根据《劳动合同法》规定，集体合同订立后15日内无异议即生效，需报送劳动行政部门。合法订立的集体合同对用人单位和劳动者具有约束力，行业性、区域性集体合同对当地用人单位和劳动者具有约束力。...查看全文

法律分析：签订集体劳动合同时，劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的，集体合同即行生效。 《中华人民共和国劳动合同法》 第五十一条 【集体合同的订立和内容】企业职工一方与用人单位通过平等协商，可以就劳动报酬、...查看全文

集体合同是由劳动者团体组织与企业或事业单位协商订立的，约定劳动条件、权益等事项的合同。经劳动行政部门审核并15天内无异议，集体合同即生效。集体合同具有约束力，对用人单位和劳动者具有法律效力。其特征包括：主体为工会或职工代表与企业，...查看全文

签订集体合同后，需向劳动行政部门报送，如果15天内无异议，合同生效。...查看全文

法律分析：一、多少日内未提出异议的集体合同即行生效签订集体劳动合同时，劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的，集体合同即行生效。二、集体合同主要包括哪些内容根据劳动部《集体合同...查看全文

集体合同的主旨是：劳动行政部门收到集体合同文本后，如果在十五天内未提出异议，集体合同即行生效。集体合同的内容包括劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项，以及其他双方认为应当协商的内容。依法订立的集体合同对用人单...查看全文

集体合同在劳动行政部门未提出异议的情况下即行生效，对用人单位和劳动者具有约束力。通过平等协商，企业职工一方与用人单位可以订立集体合同，其中劳动报酬和劳动条件不得低于当地最低标准。集体合同应提交职工代表大会或全体职工讨论通过。行业性...查看全文

法律分析：一、合同之日起什么内未提出异议的集体合同即生效集体劳动合同报送劳动行政部门后，劳动行政部门收到集体合同之日起15日内未提出异议的，集体合同生效。《中华人民共和国劳动合同法》第五十一条【集体合同的订...查看全文

根据《中华人民共和国劳动合同法》，劳动行政部门在收到集体合同文本后15天内未提出异议，则集体合同即行生效。集体合同的内容包括劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项，同时还包括女职工和未成年工的特殊保护、职业技能...查看全文

一、集体合同何时生效 《劳动合同法》第54条以及劳动和社会保障部于2004年颁布的《集体合同规定》第47条均作出类似规定，即集体合同的生效时间是在劳动行政部门收到集体合同文本后15日内没有异议，那么从第16日开始就生效。对于有异...查看全文

劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的，集体合同即行生效。依法订立的集体合同对用人单位和劳动者具有约束力，行业性、区域性集体合同对当地本行业、本区域的用人单位和劳动者具有约束力。集体合同中劳动报酬和劳...查看全文

一、集体合同几日内生效      劳动合同法规定,集体合同订立后,应当报送劳动行政部门;劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十...查看全文

法律分析：一、集体合同多少日内未提出异议的集体合同生效集体劳动合同签订后，报关劳动行政部门，劳动行政部门收到集体合同15日内未提出异议的，集体合同生效。《中华人民共和国劳动合同法》第五十四条【集体合同的报送和生效】集体...查看全文

最高人民法院负责死刑复核，但未规定复核期限。判处死刑的犯罪分子可宣告缓期执行两年，进行劳动改造。死刑只适用于极严重罪行，非必须立即执行的可缓期执行。死刑需经最高人民法院核准，缓期执行可由高级人民法院决定或核准。...查看全文

法律分析： 　　劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的，集体合同即行生效。 　　根据《劳动法》 　　第三十三条 　　企业职工一方与企业可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项，签订集...查看全文

一、收到合同几日内无异议的集体合同生效 1、集体合同报送劳动行政部门后，劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的，集体合同生效。 二、集体合同文本多少日内无异议 1、劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提...查看全文

法律分析：一、多少日内提出异议集体合同生效?集体合同报送劳动行政部门后，劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的，集体合同即行生效。《中华人民共和国劳动合同法》第五十四条【集体合...查看全文

法律分析：集体合同报关劳动行政部门后，劳动行政部门收到15天内未提出异议的，集体合同生效。 《中华人民共和国劳动合同法》 第五十一条 【集体合同的订立和内容】企业职工一方与用人单位通过平等协商，可以就劳动报酬、工作时间、休息休...查看全文

集体合同是由全体员工或员工代表大会同意并由工会或代表订立的书面协议，主要内容是劳动条件和生活条件，一般期限是1至3年。根据《劳动合同法》第五十一条，企业职工与用人单位可以通过平等协商订立集体合同，涉及劳动报酬、工作时间、休息休假、...查看全文

律师分析:签订集体劳动合同时，劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的，集体合同即行生效。法律依据:《集体合同规定》 第六条 集体合同主要包括以下内容：1、劳动报酬，...查看全文