全薪病假和病假区别-法律问答|晖律网

相关法律问题

问有薪病假和病假区别

法律明确赋予劳动者带薪休婚丧假的权利，但对非国营企业职工婚丧假尚未具体规定，存在地方规定。国营企业职工结婚或直系亲属死亡可请一至三天婚丧假，另给予路程假，期间工资照发，费用由职工承担。岳父母或公婆死亡可请一至三天丧假。婚丧假不计入...查看全文

问事假和病假扣薪资的区别？

答

律师解答： 1.事假。按规定，事假一天扣工资数额=月薪÷21.75。21.75为月计薪天数。事假扣除的工资一般是按照职工每月应当出勤而未出勤的天数进行的扣除 2.病假。按规定，病假一天扣工资数额=月薪÷21.75X40%，其中40...查看全文

问病假和事假区别？

答

律师分析：事假：一般指因私事或者个人原因请假。病假：是指劳动者本人因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，企业应该根据劳动者本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予一定的医疗假期。【法律依据】：《企业职工患病或非因工负...查看全文

问全薪病假？

答

律师分析：职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付。【法律依据】：《企业职工患病或非因工负伤医疗期的规定》第三条企业职工...查看全文

问带薪病假是指全薪病假吗

答

法律分析：带薪病假一般不是全额工资。根据法律规定，职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的百分之八十。...查看全文

问病假和休假的区别

答

《劳动合同法》中病假与事假存在以下的区别:1、定义不同,病假的前提条件必须是生病,事假的没有前提条件;2、事假单位是可以不支付工资的,病假单位必须支付工资;3、事假没有时长规定,病假时长随工作年限延长。...查看全文

问事假和病假的区别

答

一、事假和病假的区别是什么根据《劳动部关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第59条规定：“职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费...查看全文

问事假和病假的区别

答

事假和病假的区别：事假是由公司的规章制度来规定的，而病假则是由法律来规定的。事假的休假时间一般不超过15天，具体要根据公司和员工的协商来确定；而病假的休假时间则根据员工在公司工作的实际年限和在该公司的工作年限来确定，最长不超过24...查看全文

问病假和事假的区别

答

一、病假和事假哪个扣工资多事假扣工资多，因为事假不发工资，病假按不低于当地最低工资标准计发工资。根据《劳动法》第四十七条、劳动部《关于贯彻执行<中华人民共和国劳动法>若干问题的意见》(劳部发〔1995〕309号)第...查看全文

问病假和事假有区别嘛？

答

律师解答： 1、概念不同事假：一般指因私事或者个人原因请假。病假：是指劳动者本人因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，企业应该根据劳动者本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予一定的医疗假期。2、待遇不同事假：事假期间，用人...查看全文

问病假和事假有区别吗

答

法律分析:1、概念不同事假:一般指因私事或者个人原因请假。病假:是指劳动者本人因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，企业应该根据劳动者本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予一定的医疗假期。2、待遇不同事假:事假期间...查看全文

问医疗假和病假的区别

答

依据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》，医疗期是指企业职工因患病或非因工负伤停止工作治病休息不得解除劳动合同的时限。根据劳动者的工龄长短，医疗期可为三个月到二十四个月。病假是一种休假，不同于婚假、丧假、产假等法定假，不一定是不...查看全文

问工伤假和病假的区别？

答

律师分析：工伤假和病假的区别：工伤假原工资福利待遇不变，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80；工伤假一般不超过12个月，延长也不得超过12个月，病假根据本人实际参加工作年限和在本单位工作...查看全文

问病假和事假有区别吗？

答

律师分析： 1、概念不同事假：一般指因私事或者个人原因请假。病假：是指劳动者本人因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，企业应该根据劳动者本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予一定的医疗假期。2、待遇不同事假：事假期间，用人...查看全文

问病假事假区别

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我们知道生活中总有这样或者是那样的事情在身边困扰，比如生病了，又或者是发生紧急的事情需要处理，那样的话就要请假了，但是对于病假和事假的区别是怎样的呢? 一、事假和病假的区别是什么 1、概念不同事假：一般指因私事或者个人原因请假...查看全文

问病假事假区别？

答

律师分析： 1、概念不同：事假：一般指因私事或者个人原因请假。病假：是指劳动者本人因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，企业应该根据劳动者本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予一定的医疗假期。2、待遇不同：事假：事假期间，...查看全文

问单位请假事假和病假区别？

答

律师分析： 1、概念不同：事假：一般指因私事或者个人原因请假。病假：是指劳动者本人因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，企业应该根据劳动者本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予一定的医疗假期。 2、待遇不同：事假：事...查看全文

问请病假和事假有何区别？

答

事假和病假的主要区别在于概念、待遇和保障方面。事假是因私事或个人原因请假，不受法律保障且期间不支付工资；而病假是因患病或非因工负伤请假，有医院证明，期间应支付病假工资，但可以低于最低工资标准的80%。病假受劳动法保障，而事假不受保...查看全文

问事假和病假有什么区别？

答

律师分析：事假：一般指因私事或者个人原因请假。病假：是指劳动者本人因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，企业应该根据劳动者本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予一定的医疗假期。【法律依据】：《企业职工患病或非因工...查看全文

问请病假和请事假的区别？

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