村委恶意停电找什么部门管-法律问答|晖律网

相关法律问题

问房东恶意停电找什么部门

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律师分析:当房东恶意停电的时候，可以找物业，严重的话可以找法院进行仲裁处理，可以拿着与房东签订的租赁合同，要求房东赔偿一定的违约金。法律依据:《中华人民共和国民法典》第七百零七条租赁期限六...查看全文

问恶意欠薪找什么部门解决

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法律分析：一、恶意欠薪找什么部门解决1、恶意欠薪的可以找所属地级市的劳动保障监察局、县区级设有劳动保障监察大队解决。一般先必须由劳动行政部门的劳动监察大队向拒发工资的责任人发出《责令改正通知书》，如果欠薪责任人仍然拒绝...查看全文

问恶意欠薪找什么部门解决

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法律分析：恶意欠薪，找劳动行政部门解决。劳动行政部门可责令用人单位在限期内支付工资给员工，如果用人单位逾期仍不支付的，则劳动行政部门可责令用人单位向员工支付赔偿金。法律依据：《中华人民共和国劳动合同...查看全文

问恶意欠薪找什么部门解决？

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律师分析：恶意欠薪，找劳动行政部门解决。劳动行政部门可责令用人单位在限期内支付工资给员工，如果用人单位逾期仍不支付的，则劳动行政部门可责令用人单位向员工支付赔偿金。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条用...查看全文

问恶意欠薪找什么部门解决

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恶意欠薪可以找劳动行政部门解决。_x000D_ 《劳动合同法》第八十五条规定，用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令...查看全文

问恶意讨薪找哪个部门

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法律分析：恶意讨薪，属于监察部门管理的范围，但如果是严重扰乱了社会秩序和机关、单位、企业的正常工作秩序，可以由公安机关介入。劳动者遇到用人单位拖欠工资的情况，应当向监察部门投诉或者是申请仲裁，而不是采取违法行为讨回工资。法律依...查看全文

问恶意欠薪具体找什么部门解决

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法律分析:恶意欠薪先与用人单位进行协商，要求用人单位支付工资，用人单位不支付的，可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉，或者到劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可以向法院起诉。法律依据:《《...查看全文

问村委会欠欠钱找什么部门解决

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村委会欠钱找当地的区县法院提起民事诉讼。如果村委会欠款，可以根据《民事诉讼法》的规定，向当地的区县级法院提起民事诉讼。欠钱不还的首先是协商解决，协商...查看全文

问村委会欠欠钱找什么部门解决

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法律分析：私人老板拖欠工资，劳动局下设的劳动监察部门可以管理。但欠钱属于债务纠纷的，劳动局是无权干涉的，需要双方协商解决或通过法院起诉的方式解决。法律依据：《劳动保障监察条例》第十一条劳动保障行...查看全文

问村委会欠欠钱找什么部门解决

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法律分析：私人老板拖欠工资，劳动局下设的劳动监察部门可以管理。但欠钱属于债务纠纷的，劳动局是无权干涉的，需要双方协商解决或通过法院起诉的方式解决。【法律依据】：《劳动保障监察条例》第十一条劳动保...查看全文

问乡村公路有人恶意损坏找哪个部门

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一、乡村公路有人恶意损坏找哪个部门破坏农村道路是归公安部门管的，可以报警，警方能够及时地进行侦查处理。根据情节，对破坏行为，交通局可以根据公路法的规定，给予三万元以下的行政处罚，并要求赔偿公路损失。公路法。...查看全文

问恶意竞争违规吗归什么部门管？

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法律解析：工商行政管理部门。国家级别是工商总局下面的反垄断与反不正当竞争执法局（具体职能为拟订有关反垄断、反不正当竞争的具体措施、办法；承担有关反垄断执法工作；查处市场中的不正当竞争、商业贿赂、走私贩私及其他经济违法案件，督查督...查看全文

问恶意竞争违规吗归什么部门管？

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问恶意竞争违规吗归什么部门管？

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律师解答：工商行政管理部门。国家级别是工商总局下面的反垄断与反不正当竞争执法局（具体职能为拟订有关反垄断、反不正当竞争的具体措施、办法；承担有关反垄断执法工作；查处市场中的不正当竞争、商业贿赂、走私贩私及其他经济违法案件，督查督...查看全文

问投诉村委会找哪个部门

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《中华人民共和国村民委员会组织法》规定了村委会的职责和功能，包括民主选举、民主决策、民主管理、民主监督等。村委会主任如果个人违反国家法律，可以向人民法院、检察院、公安局、反贪局等有关部门进行举报。...查看全文

问村委会归哪个部门管

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法律解析：村委会归乡、民族乡、镇的人民政府或者县级人民政府管。【法律依据】: 《中华人民共和国村民委员会组织法》第二条基层群众性自治组织，实行民主选举、民主决策、民主管理、民主监督。村民委员会办理本村的公共事务和公益事业...查看全文

问物业停水停电哪个部门管

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本文介绍了物业停水停电的管辖部门和业主享有的权利。根据《物业管理条例》的相关规定,物业管理停水停电由当地房地产行政主管部门负责,业主享有按照物业服务合同的约定接受物业服务企业提供的服务、监督业主委员会的工作、监督物业服务企业履行物...查看全文

问恶意欠薪行为应该找什么部门解决

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法律分析：在实践中，劳动者遭遇恶意欠薪时，可采取以下方式讨薪： 1、通过工会与用人单位协商解决; 2、可以向劳动保障监察部门投诉举报，由其责令用人单位来解决; 3、有争议的，可以向劳动仲裁委员会申请仲裁、调解来解决; 4...查看全文

问恶意讨薪找哪个部门负责

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薪资拖欠问题一般是劳动监察部门管理的，但是如果恶意讨薪的行为严重扰乱了社会秩序和机关、单位、企业的正常工作秩序，可以由公安机关介入。劳动争议调解仲裁法第五条，发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向...查看全文

问恶意欠薪找哪个部门解决？

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律师分析：根据我国有关法律规定，恶意欠薪的可以找所属地级市的劳动保障监察局、县区级设有劳动保障监察大队解决。一般先必须由劳动行政部门的劳动监察大队向拒发工资的责任人发出《责令改正通知书》，如果欠薪责任人仍然拒绝发薪且又不做出合理...查看全文