返聘人员有病假工资吗-法律问答|晖律网

相关法律问题

问退休返聘人员病假有工资吗

退休后被单位返聘的员工与单位之间形成特殊劳动关系，是否支付病假工资取决于双方的协议，没有强制性法律规定。退休返聘人员应享受普通职工待遇，特殊条款需在劳动协议中明确规定。退休期间的病假工资会影响基本养老金计算，因为缴费工资指数和个人...查看全文

问退休返聘人员在病假期间有工资吗怎么算

答

退休返聘人员在公司继续工作的时候，已经不再是属于劳动合同工的身份，而是属于劳务合同，在劳务合同工生病的时候，如果想用人单位申请病假，那么这期间的工资的计算是怎样的规定？一、返聘人员病假工资怎么计算退休返聘员工与单位是劳务关系...查看全文

问"合同制临时人员,劳务返聘人员在病假期间有工资吗?"

答

问退休返聘人员病假是否有病假工资

答

病假工资的计算方法：根据劳动合同或集体合同约定确定病假工资的基数，若无约定则按劳动者本人所在岗位正常出勤月工资的70%确定，但不得低于最低工资标准。计算系数根据工龄确定，若连续休假在6个月以内，按工资的不同比例计发；若超过6个月，...查看全文

问退休返聘人员病假是否有病假工资

答

法律分析:如果用人单位与退休返聘人员有相关约定的，则退休返聘人员休病假是有病假工资的，可根据其约定或参照劳动者的病假工资来计算；如果聘用协议中没有相关约定的，则一般没有病假工资。法律依据:《《最高人民法院关...查看全文

问返聘人员病假如何算工资

答

当劳动者生病之后，需要进行一段时间的治疗。那么，在治疗结束之后重新回到工作岗位上在工资上是如何进行计算的呢?这就是大家需要了解清楚的一点，才能更好的进行了解，对于这点我们可以从下面的内容中做好相关的了解。一、什么是病假工资雇...查看全文

问退休返聘员工有病假吗？

答

律师分析：退休返聘人员与公司已经形成了一种特殊的劳动关系，而病假工资则是普通劳动关系下的福利待遇，所以能否有病假工资是根据退休返聘人员与公司是否有协议而来的，并没有强制性的法律规定。双方可协商解决。【法律依据】：《企业职工...查看全文

问退休返聘员工有病假吗

答

一、退休返聘人员病假是否可以有病假工资在《关于特殊劳动关系有关问题的通知》规定，用人单位使用退休人员形成的是特殊劳动关系。特殊劳动关系是现行劳动法律调整的标准劳动关系和民事法律调整的民事劳务关系以外的一种用工关系，劳动...查看全文

问退休返聘员工有病假吗？

答

法律解析：退休返聘人员与公司已经形成了一种特殊的劳动关系，而病假工资则是普通劳动关系下的福利待遇，所以能否有病假工资是根据退休返聘人员与公司是否有协议而来的，并没有强制性的法律规定。双方可协商解决。【法律依据】：《企业职工...查看全文

问退休返聘员工有病假吗？

答

问退休返聘人员病假是否可以有病假工资

答

法律分析：一、退休返聘人员病假是否可以有病假工资在《关于特殊劳动关系有关问题的通知》规定，用人单位使用退休人员形成的是特殊劳动关系。特殊劳动关系是现行劳动法律调整的标准劳动关系和民事法律调整的民事劳务关系以外的一种用工...查看全文

问退休返聘人员有病假吗

答

一、退休返聘人员有病假吗在《关于特殊劳动关系有关问题的通知》规定，用人单位使用退休人员形成的是特殊劳动关系。特殊劳动关系是现行劳动法律调整的标准劳动关系和民事法律调整的民事劳务关系以外的一种用工关系，劳动者一方在用人单...查看全文

问退休返聘员工有病假嘛？

答

律师解答：退休返聘人员与公司已经形成了一种特殊的劳动关系，而病假工资则是普通劳动关系下的福利待遇，所以能否有病假工资是根据退休返聘人员与公司是否有协议而来的，并没有强制性的法律规定。双方可协商解决。【法律依据】：《企业职工...查看全文

问退休返聘人员病假工资如何计算

答

一、返聘病假工资怎么计算退休人员不工作，没有工资，只有基本养老金，不受患病的影响。退休人员再就业的，与聘用单位不是劳动关系，是劳务关系，没有工资，只有劳务费，按照双方平原合同的约定办理。二、如何计算病假工资的计算，首先要确定...查看全文

问返聘病假工资怎么计算

答

本文介绍了退休人员因病请假时工资计算方式,包括两个原则和具体计算方式。基本养老金的计算不受请假影响,而病假工资的计算则要根据不同的连续工龄和基数来计算。具体计算方式需要根据各地的规定进行具体操作。...查看全文

问返聘人员有年休假吗？

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律师分析：依据目前法律规定，退休返聘职工并不享受法定年休假待遇，但是单位可以通过内部规章制度赋予退休返聘职工一定的带薪假日，以弥补退休返聘职工与普通职工在这方面的差别。【法律依据】：《职工带薪年休假条例》第二条机关、团...查看全文

问返聘人员有年休假吗

答

依据我国职工带薪年休假条例的规定，我国劳动者工作满一年的，可以享受一定时间的带薪假期，劳动者休假的时候，用人单位是不会扣除休假工资的，那么退休返聘员工能享受年休假吗？退休返聘员工能享受年休假吗不能。退休人员严格上来说已经不属于...查看全文

问临聘人员病假工资标准？

答

律师分析：职工患病，医疗期内停工治疗在6个月以内的，其病假工资按以下办法计发： (一)连续工龄不满10年的，按本人工资的70%发给; (二)连续工龄满10年不满20年的，按本人工资的80%发给; (三)连续工龄满20年不满30年...查看全文

问临聘人员病假工资规定？

答

律师解答：职工患病，医疗期内停工治疗在6个月以内的，其病假工资按以下办法计发： (一)连续工龄不满10年的，按本人工资的70%发给; (二)连续工龄满10年不满20年的，按本人工资的80%发给; (三)连续工龄满20年不满30年...查看全文

问退休人员返聘有年假吗？

答

法律分析：一、退休人员返聘有年假吗？从法律层面来说，退休返聘人员不享受带薪年休假。依据1：《职工带薪年休假条例》第一条有规定：为了维护职工休息休假权利，调动职工工作积极性，根据劳动法和公务员法，制定本条例。...查看全文