法律分析:1、法律依据:《中华人民共和国劳动法》、《工资支付暂行规定》
2、相关规定:
a、《中华人民共和国劳动法》第五十一条规定“劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。”
b、劳动部《工资支付暂行规定》第十一条规定“劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。”
法律分析:1、法律依据:《中华人民共和国劳动法》、《工资支付暂行规定》
2、相关规定:
a、《中华人民共和国劳动法》第五十一条规定“劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。”
b、劳动部《工资支付暂行规定》第十一条规定“劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。”
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根据我们国家有关法规的规定,职工的直系亲属死亡时,单位应该根据具体情况,酌情给予职工1~3天的丧假。那么奶奶去世可以请丧假吗?下面晖律网小编为大家整理了这方面的知识,欢迎阅读! “奇葩公司,我爸的妈妈不是我的直系亲属?连丧假都不...查看全文
奶奶去世没有丧假,只能请事假。根据《劳动法》和《工资支付暂行规定》,丧假仅适用于直系亲属(父母、配偶和子女)。国有企业职工在直系亲属去世时可以享受1-3天的丧假。因此,奶奶不在丧假范围内,只能根据公司规定请事假。...查看全文
一、奶奶去世有丧假吗: 爷爷奶奶属于直系亲属,但其去世,国家规定暂无丧假。爷爷、奶奶是直系亲属,但依据国家对于丧假的规定不在使用丧假的范围。 二、法律依据: 根据原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定》...查看全文
法律分析:一、奶奶去世有丧假吗1、法律依据:《中华人民共和国劳动法》、《工资支付暂行规定》2、相关规定:《中华人民共和国劳动法》第五十一条规定“劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动...查看全文
法律分析:奶奶去世一般没有丧假。法律依据:_x000D_ 《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》_x000D_ 一、职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,...查看全文
丧假只是针对于自己的直系亲属,其中包括自己的父母,配偶和子女才有一定的丧假,而且根据各个公司的规定,假期的时间也是不一样的。所以奶奶去世是没有丧假的,只有和自己就职单位请事假。关于“奶奶去世有丧假吗”的问题, 一、奶奶去世有丧假吗...查看全文
律师分析: 通常奶奶过世没有丧假,但是用人单位另有规定的除外。职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。 【法律依据】: 《国家劳动总局、财政部关于...查看全文
法律解析: 通常奶奶过世没有丧假,但是用人单位另有规定的除外。职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。 【法律依据】: 《国家劳动总局、财政部关于...查看全文
律师分析:通常奶奶过世没有丧假,但是用人单位另有规定的除外。职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。法律依据:《国家...查看全文
在当代这个社会,大家都清楚的是,我国法律对于劳动者的请假是有规定的,主要都是规定在劳动法中。在我们的现实生活中,不同的用人单位可能对于这个问题是有不同的规定的,很多人都想要了解一下根据我国法律的规定奶奶去世有丧假吗?那么,接下来小...查看全文
我们知道国家是有规定法定假期的,对于婚丧假也是有具体规定的,因为亲人去世是必须要回去的,那么对于奶奶如果去世的话丧假有多少天的呢? 一、奶奶去世丧假多少天 员工休丧假的具体操作可参考原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧...查看全文
奶奶去世没有丧假,只能请事假。根据《劳动法》和《工资支付暂行规定》,丧假只适用于直系亲属,包括父母、配偶和子女。奶奶不在直系亲属范围内,因此无法享受丧假。具体假期时间根据公司规定而异。...查看全文
丧假不包括爷爷奶奶,员工请婚丧假需根据具体情况由单位领导批准,可给予一至三天的婚丧假,路程假需根据远近另行安排。期间工资照发,车船费等由员工自理。...查看全文
一、奶奶去世有丧假么: 爷爷奶奶属于直系亲属,但其去世,国家规定暂无丧假。爷爷、奶奶是直系亲属,但依据国家对于丧假的规定不在使用丧假的范围。 二、法律依据: 根据原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定》...查看全文
一、奶奶去世有丧假嘛: 爷爷奶奶属于直系亲属,但其去世,国家规章暂无丧假。爷爷、奶奶是直系亲属,但依据国家对于丧假的规章不在使用丧假的范围。 二、法律依据: 根据原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规章》...查看全文
一、员工因奶奶去世想请丧假,公司不准假 员工表示,公司之所以不让她请丧假,是因为奶奶并不属于她的直系亲属,只有配偶、父母才算。“奶奶难道不是我爸的妈妈吗,为什么她去世都不让请假?!” 虽然有这样的案例,但苏州另一公司的秦小姐却告诉...查看全文
律师解答: 通常奶奶过世没有丧假,但是用人单位另有规定的除外。职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。 【法律依据】: 《国家劳动总局、财政部关于...查看全文
奶奶去世没有丧假,只能请事假。根据《劳动法》和《工资支付暂行规定》,丧假只适用于直系亲属(父母、配偶和子女)。国有企业职工可根据具体情况请1-3天的丧假。奶奶不在直系亲属范围内,因此没有法定的丧假。请假时间需根据公司规定。...查看全文
法律分析:爷爷奶奶去世没有丧假。我国的丧假不包括爷爷奶奶。丧假的对象是父母、配偶、子女。而且如果职工配偶的父母死亡,经单位领导批准,可给予3天以内丧假。爷爷奶奶不属于法定的丧假对象,但是可以请事假。法律依据...查看全文
法律分析: 爷爷奶奶去世没有丧假。但员工可以和公司协商处理。 《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》一、职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚...查看全文
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