法律分析：1、去法院起诉讨薪要诉讼费，农民工起诉讨薪，如果胜诉不需要支付诉讼费，按照规定，诉讼费应当由败诉方承担。 2、法律依据：《诉讼费交纳办法》 第六条，当事人应当向人民法院交纳的诉讼费用包括： （一）案件受理费； （...查看全文

律师分析:视具体情况而定，对于公民在赡养费、扶养费、抚育费、劳动报酬、工伤等方面提起民事诉讼，符合下列条件的，可到有管辖权的人民法院所在地的法律援助机构申请法律援助：1、有充分理由证明为保障自己合法权益需要法律帮助;2、本...查看全文

法律分析：一、欠工资起诉要起诉费吗1、去法院起诉讨薪要诉讼费，农民工起诉讨薪，如果胜诉不需要支付诉讼费，按照规定，诉讼费应当由败诉方承担。2、法律依据：《诉讼费交纳办法》第六条，当事人应当向人民...查看全文

律师分析： 视具体情况而定，对于公民在赡养费、扶养费、抚育费、劳动报酬、工伤等方面提起民事诉讼，符合下列条件的，可到有管辖权的人民法院所在地的法律援助机构申请法律援助：1、有充分理由证明为保障自己合法权益需要法律帮助;2、本人及其...查看全文

律师解答： 视具体情况而定，对于公民在赡养费、扶养费、抚育费、劳动报酬、工伤等方面提起民事诉讼，符合下列条件的，可到有管辖权的人民法院所在地的法律援助机构申请法律援助：1、有充分理由证明为保障自己合法权益需要法律帮助;2、本人及其...查看全文

法律分析：一、欠薪起诉费用要多少法院起诉拖欠工资需要的费用如下：1.不超过1万元的，每件交纳50元;2.超过1万元至10万元的部分，按照2.5%交纳;3.超过10万元至20万元的部分...查看全文

法律解析： 追讨欠款属于民商服务：一审阶段争议标的（计算基数）计算比例：1、争议标的在10万元以下部份7%但不少于￥5000元。2、争议标的在500万元以上但在1000万元以下部分3%。3、争议标的在10万元以上但在100万元以下...查看全文

法律解析： 追讨欠款属于民商服务：一审阶段争议标的（计算基数）计算比例：1、争议标的在10万元以下部份7%但不少于￥5000元。2、争议标的在500万元以上但在1000万元以下部分3%。3、争议标的在10万元以上但在100万元以下...查看全文

1、能证明存在劳动关系的证据。2、能证明拖欠工资的证据。具体包括工作证或工作牌(最好盖有公章)、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为劳动者办理的暂住证、考勤记录、社会保险缴纳记录、派工单、同事...查看全文

依据《中华人民共和国诉讼费交纳办法》 第十三条案件受理费分别按照下列标准交纳： (一)财产案件根据诉讼请求的金额或者价额，按照下列比例分段累计交纳： 1.不超过1万元的，每件交纳50元; 2.超过1万元至10万元的部分，按照2.5...查看全文

1、最简单的方法是到当地劳动执法监察大队投诉，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的薪资。 2、还可依据劳动合同法第三十条的规章，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民...查看全文

法律解析： 可以，一、在有书面欠条的情况下，可以向法院起诉要求支付拖欠的工资;二、在用人单位拖欠工资且未有书面欠条的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：(1)向当地劳动保障监察机构投诉...查看全文

一般情况下，拖欠薪资起诉不能算利息的，但劳动行政部门责令用人单位支付拖欠的薪资，逾期不支付的，劳动行政部门责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。 同时，拖欠薪资属于劳动争议，适用劳动仲裁前置程...查看全文

律师分析:不超过1万元的，每件交纳50元；超过1万元至10万元的部分，按照2.5%交纳；超过10万元至20万元的部分，按照2%交纳；超过20万元至50万元的部分，按照1.5%交纳；超过50万元至100万元的部分，按照1%交...查看全文

律师分析： 不超过1万元的，每件交纳50元；超过1万元至10万元的部分，按照2.5%交纳；超过10万元至20万元的部分，按照2%交纳；超过20万元至50万元的部分，按照1.5%交纳；超过50万元至100万元的部分，按照1%交纳。 ...查看全文

法律解析： 可以。用人单位拖欠工资，可先和单位协议，协商不成，可走以下法律程序：(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面...查看全文

律师分析： 视情况而定，劳动者追索劳动报酬的案件可以不预交案件受理费，最后由败诉方承担。理由：根据《诉讼费用交纳办法》案件受理费由原告、有独立请求权的第三人、上诉人预交。被告提起反诉，依照本办法规定需要交纳案件受理费的，由被告预交...查看全文

法律分析：农民工起诉也有起诉费，只有符合以下条件的才不需要交诉讼费： (一)残疾人无固定生活来源的; (二)追索赡养费、扶养费、抚育费、抚恤金的; (三)最低生活保障对象、农村特困定期救济对象、 农村五保供养对象或者领取失...查看全文

法律解析： 在有书面欠条的情况下，可以向法院起诉要求支付拖欠的工资。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》 第八十五条 用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最...查看全文

一、公司拖欠工资能直接起诉吗 我国《劳动合同法》规定，劳动合同合法订立后，用人单位必须履行不得拖欠和克扣劳动者工资。 但是在现实中，仍有许多用人单位以种种理由违法操作拖欠劳动者的工资。 依据最高人民法院《关于审理劳动争议...查看全文