本文介绍了我国《仲裁法》中有关劳动仲裁撤销裁决的条件和申请理由。当事人提出撤销仲裁裁决申请需满足四个条件：1）必须是仲裁当事人；2）向有管辖权的人民法院提出；3）在法定期限内提出；4）有证据证明仲裁裁决具有法律规定的应予撤销的情形...查看全文

一、劳动仲裁撤销裁决的条件是什么?按照我国《仲裁法》的规定，申请撤销仲裁裁决必须符合下列条件：1.提出撤销仲裁裁决申请的主体必须是仲裁当事人由于仲裁当事人与仲裁裁决的结果有直接的利害关系，仲裁裁...查看全文

劳动仲裁裁决撤销的条件及劳动仲裁的注意事项：申请撤销仲裁裁决必须是仲裁当事人，向有管辖权的人民法院提出，并在法定期限内提出。此外，必须有证据证明仲裁裁决有法律规定的应予撤销的情形。劳动争议当事人应在60日内向劳动争议仲裁委员会提出...查看全文

律师分析： 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》创设了劳动争议仲裁裁决撤销制度，将符合法定条件的劳动争议仲裁裁决确定为终局裁决。用人单位若认为仲裁裁决存在该法第四十九条规定的撤销情形，可向中级人民法院申请撤销。 【法律依据】： ...查看全文

法律分析:劳动争议仲裁裁决有下列情形之一，可以申请撤销裁决:裁决所根据的证据是伪造的；违反法定程序的；适用法律、法规确有错误的；对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的；劳动争议仲裁委员会无管辖权的；仲裁员在仲裁该案时有索...查看全文

律师分析： 撤销仲裁裁决申请书是指仲裁裁决作出后，当事人认为该裁决存在法律规定应予撤销的情形，从而向仲裁委员会所在地的中级人民法院提出撤销该裁决的书面请求。 【法律依据】： 《中华人民共和国仲裁法》第五十八条 当事人提出证据证明...查看全文

律师分析:撤销仲裁裁决申请书是指仲裁裁决作出后，当事人认为该裁决存在法律规定应予撤销的情形，从而向仲裁委员会所在地的中级人民法院提出撤销该裁决的书面请求。法律依据:《中华人民共和国仲裁法》 第五十八...查看全文

法律分析:劳动仲裁裁决撤销条件:对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的；劳动争议仲裁委员会无管辖权的；适用法律、法规确有错误的；裁决所根据的证据是伪造的；违反法定程序的；仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行...查看全文

法律分析：一、申请撤销劳动争议仲裁裁决的期限《仲裁法》第59条规定，当事人申请撤销裁决的，应当自收到裁决书之日起六个月内提出。第60条规定，人民法院应当在受理撤销裁决申请之日起两个月内作出撤销裁决或者驳回申请的裁定。...查看全文

《劳动争议调解仲裁法》第四十九条规定，用人单位若能证明仲裁裁决存在法律错误、无管辖权、违反程序、伪造证据、对方隐瞒证据或仲裁员行为不当，可在收到裁决书后30日内向中级人民法院申请撤销裁决；人民法院经核实裁决存在上述情形之一时，应裁...查看全文

劳动仲裁撤销需要的证据包括：违反法定程序、仲裁委员会无管辖权、对方隐瞒证据、适用法律有错误。根据《劳动争议调解仲裁法》第四十九条，用人单位若能提供上述证据，可以在收到仲裁裁决书后30天内向中级人民法院申请撤销裁决。人民法院经核实裁...查看全文

劳动争议仲裁裁决能否申请撤销 能，但有条件。根据《劳动争议调解仲裁法》第四十九条，用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决...查看全文

根据《劳动争议调解仲裁法》第49条的规定，劳动仲裁裁决撤销条件有下列情形：（一）适用法律、法规确有错误的；（二）劳动争议仲裁委员会无管辖权的；（三）违反法定程序的；（四）裁决所根据的证据是伪造的；（五）对方当事人隐瞒了足以影响公正...查看全文

法律分析： 　　仲裁裁决可撤销条件如下： 　　根据《仲裁法》第五十八条 　　当事人提出证据证明裁决有下列情形之一的，可以向仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决： 　　（1）没有仲裁协议的； 　　（2）裁决的事项不属于...查看全文

已经发生法律效力的调解书不能撤销，劳动仲裁裁决书存在适用法律错误、违反法定程序等情形的，才可以撤销。用人单位有证据证明《劳动争议调解仲裁法》第四十九条规定的仲裁裁决有下列情形之一，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委...查看全文

撤销仲裁裁决的法定情形是，适用法律法规确有错误的，裁决所根据的证据是伪造的，隐瞒了足以影响公正裁决的证据的，仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊的行为等等。撤销仲裁裁决应当向做出裁决的仲裁委员会所在地中级法院提出。法院对撤销仲裁...查看全文

法律分析:劳动争议终局仲裁裁决有下列情形之一，可撤销:裁决所根据的证据是伪造的；对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的；劳动争议仲裁委员会无管辖权的；适用法律、法规确有错误的；违反法定程序的；仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿...查看全文

劳动争议撤销仲裁裁决的申请材料包括申请书、申请人主体资格证明、裁决书、收到裁决书时间证明等。用人单位可以根据法定情形向中级人民法院申请撤销劳动仲裁裁决。...查看全文

本文主要介绍了仲裁制度的相关内容。仲裁是指在争议发生前或发生后，双方当事人自愿将争议提交给一个中立的第三者进行裁判的制度。仲裁法规定了仲裁范围和不得仲裁的事项。劳动争议仲裁的条件、仲裁庭处理劳动争议的时间限制和当事人对仲裁裁决不服...查看全文

根据《劳动争议仲裁调解法》，劳动者对仲裁裁决不服时可以采取的法律行动包括提起民事诉讼或向人民法院提起诉讼。用人单位对一裁终局的裁决，如果认为具有法定可以撤销的情形，可以向劳动争议仲裁委员会住所地中级人民法院申请撤销。对于一裁终局之...查看全文