律师分析： 需要30个工作日，申请人在季后第1个月最后1日前向申请人注册地所在区公共就业服务机构提出申请，区公共就业服务机构和区人力资源和社会保障部门在季后第2个月20日前完成受理及审核。符合条件的区人社部于12个工作日内拨付资金...查看全文

律师分析： 建议到所在地社区、街道、区社保中心咨询相关社保人员 2015年4050社保补贴最新政策4050社保补贴申请条件所谓4050社保补贴政策，是我国政府为了促进困难群体就业的一个措施，4050指的是女性40岁以上、男性50岁...查看全文

法律解析： 建议到所在地社区、街道、区社保中心咨询相关社保人员 2015年4050社保补贴最新政策4050社保补贴申请条件所谓4050社保补贴政策，是我国政府为了促进困难群体就业的一个措施，4050指的是女性40岁以上、男性50岁...查看全文

律师分析： 为了促进就业和扶持应届毕业生就业，广州市政府出台了应届毕业生就业补贴政策。该政策适用于2020年及以后本科及以上毕业、在广州工作的求职者，符合以下条件之一：1.均衡就业对接服务期间，完成就业协议签订或入职手续的；2.或...查看全文

律师解答： 为了促进就业和扶持应届毕业生就业，广州市政府出台了应届毕业生就业补贴政策。该政策适用于2020年及以后本科及以上毕业、在广州工作的求职者，符合以下条件之一：1.均衡就业对接服务期间，完成就业协议签订或入职手续的；2.或...查看全文

法律解析： 为了促进就业和扶持应届毕业生就业，广州市政府出台了应届毕业生就业补贴政策。该政策适用于2020年及以后本科及以上毕业、在广州工作的求职者，符合以下条件之一：1.均衡就业对接服务期间，完成就业协议签订或入职手续的；2.或...查看全文

企业招聘应届毕业生是否有补贴，由地方政府规定，国家鼓励但不强制。以湖南省为例，小微企业招聘离校不超过2年未就业的高校毕业生，可享受最长1年社会保险补贴；对离校不超过2年未就业的高校毕业生进行灵活就业登记的，可享受最长2年社会保险补...查看全文

1.用人单位属于小微企业。2.用人单位招用毕业2年内高校毕业生，与其签订一年以上劳动合同。3.相关人员按规定缴纳社会保险费。...查看全文

律师分析： 用人单位招用就业困难人员，与其签订1年以上期限劳动合同并按规定缴纳社会保险费的，按其为就业困难人员实际缴纳的基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费给予补贴，补贴期限除对距法定退休年龄不足5年...查看全文

法律解析： 用人单位招用就业困难人员，与其签订1年以上期限劳动合同并按规定缴纳社会保险费的，按其为就业困难人员实际缴纳的基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费给予补贴，补贴期限除对距法定退休年龄不足5年...查看全文

律师分析： 1、全球高校排名前100强或所学学科排名前20强的.海外优秀留学生(不含中外合作办学)，在本市市区企事业单位工作，或在本市市区创办企业并担任企业法人代表;　2、全日制普通高校硕士、博士毕业研究生（含国(境)外留学生和台...查看全文

1、全球高校排名前100强或所学学科排名前20强的.海外优秀留学生(不含中外合作办学)，在本市市区企事业单位工作，或在本市市区创办企业并担任企业法人代表;2、全日制普通高校硕士、博士毕业研究生（含国(境)外留学生和台港...查看全文

律师解答： 申请条件：符合以下情形之一的人员，创办初创企业并租用经营场地的： 1、普通高等学校、中等职业学校、技工院校学生(在校及毕业5年内)和出国(境)留学回国人员(领取毕业证5年内)； 2、军转干部、复退军人(女性不超过55周...查看全文

应届生租房补贴的申请条件包括：1）在全日制普通高校或全日制技工院校取得学士及以上学位或技师职业资格证书；2）在毕业后的两年内在纳税的企业单位就业并签订一年以上的劳动合同，或者自主创业并缴纳企业职工养老保险；3）申请者需为本市户籍并...查看全文

律师解答： 公司录用大学应届生政府补贴是由各地政府确定，以成都为例，在成都地区中小微企业和社会组织招用毕业生每人补贴1000元。补贴对象为招用毕业年度高校毕业生签订1年以上劳动合同并为其连续缴纳社会保险费用满3个月的中小微企业和社...查看全文

律师分析： 广州市为鼓励大学生创业就业，推出了大学生就业补贴政策。申请人需要符合以下条件：1. 广州户籍。申请人须为广州市户籍居民。2. 年龄在18-35岁之间。申请人的年龄需在18-35岁之间。3. 具备相关的就业政策和条件。申...查看全文

律师解答： 广州市为鼓励大学生创业就业，推出了大学生就业补贴政策。申请人需要符合以下条件：1. 广州户籍。申请人须为广州市户籍居民。2. 年龄在18-35岁之间。申请人的年龄需在18-35岁之间。3. 具备相关的就业政策和条件。申...查看全文

律师分析： 应届毕业生，或者毕业后两年内的毕业生(含持有有效《暂缓就业协议书》的毕业生)；40周岁以下普通高等大学本科以上学历且具有学士以上学位；45周岁以下且具有研究生学历或者硕士学位；50周岁以下且具有博士学位。 【法律依据...查看全文

法律解析： 应届毕业生，或者毕业后两年内的毕业生(含持有有效《暂缓就业协议书》的毕业生)；40周岁以下普通高等大学本科以上学历且具有学士以上学位；45周岁以下且具有研究生学历或者硕士学位；50周岁以下且具有博士学位。 【法律依据...查看全文

律师分析： 1.全球本科及以上学历应届毕业生〔国内高校应届毕业生学习形式应为全日制，国（境）外高校应届毕业生学历学位需经国家教育部留服中心认证〕；2.毕业时间在2019年6月3日（含）之后；3.申请时限内在我市用人单位就业或自主创...查看全文