职务侵占案件和解的可能性分析-法律问答|晖律网

职务侵占案件和解的可能性分析

回答于2024-04-17 阅读（542）

律师回答

摘要：职务侵占罪是指公司、企业或其他单位的工作人员利用职务上的便利非法占有本单位财物，根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条的规定，犯罪主体是非国家工作人员。包括非国有公司、企业或其他单位的工作人员，以及国家机关、国有公司、企业、事业单位中的非国家工作人员。对于一般职员和工人，只要存在劳动关系，即使是合同工和临时工，也可构成本罪的犯罪主体。但仅提供劳务而没有确立劳动关系的从业人员不构成本罪的犯罪主体。

具体要看是公诉还是原告起诉，如果是起诉可以让原告写撤案申请书，可以撤案，公诉案件一般不能撤诉、这个取证很难的，如果被拘留大部分会以证据不足为由37天后释放，但是最好办理取保候审后找对方和解或者写谅解书进行赔偿损失。
根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条规定，职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
职务侵占罪的犯罪主体是特殊主体
《刑法》第二百七十一条第一款规定：“公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大，处五年以下有期徒刑或者是拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。”职务侵占罪的犯罪主体是公司、企业或者其他单位的工作人员，而且是非国家工作人员，因而是特殊主体。具体而言，包括：①非国有公司、企业或者其他单位中的非国家工作人员，包括董事、监事、经理、负责人、职工利用职务之便非法占有本单位财物，数额较大的，他们或者有特定的职务，或者从事一定的工作，可以利用职务之便或工作之便侵占单位财物而成为本罪的犯罪主体。②国家机关、国有公司、企业、事业单位中的非国家工作人员利用工作之便非法占有本单位财物，数额较大的，也应成为本罪的犯罪主体。司法实务中，对于公司、企业或者其他单位中不具有国家工作人员身份的一般职员和工人，如果依法签订劳动合同确立劳动关系或者虽未签订劳动合同，但是否存在“事实劳动关系”的，包括合同工和临时工，可以成为本罪的犯罪主体。而仅以提供劳务获取报酬而没有确立劳动关系的从业人员，不是公司、企业或者其他组织的工作人员，不构成本罪的犯罪主体。

延伸阅读

结语：根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条规定，职务侵占罪是指利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。职务侵占罪的犯罪主体是公司、企业或其他单位的工作人员，而且是非国家工作人员，因而是特殊主体。具体而言，包括非国有公司、企业或其他单位中的非国家工作人员，以及国家机关、国有公司、企业、事业单位中的非国家工作人员。对于一般职员和工人，只要存在劳动关系，都可以成为本罪的犯罪主体。需要注意的是，仅以提供劳务获取报酬而没有确立劳动关系的从业人员，不构成本罪的犯罪主体。

法律依据

中华人民共和国刑法（2020修正）：第二编分则第八章贪污贿赂罪第三百九十二条向国家工作人员介绍贿赂，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。
介绍贿赂人在被追诉前主动交待介绍贿赂行为的，可以减轻处罚或者免除处罚。
中华人民共和国刑法（2020修正）：第二编分则第八章贪污贿赂罪第三百八十七条国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体，索取、非法收受他人财物，为他人谋取利益，情节严重的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，处五年以下有期徒刑或者拘役。
前款所列单位，在经济往来中，在帐外暗中收受各种名义的回扣、手续费的，以受贿论，依照前款的规定处罚。
中华人民共和国刑法（2020修正）：第二编分则第八章贪污贿赂罪第三百八十四条国家工作人员利用职务上的便利，挪用公款归个人使用，进行非法活动的，或者挪用公款数额较大、进行营利活动的，或者挪用公款数额较大、超过三个月未还的，是挪用公款罪，处五年以下有期徒刑或者拘役；情节严重的，处五年以上有期徒刑。挪用公款数额巨大不退还的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑。
挪用用于救灾、抢险、防汛、优抚、扶贫、移民、救济款物归个人使用的，从重处罚。

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律师分析：职务侵占罪不可以达成刑事和解，但可以达成民事和解。职务侵占罪属于侵犯财产罪，如果职务侵占罪是因民间纠纷引起的，并且可能判处三年有期徒刑以下刑罚的，当事人之间可以达成民事和解，但不能免除刑事责任，只是可以依法从宽处理。 ...查看全文