不可以免责，用人单位应当按时缴纳工伤保险费。
《工伤保险条例》
第十条用人单位应当按时缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费。
用人单位缴纳工伤保险费的数额为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积。
对难以按照工资总额缴纳工伤保险费的行业，其缴纳工伤保险费的具体方式，由国务院社会保险行政部门规定。
《中华人民共和国劳动合同法》
第十七条【劳动合同的内容】劳动合同应当具备以下条款：
(七)社会保险;
(八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;
第八十一条【缺乏必备条款、不提供劳动合同文本的法律责任】用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的，由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。
工伤概不负责的具体规定是什么？
律师回答
摘要：用人单位应按时缴纳工伤保险费，不得免责。根据《工伤保险条例》，用人单位应根据职工工资总额乘以单位缴费费率缴纳工伤保险费。对于难以按照工资总额缴纳的行业，国务院社会保险行政部门将规定具体缴费方式。根据《中华人民共和国劳动合同法》，劳动合同应包含社会保险和劳动保护等内容。如果用人单位未提供劳动合同文本或未包含必备条款，劳动行政部门可责令改正，同时用人单位需承担赔偿责任。
延伸阅读
工伤保险责任免除的具体规定是什么？
工伤保险责任免除的具体规定是指在特定情况下，工伤保险机构可以不承担工伤保险责任的规定。根据相关法律法规和政策文件，免除工伤保险责任的情况包括但不限于以下几种：1.工伤发生时，被保险人未按规定参加工伤保险或未足额缴纳保险费；2.工伤是由于被保险人故意造成或明知存在危险而故意冒险；3.工伤是由于被保险人酒后驾驶、服用毒品、故意自伤、自杀等行为引起；4.工伤是由于被保险人在工作时间外或与工作无关的活动中发生等。具体的免除规定可能会因地区和政策的不同而有所差异，建议咨询当地工伤保险机构或法律专业人士获取最准确的信息。
工伤保险责任免除的具体规定是指在特定情况下，工伤保险机构可以不承担工伤保险责任的规定。根据相关法律法规和政策文件，免除工伤保险责任的情况包括但不限于以下几种：1.工伤发生时，被保险人未按规定参加工伤保险或未足额缴纳保险费；2.工伤是由于被保险人故意造成或明知存在危险而故意冒险；3.工伤是由于被保险人酒后驾驶、服用毒品、故意自伤、自杀等行为引起；4.工伤是由于被保险人在工作时间外或与工作无关的活动中发生等。具体的免除规定可能会因地区和政策的不同而有所差异，建议咨询当地工伤保险机构或法律专业人士获取最准确的信息。
结语：用人单位应当按时缴纳工伤保险费，不可免责。根据《工伤保险条例》第十条规定，用人单位应按照职工工资总额乘以单位缴费费率的积额缴纳工伤保险费。对于难以按工资总额缴纳的行业，具体缴费方式由国务院社会保险行政部门规定。根据《中华人民共和国劳动合同法》第十七条和第八十一条规定，劳动合同应包含社会保险条款，用人单位未提供劳动合同文本或未载明必备条款的，将承担法律责任。工伤保险责任免除的具体规定包括被保险人未参保、故意造成工伤、酒后驾驶等情况。具体规定可能因地区和政策不同而有所差异，请咨询当地工伤保险机构或法律专业人士获取准确信息。
法律依据
工伤保险条例（2010修订）：第二章工伤保险基金第十条用人单位应当按时缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费。
用人单位缴纳工伤保险费的数额为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积。
对难以按照工资总额缴纳工伤保险费的行业，其缴纳工伤保险费的具体方式，由国务院社会保险行政部门规定。
中华人民共和国职业病防治法（2018修正）：第一章总则第七条用人单位必须依法参加工伤保险。
国务院和县级以上地方人民政府劳动保障行政部门应当加强对工伤保险的监督管理，确保劳动者依法享受工伤保险待遇。
工伤保险条例（2010修订）：第一章总则第四条用人单位应当将参加工伤保险的有关情况在本单位内公示。
用人单位和职工应当遵守有关安全生产和职业病防治的法律法规，执行安全卫生规程和标准，预防工伤事故发生，避免和减少职业病危害。
职工发生工伤时，用人单位应当采取措施使工伤职工得到及时救治。
用人单位缴纳工伤保险费的数额为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积。
对难以按照工资总额缴纳工伤保险费的行业，其缴纳工伤保险费的具体方式，由国务院社会保险行政部门规定。
中华人民共和国职业病防治法（2018修正）：第一章总则第七条用人单位必须依法参加工伤保险。
国务院和县级以上地方人民政府劳动保障行政部门应当加强对工伤保险的监督管理，确保劳动者依法享受工伤保险待遇。
工伤保险条例（2010修订）：第一章总则第四条用人单位应当将参加工伤保险的有关情况在本单位内公示。
用人单位和职工应当遵守有关安全生产和职业病防治的法律法规，执行安全卫生规程和标准，预防工伤事故发生，避免和减少职业病危害。
职工发生工伤时，用人单位应当采取措施使工伤职工得到及时救治。
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