法律解析： 办理退休手续同时、社保缴费自动终止。退休职工是不缴纳社会保险费的，所以退休当月职工个人是不缴属于个人承担的社会保险费。但是，下面两种情况不在此例：1、要从执行之月起算退休。职工达到退休条件，经劳动部门批准退休，都是从你...查看全文

律师解答： 办理退休手续同时、社保缴费自动终止。退休职工是不缴纳社会保险费的，所以退休当月职工个人是不缴属于个人承担的社会保险费。但是，下面两种情况不在此例：1、要从执行之月起算退休。职工达到退休条件，经劳动部门批准退休，都是从你...查看全文

一般先注销社保。根据法律规定，用人单位依法终止的，应在终止之日起30日内办理社会保险登记的变更或注销手续。单位经办人前往所属社会机构申请注销社保时，需准备工商局注销核准通知书、最后一次社会保险缴费单、社会保险注销登记申请表和社会保...查看全文

法律解析： 单位发生解散、破产、撤销、合并、被吊销营业执照以及其他情形，依法终止社会保险缴费义务时，应当自发生注销登记事项之日起30日内向所属社保经(代)办机构申请注销登记。 所以说是在注销工商执照和机构代码证之后办理注销社保、公...查看全文

法律解析： 一般情况下是先解散后清算的。 根据《公司法》第一百八十三条规定，公司因本法第一百八十条第（一）项、第（二）项、第（四）项、第（五）项规定而解散的，应当在解散事由出现之日起十五日内成立清算组，开始清算。 【法律依据】:...查看全文

律师分析： 公司解散和清算的顺序应该是先解散再清算。根据《中华人民共和国公司法》第一百四十六条规定，公司解散应当依照法定程序进行，解散后应当进行清算。公司在解散后，其所有的财产权益都将进行清算，包括清偿债务、分配股东权益等。如果公...查看全文

律师分析： 一般情况下是先解散后清算的。 根据《公司法》第一百八十三条规定，公司因本法第一百八十条第（一）项、第（二）项、第（四）项、第（五）项规定而解散的，应当在解散事由出现之日起十五日内成立清算组，开始清算。 【法律依据】：...查看全文

法律分析：一、公司先解散还是先清算通常情况下，是先进行清算，再解散。在解散事由出现之日起十五日内要成立清算组，清算完毕后公司正式解散。清算，是终结已解散公司的一切法律关系，处理公司剩余财产的程序...查看全文

律师解答： 公司解散和清算的顺序应该是先解散再清算。根据《中华人民共和国公司法》第一百四十六条规定，公司解散应当依照法定程序进行，解散后应当进行清算。公司在解散后，其所有的财产权益都将进行清算，包括清偿债务、分配股东权益等。如果公...查看全文

法律解析： 公司解散和清算的顺序应该是先解散再清算。根据《中华人民共和国公司法》第一百四十六条规定，公司解散应当依照法定程序进行，解散后应当进行清算。公司在解散后，其所有的财产权益都将进行清算，包括清偿债务、分配股东权益等。如果公...查看全文

先开会，再公示。若是提拔担任厅局级以下领导职务的，除特殊岗位和在换届考察时已进行过公示的人选外，在党委（党组）讨论决定后、下发任职通知前，应当在一定范围内公示。...查看全文

法律分析： 　　一般是先办理退工，办理成功后，然后再办理社保转出。　　当月先办理了社保业务，同时办理退工备案登记手续一般是退工办理还未成功(还未审核)或者还未办理的情况下，办理了社保转出业务的，一般这种情况会比较麻烦，所以建议先退...查看全文

律师分析： 一般是先办理退工，办理成功后，然后再办理社保转出。所以，您这里“当月先办理了社保业务,同时办理退工备案登记手续”应该是退工办理还未成功（还未审核）或者还未办理的情况下，办理了社保转出业务的意思。 【法律依据】： 《中...查看全文

一般每月工资会先扣个人社保费用，然后再扣其他费用。工资应纳税所得额=月收入-5000元（免税额）-专项扣除-专项附加扣除-其他扣除。工资应纳税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数。...查看全文

法律分析：吊销转注销。1、清算备案。公司被执照被吊销，已经失去经营主体资格，股份或者有限公司的需要开股东大会，决定注销。然后成立清算组，将公司的债权债务处理清楚，将清算报告和注销申请书，连同公司营业执照副本、股东协...查看全文

法律分析：吊销转注销。1、清算备案。公司被执照被吊销，已经失去经营主体资格，股份或者有限公司的需要开股东大会，决定注销。然后成立清算组，将公司的债权债务处理清楚，将清算报告和注销申请书，连同公司营业执照副本、股东协...查看全文

律师分析： 用人单位依法应当及时履行为劳动者缴纳社会保险的义务。用人单位与劳动者双方建立劳动关系即自用工之日起三十日内为劳动者向社会保险经办机构申请办理社会保险登记手续。用人单位自行申报后应按时足额缴纳社会保险费用，非因不可抗力等...查看全文

劳动争议诉讼是先仲裁还是先诉讼 劳动争议需要先进行劳动仲裁后进行民事诉讼。根据法律规定，对于劳动争议纠纷，应当先申请劳动仲裁，对劳动仲裁不服的，才可以到法院起诉。劳动仲裁是到法院起诉的必经程序。 劳动争议是先仲裁还是先诉讼 劳动争...查看全文

社保费由公司负担的部分可以在企业所得税前扣除，不影响个人所得税；而个人负担的部分可以在个人所得税前扣除，超过规定比例的部分不能在扣除范围内。...查看全文

律师分析： 由公司负担的社保费(按规定比例缴纳的部分),不影响个人所得税,可以在企业所得税前扣前.超过规定比例的部分不能在企业所得税前扣除。由个人负担的社保费(按规定比例扣除的部分),可以在缴纳个人所得税之前扣除。超过规定比例的部...查看全文