对于职业年金缴费比例是多少的内容 职业年金个人缴费比例为工资的4% 以公务员小张为例，除去津贴、补贴等，每个月缴费工资是5000元，改革前单位和个人都不用缴费，小张退休后照样有养老金。改革后，小张个人每月要缴纳养老保险400元，...查看全文

企业年金缴费比例：企业年金非强制性规定，所以没有缴费基数，但是有缴费上限。企业年金由企业和员工共同承担，单位缴费一般不超过上年度工资总额的十二分之一(相当于工资总额的8.33%);单位和职工合计缴费一般不超过上年度工资总额的六分之...查看全文

企业缴费每年不超过本企业职工工资总额的8%。企业和职工个人缴费合计不超过本企业职工工资总额的12%。具体所需费用，由企业和职工一方协商确定。职工个人缴费由企业从职工个人工资中代扣代缴。 企业社保缴费比例是怎样的 社保包括养老保险、...查看全文

养老保险扣除比例：单位21%，个人8%。养老金是退休时的保障，按月或一次性支付。五险一金缴费比例：养老保险单位21%，个人8%；医疗保险单位9%，个人2%+3元；失业保险单位2%，个人1%；工伤保险单位0.5%；生育保险单位1%；...查看全文

律师分析： 企业所得税税前扣除比例是中国企业所得税制度中占有重要地位的一项税收政策。根据财政部和国家税务总局联合发布的有关规定，企业所得税税前扣除比例一般为3%~50%之间，具体扣除比例根据企业所在地区、企业类型、行业差异等情况而...查看全文

律师解答： 企业所得税税前扣除比例是中国企业所得税制度中占有重要地位的一项税收政策。根据财政部和国家税务总局联合发布的有关规定，企业所得税税前扣除比例一般为3%~50%之间，具体扣除比例根据企业所在地区、企业类型、行业差异等情况而...查看全文

律师解答： 缴费比例社保公积金公司缴费比例为43.5%，社保公积金个人缴费比例为23%。 分别为养老保险是单位和个人分别缴纳个人工资的20%和8%；医疗保险单位和个人分别缴纳约10%和2%；失业保险单位和个人分别缴纳约2%和1%；...查看全文

法律解析： 缴费比例社保公积金公司缴费比例为43.5%，社保公积金个人缴费比例为23%。 分别为养老保险是单位和个人分别缴纳个人工资的20%和8%；医疗保险单位和个人分别缴纳约10%和2%；失业保险单位和个人分别缴纳约2%和1%；...查看全文

法律分析: 企业年金缴费的比例为：企业缴费本公司工资总额的8%，员工缴费工资的4%。缴费基数为个人工资超过当地上年度在岗职工平均工资300%以上的部分，不计入个人缴费工资基数；低于当地上年度在岗职工平均工资60%的，按当...查看全文

法律分析:个人交社保和单位交社保是没有区别的，只是在缴纳金额上有所不同。按照职工工资，单位和个人的承担比例一般是:养老保险单位承担20%，个人承担8%；医疗保险单位承担8%，个人2%；失业保...查看全文

个人交社保和单位交社保是没有区别的，只是在缴纳金额上有所不同。 按照职工工资，单位和个人的承担比例一般是： 养老保险单位承担20%，个人承担8%； 医疗保险单位承担8%，个人2%； 失业保险单位承担2%，个人1%； 生育保险0.7...查看全文

律师分析： 个人交社保和单位交社保是没有区别的，只是在缴纳金额上有所不同。 按照职工工资，单位和个人的承担比例一般是： 养老保险单位承担20%，个人承担8%； 医疗保险单位承担8%，个人2%； 失业保险单位承担2%，个人1%； 生...查看全文

一、五险一金扣除比例是多少企业编制人员按本地上年度平均工资为缴费基数缴纳五险，比例为42.06%(企业29.56%，个人10.5%)，其中养老保险比例为28%(单位20%，个人8%)，医疗保险比例为10%(单位8%，个...查看全文

律师分析： 对于企业年金来说，企业年金如果需要进行提取的话，有时候还需要缴纳个人所得税，对于企业年金的一个个人所得税来说，需要按照相关的缴纳税务的比例去缴纳税务。 【法律依据】： 《中华人民共和国税收征收管理法》 第一条 为了加...查看全文

法律分析：一、个人代理人的工作性质的区别《中华人民共和国保险法》第125条明确规定保险代理人是根据保险人的委托向保险人收取代理手续费并在保险人授权的范围内代为办理保险业务的单位或者个人。他们并不加入保险公司成为其成...查看全文

律师分析： 1、人达到国家规定的退休年龄，在本通知实施之后按月领取的年金，全额按照“工资、薪金所得”项目适用的税率，计征个人所得税；在本通知实施之后按年或按季领取的年金，平均分摊计入各月，每月领取额全额按照“工资、薪金所得”项目适...查看全文

法律分析：一、个人代理人的工作性质的区别《中华人民共和国保险法》第125条明确规定保险代理人是根据保险人的委托向保险人收取代理手续费并在保险人授权的范围内代为办理保险业务的单位或者个人。他们并不加入保险公司成为其成...查看全文

养老保险是我国重要的社会保险制度之一，其是五险一金之中不可分割的部分。养老保险包括好几个方面的内容，也分为了两个不同的承担主体。养老保险的缴纳不仅需要个人进行承担，也需要企业进行相应的缴纳。因为企业也负担着保障员工的责任。接下来将...查看全文

1、养老保险:单位每个月缴纳20%,你自己缴纳8%;2、医疗保险:单位每个月缴纳9%，你自己缴纳2%；3、失业保险:单位每个月缴纳2%,你自己缴纳1%;4、工伤保险:单位每个月缴纳0.4%,你自己一分钱也不要缴;5、生育保险:单位...查看全文

律师分析： 1、养老保险：单位缴纳20%，个人缴纳8%2、医疗保险：单位缴纳8%，个人缴纳2%3、失业保险：单位缴纳0.7%，个人缴纳0.3%4、公积金单位缴纳%，个人缴纳8%5、工伤保险及生育保险个人无需进行缴纳。6、公积金： ...查看全文