6000元工资应交30元的税。按照新个税标准计算，起征点调整为5000元。收入5000元减去5000元正好位于3%的档，则个税缴纳额=(6000-5000)×3%-0=30元。工资个税的计算公式为：应纳税额...查看全文

6000元工资应交30元的税。 按照新个税标准计算，起征点调整为5000元。收入5000元减去5000元正好位于3%的档，则个税缴纳额=(6000-500 0)×3%-0=30元。 工资个税的计算公式为：应纳税额=(工资薪金所得 ...查看全文

个人的工资除了缴纳个人所得税之外，还要缴纳社保等基础保险金等，如果你的社保是自己交的话，工资6000，在计算个人所得税时就要减去社保的500元，就是5500元。然后用5500元减去起征点之后就是500元，这500元就是需要纳税的钱...查看全文

6000元工资如果不扣除社保和专项扣除等，应交30元的税。按照新个税标准计算，起征点调整为5000元。收入6000元减去5000元正好位于3%的档，则个税缴纳额等于(6000减5000)乘以3%减0等于30元。工资个税...查看全文

法律分析：竞业限制经济补偿的标准以劳动者离职前十二个月平均工资为计算标准，最低不能低于该平均工资的30%，无最高标准限制，个人认为应该以劳动者应得工资标准计算，所以应是未扣除税费之前的，奖金应该也相应计算进去。...查看全文

法律分析：竞业限制经济补偿的标准以劳动者离职前十二个月平均工资为计算标准，最低不能低于该平均工资的30%，无最高标准限制，个人认为应该以劳动者应得工资标准计算，所以应是未扣除税费之前的，奖金应该也相应计算进去。...查看全文

工资纳税依法纳税，标准为5000元。根据《中华人民共和国税法》，个人所得税税率表一规定了不同级数的纳税所得额和对应的税率。根据公式(6000-5000)X0.15=150元，可以计算出应纳税额为150元。...查看全文

个人所得税的计算公式是：应纳税所得额=工资收入金额-各项社会保险费-起征点，应纳税额=应纳税所得额x税率-速算扣除数。根据这个公式，6000元的工资减去五险一金减去起征点(5000元)之后乘以10%的税率再减去210的速算扣除数就...查看全文

我国规定了个人所得税的起征点为5000，也就是说工资超过5000的部分要计算缴纳税款，许多人工资达到了6000的水平，那么，工资6000需要交多少个人所得税呢? 个人的工资除了缴纳个人所得税之外，还要缴纳社保等基础保险金等，如果...查看全文

个人所得税计算需综合考虑工资和社保等因素。工资6000元扣除社保费用后为5500元，减去起征点5000元，需纳税500元，按3%计算个税为15元。核定工资条时应注意扣除五险一金后的部分是否大于5000元，才是纳税金额。...查看全文

我国规定了个人所得税的起征点为5000，也就是说工资超过5000的部分要计算缴纳税款，许多人工资达到了6000的水平，那么，工资6000需要交多少个人所得税呢? 个人的工资除了缴纳个人所得税之外，还要缴纳社保等基础保险金等，如果...查看全文

新个税修改实施条例于2019年1月1日施行，主要是根据个人所得税法修改的内容作相应的修改，优化个人所得税相关征管措施，包括扣除专项附加扣除、委托扣缴义务人办理汇算清缴等，同时明确计算方法，根据月度收入减除费用、专项扣除等计算个税。...查看全文

月工资15000元的扣税额为1870元，根据最新工资个税税率表，应纳税所得额为11500元，税率为25%，速算扣除数为1005元，计算出的应纳个税金额为1870元。个人所得税是对个人所得征收的一种税收，根据2018年修改的个人所得...查看全文

抚养费的支付标准与收入有关，根据我国法律规定，固定收入的人应支付抚养费，一般为月总收入的20%至30%。如果负担两个以上子女的抚养费，比例可适当提高，但一般不超过月总收入的50%。...查看全文

个人的工资除了缴纳个人所得税之外，还要缴纳社保等基础保险金等，如果你的社保是自己交的话，工资6000，在计算个人所得税时就要减去社保的500元，就是5500元。然后用5500元减去起征点之后就是500元，这500元就是需要纳税的钱...查看全文

车祸误工费我工资6000保险公司赔6000？ 车祸保险公司误工费是按照医院开具的休假证明和单位开具的误工证明来计算。然后结合劳动合同，工资收入证明以及个税完税证明等计算误工期间的总收入损失。 一般以事故发生前三个月的平均日工资来计...查看全文

6000元薪资应交30元的税。 按照新个税标准计算，起征点调整为5000元。收入5000元减去5000元正好位于3%的档，则个税缴纳额=(6000-500 0)×3%-0=30元。 薪资个税的计算公式为：应纳税额=(薪资薪金所得 ...查看全文

新个税法规定：起征点为每月5000元，减税向中低收入倾斜，多项支出可抵税。新法自2019年1月1日起施行，但2018年10月1日起纳税人的工资、薪金所得按新规定计税。...查看全文

法律分析：应纳税所得额=月度收入-5000元(免征额)-专项扣除(三险一金等)-专项附加扣除-依法确定的其他扣除。 工资税=应纳税所得额×工资税税率 专项附加扣除的项目有：子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息、住房租金、...查看全文

法律分析：应纳税所得额=月度收入-5000元(免征额)-专项扣除(三险一金等)-专项附加扣除-依法确定的其他扣除。 工资税=应纳税所得额×工资税税率 专项附加扣除的项目有：子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息、住房租金、...查看全文