您好亲,很荣幸为您解答,在职职工病故退职业年金,由家属带死者的身份证与社保卡,死亡证明,办理人的身份证及银行卡,与死者关系的证明户口本等,到当地的社保局办理退费。注意银行卡是办理人的。
您好亲,很荣幸为您解答,在职职工病故退职业年金,由家属带死者的身份证与社保卡,死亡证明,办理人的身份证及银行卡,与死者关系的证明户口本等,到当地的社保局办理退费。注意银行卡是办理人的。
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国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤金标准调整为:烈士和因公牺牲者为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费;病故者为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人生前40个月基本工...查看全文
社会保险制度包括养老、医疗、失业、生育和工伤保险,个人和单位按一定比例缴纳费用。养老金由个人账户和统筹养老金组成,退休时领取。医疗保险用于报销医疗费用,失业保险提供失业救济,生育保险用于生育报销和待遇,工伤保险支付医疗费用和赔偿。...查看全文
法律分析:企业职工病故的,可以按下面的标准赔偿:丧葬费为该地区六个月的平均工资;抚恤金按照本人工资的比例发放给亲属;一次性工伤补助金为人居可支配收入的20倍。此外还有一些医疗费之类的。法律依据:《工...查看全文
个人账户余额继承,离境定居个人账户保留,退休享受养老保险待遇。领取职业年金方法有两种:购买商业养老保险产品按月领取待遇,按退休时对应的计发月数计发。...查看全文
法律分析:符合退职条件的,可按月享受退职生活待遇。退职生活费以后按当地离退休人员基本养老金正常调整机制的百分之八十进行调整。与年满45周岁的正常病退差距就是一个是按当地离退休人员基本养老金正常调整机制的百分...查看全文
如果自己是因为病情而提前退休的话,那么适合正常退休是有一些区别的,每提前一年进行退休的话,那么退休金就需要扣除一定的比例,那么关于病退但具体内容是怎样规定的。 员工因病退职的待遇是怎样的 病退工资如何计算 病退和正常退休的区别:病...查看全文
根据《劳动合同法》第四十七条,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平...查看全文
律师分析: 公务员辞职且新的单位建立了企业年金制度,那么原有职业年金的个人账户部分可以跟随个人转移到新单位;新就业单位没有实行职业年金或企业年金制度的,其职业年金个人账户由原管理机构继续管理运营。 【法律依据】: 《中华人民共和...查看全文
律师分析: 1、个人账户余额可以继承个人账户有全部个人缴费(个人身份缴费20%中的8%)及其利息构成,退休后用于支付个人账户养老金,死亡时尚未支付完的余额可以继承。2、丧葬费和抚恤金由养老保险基金支付丧葬费和抚恤金,丧葬费和抚恤金...查看全文
律师分析: 各企业建立企业年金的时间长短不一样,每位员工的激费基数差异等,所以个人帐户年金数额差别很大。假如你的收入保持在当地社平工资的100%以上,每月个人和单位按缴存基数上限比例缴费存入个人帐户,而且建立年金已超过10年以上,...查看全文
法律解析: 各企业建立企业年金的时间长短不一样,每位员工的激费基数差异等,所以个人帐户年金数额差别很大。假如你的收入保持在当地社平工资的100%以上,每月个人和单位按缴存基数上限比例缴费存入个人帐户,而且建立年金已超过10年以上,...查看全文
律师解答: 各企业建立企业年金的时间长短不一样,每位员工的激费基数差异等,所以个人帐户年金数额差别很大。假如你的收入保持在当地社平工资的100%以上,每月个人和单位按缴存基数上限比例缴费存入个人帐户,而且建立年金已超过10年以上,...查看全文
法律解析: 各企业建立企业年金的时间长短不一样,每位员工的激费基数差异等,所以个人帐户年金数额差别很大。假如你的收入保持在当地社平工资的100%以上,每月个人和单位按缴存基数上限比例缴费存入个人帐户,而且建立年金已超过10年以上,...查看全文
律师解答: 不能低于最低工资标准的80%。职工疾病或非因工负伤连续休假在6个月以内的,企业应按下列标准支付疾病休假工资:连续工龄不满2年的,按本人工资的60%计发;连续工龄满2年不满4年的,按本人工资70%计发;连续工龄满4年不满...查看全文
法律解析: 不能低于最低工资标准的80%。职工疾病或非因工负伤连续休假在6个月以内的,企业应按下列标准支付疾病休假工资:连续工龄不满2年的,按本人工资的60%计发;连续工龄满2年不满4年的,按本人工资70%计发;连续工龄满4年不满...查看全文
员工受工伤治疗期间,有哪些相关规定?比如可以享受哪些待遇?治疗期限是多久?工伤医疗期工资如何发放等等,相信这些都是大家关心的问题,想要了解更多关于工伤医疗的期限是多久的知识 一、什么是工伤医疗期? 工伤医疗期是指企业职工因患病或...查看全文
律师分析: 未达到国家规定退休年龄,因病或非因工负伤经医务劳动鉴定完全丧失劳动能力的职工,个人缴费满15年,本人申请,可以办理退职手续。退职待遇:符合退职条件的,可按月享受退职生活待遇,退职生活费基础性养老金+个人账户养老金)退休...查看全文
律师分析: 曾经从事接触职业病危害作业、当时没有发现罹患职业并离开工作岗位后被诊断或鉴定为职业病的符合条件的人员,可以自诊断、鉴定为职业病之日起一年内申请工伤认定,社会保险行政部门应当受理。 【法律依据】: 《工伤保险条例》 第...查看全文
律师分析: 抚恤金领取的顺序:父母、配偶、子女、依靠其生活的未成年的弟妹和抚养人。1、父母或抚养人,配偶的,各发一半;2、无配偶的,发给父母(或抚养人);3、无父母或抚养人的,发给配偶;4、无父母或抚养人和配偶的,发给子女;5、无...查看全文
您好亲,人不在了企业年金就1-2个月到账。因为人不在了,首先要安顿人的后事,后事彻底办理完,拿着办完后事的手续上单位工会人事等部门递交资料,资料准备齐全递交完成,企业劳资部门负责人才给上级部门报资料提取企业年金相关资料。审批通过就...查看全文
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