国有企业倒闭后职工如何处理-法律问答|晖律网

相关法律问题

问国企倒闭后如何处理员工？

国企倒闭后，员工可以解除劳动合同，要求支付经济补偿。政府鼓励员工自谋职业，并提供一次性安置费。经济补偿金按工龄和月薪标准支付。在单位破产后，员工的社保可按灵活就业人员身份缴纳，需申请或经职代会同意。失业人员可能分期享受失业待遇，重...查看全文

问企业倒闭如何处理

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一、清算公司财产、制订清算方案1、调查和清理公司财产。2、制订清算方案。3、提交股东会通过或者报主管机关确认。4、另外，如果公司清算组在清理公司财产、编制资产负债表和财产清单时，发现...查看全文

问企业融资后倒闭如何处理？

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律师解答：公司融资后倒闭，不能清偿到期债务，无力继续经营，由法院宣告停止营业，进行债权债务清理的状态。公司法规定，依法宣告破产的公司，由法院依照有关法律，组织股东、有关机关及有关专业人员成立清算组，对公司进行破产清算。【法律...查看全文

问倒闭企业职工如何补贴

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法律分析：一、倒闭企业职工如何补贴1、依据我国相关法律的规定，公司倒闭后对员工进行赔偿的，员工在用人单位工作每满一年的，就需要支付一个月的工资作为补偿。2、法律规定：《中华人民共和国劳动合同法》...查看全文

问国企倒闭欠债如何处理？

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律师分析：国企倒闭债务以破产财产清偿。公司财产不足以清偿债务的，可以依法向人民法院申请宣告公司破产，破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照法律规定的顺序清偿，不足以清偿同一顺序的清偿要求的，按照比例分配。【法律依据】：...查看全文

问企业倒闭后如何处理营业执照？

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本文讲述了如果店铺停业不进行营业执照注销，可能会面临税务机关认定为非正常户的问题，并且其他企业也可能无法正常购买发票或新户登记，甚至需要交纳罚款。因此，及时进行营业执照注销手续是必要的。文章详细介绍了注销营业执照的流程和停业税务登...查看全文

问2024年企业倒闭之后如何处理？

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一、企业倒闭之后如何处理？公司破产必须经过人民法院的审理和裁定才能确认，不经人民法院审理，公司自身不能进入破产程序。1、破产申请根据我国《企业破产法》规定，公司破产必须有申请，申请人可以是公司自...查看全文

问企业快倒闭了如何处理？

答

律师解答：公司快要倒闭了可以申请破产。公司破产的条件是：公司不能清偿到期债务，债权人可以向人民法院提出对债务人进行重整或者破产清算的申请。或者公司已解散但未清算或者未清算完毕，资产不足以清偿债务的，依法负有清算责任的人应当向人民...查看全文

问企业快倒闭了如何处理？

答

律师解答：公司因不能清偿到期债务，无力继续经营，由法院宣告停止营业，进行债权债务清理的状态。中国公司法规定，依法宣告破产的公司，由法院依照有关法律，组织股东、有关机关及有关专业人员成立清算组，对公司进行破产清算。 1、进入破产清...查看全文

问企业快倒闭了如何处理？

答

法律解析：公司因不能清偿到期债务，无力继续经营，由法院宣告停止营业，进行债权债务清理的状态。中国公司法规定，依法宣告破产的公司，由法院依照有关法律，组织股东、有关机关及有关专业人员成立清算组，对公司进行破产清算。 1、进入破产清...查看全文

问企业快倒闭了如何处理？

答

问员工社保如何处理企业破产倒闭后？

答

企业破产倒闭后，员工的社保处理和赔偿标准是两个层面的问题。对于社保处理，员工可选择转移至外地就业、找社保代理公司代缴或自行办理缴纳。对于赔偿标准，根据劳动合同解除情况和企业破产原因，员工可获得工资补偿、经济补偿金和欠款、医疗、养老...查看全文

问企业倒闭后员工如何办？

答

1、单位关闭或倒闭的，除了应当支付实际薪资外，还应当向劳动者支付经济补偿。补偿标准如下：工作一年，补偿一个月薪资，工作不满半年的，补偿半个月薪资;工作满二年半不满三年的，单位应当支付你三个月薪资的经济补偿金，工龄满二年不满二年半...查看全文

问企业倒闭后，营业执照该如何处理？

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公司吊销十年未注销可能会被工商部门吊销,需要按照注销流程进行操作。如果情况严重,还需要支付罚款。非正常户不会自动销户,如果企业不正常注销的话,第二年不年检会被视为自动注销。被吊销企业法定代表人、股东会被列入黑名单,可能在3年内无法...查看全文

问企业倒闭后如何处理债务问题？

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有限责任公司可向法院提出重整、和解或破产清算。申请破产后，可用财产变价清偿工程款。债权人如有异议，可不变价。若能全部偿还更好，否则尽力偿还。...查看全文

问私人企业倒闭后债务如何处理

答

公司财产处置所得优先用于支付破产费用、员工工资和安置费用、税金，剩余款项按比例偿还债务，股东按出资比例或公司章程规定分配。有限公司的债务和破产通常不需要股东或高级管理人员自行清偿。...查看全文

问企业倒闭后员工怎样处理

答

法律分析：　企业倒闭后员工的处理方式是分流和遣散。　　分流的话，只是集团下属的公司倒闭，将部分职工分流到其他下属公司，很多职工会选择这条路，因为毕竟在企业呆了这么久，有的已然上了年纪，再出去折腾不起。而另外一部分会根据工龄以较...查看全文

问企业倒闭后员工怎样处理

答

企业倒闭后,员工需要采取一些行动来处理自己的处境。这些行动包括分流和遣散。分流是指将部分职工分流到其他下属公司,而另一部分则会根据工龄以较低的遣散费解散回家。企业也会根据破产法的相关规定给予员工相应的补偿。对于员工赔偿,企业倒闭后...查看全文

问私营企业倒闭后对员工是如何处理的?？

答

律师分析： 1.工作满一年的按一个月工资标准补偿(月平均工资)；如果不满六个月的，支付半个月的工资进行补偿；如果做了十年，应该给十个月补偿金。按照公司法和企业破产法等相关法律法规的规定，公司破产后，破产财产在优先清偿破产费用和公益...查看全文

问私营企业倒闭后对员工是如何处理的?

答

1.工作满一年的按一个月工资标准补偿(月平均工资)；如果不满六个月的，支付半个月的工资进行补偿；如果做了十年，应该给十个月补偿金。按照公司法和企业破产法等相关法律法规的规定，公司破产后，破产财产在优先清偿破产费用和公益债务后，首先...查看全文