法律分析： 劳动仲裁开庭对于申请人不参加庭审与被申请人不参加庭审所产生的法律效果是一样的。申请人收到书面通知，无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的，可以视为撤回仲裁申请。被申请人收到书面通知，无正当理由拒不到庭或者未经仲...查看全文

法律分析：劳动仲裁中，劳动者作为申请人不去参加的，仲裁庭可以将此行为视为撤销劳动仲裁申请。用人单位作为被申请者不参加劳动仲裁，仲裁庭可以作出缺席判决。当事人有正当理由的，可以在开庭三日前请求延期开庭。根据《劳动争议调解仲裁法》第三...查看全文

不履行劳动仲裁会怎样 不履行劳动仲裁的裁决，一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。受理申请的人民法院应当依法执行。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十一条，当事人对发生法律效力的调解书、裁决书，应当依照规...查看全文

劳动仲裁委员会无强制执行权，如义务人不履行仲裁裁决，权利人可在强制执行期内申请强制执行，要求履行义务。如义务人不配合，法院可采取查封冻结账户等强制措施，实现债权。...查看全文

法律分析：一、不履行劳动仲裁会怎样可以向人民法院申请执行。《民事诉讼法》第二百三十七条仲裁裁决执行对依法设立的仲裁机构的裁决，一方当事人不履行的，对方当事人可以向有管辖权的人民法院申请执行。受申...查看全文

律师分析： 不履行劳动仲裁的裁决，一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。《劳动争议调解仲裁法》规定，当事人对发生法律效力的调解书、裁决书应当依照规定履行。一方当事人逾期不履行，另一方当事人可以依照民事诉讼法的规...查看全文

法律解析： 不履行劳动仲裁的裁决，一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。《劳动争议调解仲裁法》规定，当事人对发生法律效力的调解书、裁决书应当依照规定履行。一方当事人逾期不履行，另一方当事人可以依照民事诉讼法的规...查看全文

法律分析:一方当事人不履行劳动仲裁，如果该劳动仲裁已经生效的，则另一方当事人可以催告其履行；该当事人逾期不履行的，则另一方可以依法向人民法院申请执行。受理申请的法院应当依法予以执行。法律依据:《《中华人民共...查看全文

法律分析:不履行劳动仲裁的裁决，一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。《劳动争议调解仲裁法》规定，当事人对发生法律效力的调解书、裁决书应当依照规定履行。一方当事人逾期不履行，另一方当事人可以依照民事诉讼...查看全文

法律分析： 劳动仲裁案件中，申请人未在法定期间内缴纳费用，或者是在开庭时经仲裁庭通知无故不参与庭审活动等，将会按撤诉处理。同时当事人申请劳动争议仲裁后，可以自行和解。达成和解协议的，可以撤回仲裁申请。 法律依据 《中华人民共和国劳...查看全文

我国相关的法律规定，撤诉包括申请撤诉和依撤诉处理两种情况。从撤诉来看，即申请人虽然没有提出撤诉申请，但其在诉讼中的某些行为已经表明其不愿继续进行劳动仲裁。如申请人未在法定期限内缴纳费用，开庭时经仲裁庭通知，无故不参加审理的，仲裁庭...查看全文

律师分析： 我国相关的法律规定，撤诉包括申请撤诉和依撤诉处理两种情况。从撤诉来看，即申请人虽然没有提出撤诉申请，但其在诉讼中的某些行为已经表明其不愿继续进行劳动仲裁。如申请人未在法定期限内缴纳费用，开庭时经仲裁庭通知，无故不参加审...查看全文

律师分析： 如果是仲裁委员会工作人员有徇私枉法或拖延不作为行为的，可向纪检监察部门或人民检察院投诉。但如果超过仲裁规定结束期限未作出裁决的，当事人可直接向人民法院起诉。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十...查看全文

律师分析:如果是仲裁委员会工作人员有徇私枉法或拖延不作为行为的，可向纪检监察部门或人民检察院投诉。但如果超过仲裁规定结束期限未作出裁决的，当事人可直接向人民法院起诉。法律依据:《中华人民共和国劳动争...查看全文

法律分析：1、好好准备相关法律文书，劳动争议案件，一般劳动仲裁委会受理的; 网 2、万一不受理，你可以要求该仲裁委出具书面的不予受理通知书，去法院起诉该用人单位。 3、没有书面劳动合同的话，需要你举证证明你与公司之间存在事实...查看全文

法律分析：一、劳动仲裁不管用怎么办？劳动仲裁不执行，劳动者可以携带生效的裁决书到当地人民法院申请强制执行。劳动争议当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法...查看全文

法律分析：不服劳动仲裁管辖的，自收到裁决书之日起十五日内，可以向人民法院起诉；期满不起诉的，裁决书即发生法律效力。对仲裁裁决无异议的，当事人必须履行。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第五十条当事人对本...查看全文

律师分析:输了也没有什么影响，是劳动者积极维护自己合法权益的一种方式。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》...查看全文

法律分析：1、（1）劳动仲裁员工输了的情况下，应当根据实际来进行赔偿相关损失，也可能导致无法获得辞退赔偿。 （2）劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法...查看全文

劳动仲裁公司不执行会怎样 按照目前的法律规定来讲，不会产生法律后果。对生效的劳动仲裁裁决书，用人单位拒不履行的，劳动者可以向人民法院申请执行。 用人单位拒不履行人民法院已经发生法律效力的执行裁定的，可以对其主要负责人或者直接责任人...查看全文