律师分析： 发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动争议调解...查看全文

律师解答： 发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动争议调解...查看全文

法律分析:劳务派遣诉讼前提条件:对劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定的，申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼；逾期未作出仲裁裁决的，当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼；对仲裁裁决不服的，可以自收...查看全文

劳务派遣诉讼前提条件 1、劳务派遣诉讼的前提条件祥情如下：发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议；发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解...查看全文

兼职与全职的区别主要取决于证据，而不是由公司或个人说了算。主要区别在于工作时间和工资发放方式。兼职按小时计工，一天不超过4小时，工资按约定发放；全日制用工按月发工资，一天为8小时。整理好相关证据，如出勤、上班时间和工资发放等，并建...查看全文

（一）原告必须是与本案有直接利害关系的公民、法人或者其他组织。（二）必须有明确的被告。被告是个人的，可查被告居民身份证、户口薄或其他身份证明材料；被告是法人或其他经济组织的，可查工商登记材料等来确定。个体工商户以业主为原、被告。（...查看全文

劳务派遣合同的主旨是：劳务派遣单位与被派遣劳动者签订固定期限的劳动合同，按月支付劳动报酬，并按照规定缴纳社会保险。签定合同时需审核劳务派遣企业资质，明确工资支付、社保缴纳、劳动条件和保护、工作时间和休假、劳动纪律等内容。劳务派遣合...查看全文

劳务派遣合同解除的条件：包括协商一致、未提供劳动保护或条件、未支付劳动报酬、未缴纳社保费、违反规章制度损害劳动者权益、以欺诈手段订立合同、免除法定责任、违反法律规定、其他法定解除情形。用人单位以暴力、威胁或非法限制人身自由强迫劳动...查看全文

法律分析:提起劳动纠纷诉讼的条件如下:起诉人必须是劳动争议的一方当事人，即用人单位或劳动者，必须有明确的被告，必须有具体的诉讼请求和事实根据，必须经劳动争议仲裁机关仲裁等。法律依据:《中华人民共和国民事诉讼...查看全文

要具备下列条件： 1.起诉人必须是劳动争议的一方当事人，即用人单位或劳动者。 2.必须有明确的被告。 3.必须有具体的诉讼请求和事实根据。 4.必须经劳动争议仲裁机关仲裁。 5.必须在法律规定的时效期限内提起诉讼。...查看全文

法律解析： 要具备下列条件： 1.起诉人必须是劳动争议的一方当事人，即用人单位或劳动者。 2.必须有明确的被告。 3.必须有具体的诉讼请求和事实根据。 4.必须经劳动争议仲裁机关仲裁。 5.必须在法律规定的时效期限内提起诉讼。 ...查看全文

律师分析： 要具备下列条件： 1.起诉人必须是劳动争议的一方当事人，即用人单位或劳动者。 2.必须有明确的被告。 3.必须有具体的诉讼请求和事实根据。 4.必须经劳动争议仲裁机关仲裁。 5.必须在法律规定的时效期限内提起诉讼。 ...查看全文

劳动争议诉讼的主旨是：起诉人必须是劳动争议的一方当事人，必须有明确的被告，必须有具体的诉讼请求和事实根据，必须经劳动争议仲裁机关仲裁，并必须在法律规定的时效期限内提起诉讼。同时具备这些条件的当事人可以向人民法院提起劳动争议诉讼。...查看全文

法律分析：一、退回和解雇被派遣劳动者的条件与限制 案情简介 2008年4月，冯某与S律所上海代表处签订聘用合同，约定冯某在该代表处担任法律顾问。2008年6月，冯某与W公司签订无固定期限劳动合同及派遣协议书，协议书中约定W公司...查看全文

一、劳务派遣纠纷哪个地方仲裁管辖      因劳务派遣产生劳动争议的,而劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管...查看全文

法律分析:劳务派遣合同的纠纷属于劳动纠纷，可以通过以下方式处理:劳动者与用人单位协商；向基层人民调解组织、企业劳动争议调解委员会或在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请调解；向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁...查看全文

律师解答： 劳动者与用人单位协商；向基层人民调解组织、企业劳动争议调解委员会或在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请调解；向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服，向人民法院提起诉讼。 【法律依据】： 《中华人民共...查看全文

律师分析： 1、起诉的实质条件要求有合格的原告，有明确的被告，有具体的诉讼请求和事实、理由，并且受诉的人民法院有管辖权，案件属于人民法院受理合同纠纷案件的范围；2、起诉的形式要件要求起诉应向人民法院提交诉状，并按被告人数提交起诉状...查看全文

1、起诉的实质条件要求有合格的原告，有明确的被告，有具体的诉讼请求和事实、理由，并且受诉的人民法院有管辖权，案件属于人民法院受理合同纠纷案件的范围；2、起诉的形式要件要求起诉应向人民法院提交诉状，并按被告人数提交起诉状的副本。...查看全文

法律解析： 1、起诉的实质条件要求有合格的原告，有明确的被告，有具体的诉讼请求和事实、理由，并且受诉的人民法院有管辖权，案件属于人民法院受理合同纠纷案件的范围；2、起诉的形式要件要求起诉应向人民法院提交诉状，并按被告人数提交起诉状...查看全文