法律分析:经营者提供商品或者服务有欺诈行为的，应当按照消费者的要求增加赔偿其受到的损失，增加赔偿的金额为消费者购买商品的价款或者接受服务的费用的一倍。法律依据:《中华人民共和国消费者权益保护法》 第...查看全文

一、餐饮店赔偿怎么赔偿的要看适用的具体法规，法规不同，规定不同。一般是赔偿三倍和十倍的规定。根据新消法第55条规定，经营者提供的商品或者服务有欺诈行为，消费者可要求商家赔偿的金额为消费者购买商品价款或接受服...查看全文

要是自己是干餐饮的话，那么也会涉及到很多的税费的，这个税费主要是包括了一些营业税，城建税，企业所得税等，那么具体的规定是如何的？下面，为了帮助大家更好的了解相关法律知识，律师整理了以下的内容，希望对您有所帮助。 一、餐饮税收怎么...查看全文

法律分析：餐饮辞退员工的赔偿是按照员工在本单位工作的年限来确定的，每满一年支付一个月工资。其中，六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，则向劳动者支付半个月工资的经济补偿。根据《劳动合同法》第四十七条规定，经济...查看全文

律师分析： 无故辞退员工需要支付赔偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。月工资是指劳动者在劳动合同解除...查看全文

一、在餐馆吃饭食物中毒,如何向商家索赔 1、在餐馆吃饭食物中毒，可以以按照过错及损失来要求商家来负责赔偿的，就自己的实际损失向商家主张相应的医疗费、住院费、误工费等。此外可以向消费者保护协会进行投诉，主要相应的赔偿。从事住宿、餐饮...查看全文

法律分析：餐饮辞退员工的赔偿是按照员工在本单位工作的年限来确定的，每满一年支付一个月工资。其中，六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，则向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 根据《劳动合同法》第四十七条规定，经济补偿按劳...查看全文

餐饮业涉及的税种及税率，包括营业税、城建税、教育费附加、地方教育费附加、印花税、城镇土地使用税、房产税、车船税、企业所得税和个人所得税。纳税申报期限为次月10日内，企业所得税季后15日内，房产税、城镇土地使用税、车船税等按当地规定...查看全文

法律分析：工伤索赔的赔偿项目有以下几种情况：1、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。2、造成伤残的赔偿：医疗费、伤者住院期间的伙食补助...查看全文

律师分析： 1、存在劳动关系，而且未签劳动合同，劳动者有权让你支付从第2个月开始以后的双倍工资。 2、属于工伤，可以私了也可以诉诸法院，如果对方狮子大张口，你可以申请伤残鉴定，通过司法程序解决，根据伤残鉴定赔偿，像你员工这种情况，...查看全文

不管从事什么行业，纳税都是应尽的义务。餐饮业税收则在个体税收中占有重要地位，跟其他行业一样，餐饮税涉及的营业税有很多。那么个体餐饮业需要交哪些税呢?下面晖律网小编来为你解答，希望对你有所帮助。 个体餐饮业需要交那些税 和餐饮业相...查看全文

国家对餐饮业的收税标准包括营业税、城市维护建设税、教育费附加等，税率根据具体情况而定。纳税主体分为小规模纳税人和一般纳税人，税负会有所降低。一般餐饮业的税率计算方法包括营业税、城建税和所得税等，具体计算根据营业额和成本费用率而定。...查看全文

一、餐厅倒闭了工资怎么办 1、餐厅倒闭了工资需要照常支付，一般来说，并不能因为用人单位倒闭的就免除支付工资的义务。一般用人单位倒闭了，会进行破产重整，员工的工资可以进行申报债权，之后依法获得赔偿。 2、法律依据：《中华人民共和国企...查看全文

一、顾客外卖吃出异物要求赔偿怎么处理      1、顾客外卖吃出异物,属于不符合食品安全标准的食品,可到医院检查治疗,可向经营...查看全文

法律分析：一、餐饮没签劳动合同怎么赔偿如果由于单位的原因，工作超过一个月未签订劳动合同应当支付双倍工资。二、餐饮公司不签劳动合同要承担哪些法律风险?1、按照法律规定向劳动者支付双倍工资;...查看全文

法律分析：餐饮辞退员工的赔偿是按照员工在本单位工作的年限来确定的，每满一年支付一个月工资。其中，六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，则向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 根据《劳动合同法》第四十七条规定，经济补偿按劳...查看全文

一、餐饮店侵犯肖像权怎么赔偿餐饮店活动照片宣传是否侵犯肖像权，主要看是否经本人同意，如若经本人同意就不属于侵犯肖像权，如若未经过本人同意用于商业经营，就属于侵犯肖像权。侵犯肖像权立案标准：一是未经本人同意；...查看全文

根据法律规定，公司与职工建立劳动关系后，需要一份连续一个月的书面劳动合同。如果公司没有与工人签订书面劳动合同，则需要向工人支付双倍的工资。从有关规定来看，一般是从建立用工关系的第二个月开始支付双倍工资，但最多可以支付11个月的双倍...查看全文

法律分析：在餐馆吃饭食物中毒，可以以按照过错及损失来要求商家来负责赔偿的，就自己的实际损失向商家主张相应的医疗费、住院费、误工费等。此外可以向消费者保护协会进行投诉，主要相应的赔偿。从事住宿、餐饮、娱乐等经营活动或者其他社会活动的...查看全文

对于餐饮业来说的话是一个服务行业，所以也是非常难做的，难做的关键点就在于跟人打交道，所以通常餐饮业的一些纠纷的话也是非常难以解决的，通常纠纷都会直接演变成诉讼。那么，餐饮问题如何赔偿?下面就跟着一起来了解一下吧。一、...查看全文