括一次性工亡补助金(20倍上年度全国城镇居民人均可支配收入)和丧葬补助金(6个月统筹地区上年度职工月平均工资)。
工地发生死亡事故一般由用人单位负主要责任,经认定为工伤的由工伤保险基金支付以下工伤保险待遇:一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍;丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;其他。
延伸阅读
工地安全管理措施与责任归属争议的关系分析
工地安全管理措施与责任归属争议密切相关。在工地发生事故时,责任的归属往往是争议的焦点。工地安全管理措施的完善与执行情况直接影响事故责任的划分。若工地安全管理措施不到位,存在安全隐患或缺乏有效的安全培训,责任可能会被归咎于施工单位或监理单位。另一方面,如果工人个人操作不当或存在违规行为,责任可能会部分或全部归属于工人个人。因此,对工地安全管理措施与责任归属争议的关系进行深入分析,有助于明确责任划分的依据,提高工地安全管理水平,减少事故发生的可能性,保障工人的生命安全和权益。
结语:工地安全管理措施与责任归属争议密切相关。在工地发生事故时,责任的归属往往是争议的焦点。工地安全管理措施的完善与执行情况直接影响事故责任的划分。因此,对工地安全管理措施与责任归属争议的关系进行深入分析,有助于明确责任划分的依据,提高工地安全管理水平,保障工人的生命安全和权益。
法律依据
工伤保险条例(2010修订):第四章 劳动能力鉴定 第二十二条 劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。
劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。
生活自理障碍分为三个等级:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。
劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。
工伤保险条例(2010修订):第四章 劳动能力鉴定 第二十八条 自劳动能力鉴定结论作出之日起1年后,工伤职工或者其近亲属、所在单位或者经办机构认为伤残情况发生变化的,可以申请劳动能力复查鉴定。
工伤保险条例(2010修订):第四章 劳动能力鉴定 第二十一条 职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。

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