律师解答： 1.社会保险主要是指险”五险一金“五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险; 2.“一金”指的是住房公积金其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保...查看全文

法律解析： 1.社会保险主要是指险”五险一金“五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险; 2.“一金”指的是住房公积金其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保...查看全文

法律解析： 公司交的社会保险包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。公司交的社会保险保障员工在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下可以依法从国家和社会获得物质帮助。 【法律依据】： 《中华人民共和国社会保险...查看全文

法律分析： 企业为员工购买的法定社会保险标准是：用人单位所在地的最低基本工资以上到其的百分之三百一下作为缴纳社会保险费的基准数额。 依据《社会保险法》第十一条：基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。基本养老保险基金由用人单位...查看全文

一、企业社会保险是什么?企业社会保险简称企业社保，又称公司社保，与居民社会保险是两个概念，其是指企业职工参加的社保险种。现行我国社会保险法规定，用人单位必须按照规定为员工参加企业社会保险，且按时足额的缴纳社会保险费用。...查看全文

法律解析： 首先，个人社保和公司交社保所缴纳的社会保险费费用标准不同。其次，公司交社保由公司自行申报、按时足额缴纳社会保险费，职工应当缴纳的社会保险费由公司代扣代缴。个人缴纳社会保险费可以直接向社会保险费征收机构缴纳。 【法律依...查看全文

法律解析： 社保机构有权对不办理社保登记的用人单位及负责人直接罚款，社保机构对未按时足额缴纳社会保险费的用人单位有权直接罚款综上所述，缴纳社会保险是单位的基本义务，员工入职后的次月，单位就应该办理社保账户，如果没有如期缴纳，给员工...查看全文

律师解答： 企业养老保险和事业养老保险的区别： 1、事业养老保险是根据退休时的在岗工资和工龄来决定的；而企业养老保险是根据参保年限和交费基数以及退休那年当地的社平工资来决定的； 2、 事业单位养老保险缴费基数应不低于档案工资和离退...查看全文

法律解析： 企业养老保险和事业养老保险的区别： 1、事业养老保险是根据退休时的在岗工资和工龄来决定的；而企业养老保险是根据参保年限和交费基数以及退休那年当地的社平工资来决定的； 2、 事业单位养老保险缴费基数应不低于档案工资和离退...查看全文

法律解析： 用人单位违背劳动法律的规定，不缴纳或不按规定缴纳都是违法行为，均需要承担相应的法律责任。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》 第三十八条 用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： (一)未按照劳动...查看全文

法律解析： 1.可以查询个人信息以及保障记录。2.可以作为办事凭证。可使用社保卡充当临时身份证,进行个人账户实时结算,用来办理养老保险业务、领取失业补偿金以及失业登记等手续。3.可以就医结算、刷卡买药。未来,社保卡还可能增加更多的...查看全文

法律解析： 第一，社保卡和缴纳社保的关系。社保卡是一种职工个人已经缴纳社保的电子凭证，通过读取社保卡，里面详细记录了参保人的各种基本信息，包括缴费信息，享受待遇的信息。第二，没有社保卡，不影响公司为自己缴纳社保。如果以前从来没有缴...查看全文

法律分析:1.基本养老保险:单位缴费费率为20%，职工个人缴费费率为8%。个体经济组织的单位缴费费率为12%，从业人员个人缴费费率为8%。2.基本医疗保险:单位缴费费率为8%。职工个人缴费费率为2%。3.失业保险:单位缴费...查看全文

法律解析： 公司要给员工上社会保险，公司要准备的材料有：(1)企业营业执照(副本)或其他核准执业或成立证件；(2)中华人民共和国组织机构代码证；(3)地税登记证；(4)私营企业如相关证件无法清楚地认定其单位性质，应补报能证明其私营...查看全文

律师解答： 社保包括养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险和工伤保险。社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针，社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。县级以上人民政府将社会保险事业纳入国民经济和社会发展规划。国家对...查看全文

法律解析： 社保包括养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险和工伤保险。社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针，社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。县级以上人民政府将社会保险事业纳入国民经济和社会发展规划。国家对...查看全文

法律解析： 公司可以帮别人代交个人社保的，这就是个人挂靠单位交纳个人社保，把个人社保关系挂靠在公司中，个人每月交给公司代缴的社保费。 社保代缴是社保代理服务的主要内容，指代理公司为企业或个人提供代办或缴纳社会保险的服务，是人事代理...查看全文

法律分析:社会保险包含养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险、生育保险。用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳...查看全文

法律解析： 用以下三种方法都可以查询到你个人的保险：1、可以持本人身份证到当地社保局服务大厅查询打印缴费清单。2、可以打当地社保局咨询电话查询个人保险金缴费情况。3、可以登入当地社保局网站，点击“个人社保信息查询”窗口，查询个人养...查看全文

法律解析： 单位缴纳来社保，转为个人缴纳社保，对以后领取养老金的金融没有什么影响。社保缴源费基数及交费金额会影响以后养老金领取金额，但谁缴纳社保费，与养老金金额无关。另外，自己缴纳社保，属于自由职业者，不能享受特殊工种的特殊待遇。...查看全文