续签劳动合同合同编号要变吗-法律问答|晖律网

相关法律问题

问劳动合同需要编号吗

为了方便管理，用人单位可以为劳动合同标上编号，法律并无强制要求。用人单位与工人建立劳动关系的日期起，应在一个月内签订书面劳动合同。若超过一个月未签订合同，用人单位应支付双倍工资。...查看全文

问劳动合同编号怎么编

劳动合同编号可以按照12位数进行编写。如2010011000032010年是年度编号，0110代表订立合同的月日，后四位代表员工编号。也可分开来，一是文件代号，一个编号。如劳动合同：RL-HT-01 03 表示：人力、合同、一类...查看全文

问劳动合同没有合同编号可以吗

答

合同编号可以自己随便编吗依据法律的规定，劳动合同编号并不是劳动合同生效的要件，劳动合同只要符合法律的要求，就具有法律效力。劳动合同生效的要件： 1、劳动合同主体合法即劳动者和用人单位具备作为劳动合同主体双方的主体资格。具体来讲，...查看全文

问变更劳动合同与续签劳动合同的不同

答

来源：华律网发表时间：2021年02月20日浏览：6652 次一、劳动合同可变更的情形劳动合同的变更通常在三种情况下进行，第一种情况是签订劳动合同时的法律、行政法规发生变化时，劳动合同的相关条款相应变更。如最低薪资的调整。第二...查看全文

问合同要编号吗

答

法律分析:合同不是必须要编号。如果合同的一方当事人对合同的管理有特殊规定的，可以给合同编号，并依法管理合同；如果没有特殊管理规定的，只要合同是依法订立的即可。法律依据:《《中华人民共和国民法典》》第一百四十...查看全文

问劳动合同期限变更算续签合同吗

答

法律分析:劳动合同期限变更算续签合同。在用人单位和劳动者协商一致的情况下，用人单位提出的劳动合同期限变更属于续签的一种，变更后的劳动合同应是书面形式，文本由用人单位和劳动者各执一份。法律依据:《《中华人民共...查看全文

问续签劳动合同签了续订书还需要签劳动合同吗

答

劳动合同签第二次后用人单位不是必须要续签。一、合同续签一般续签多少年续签劳动合同具体续多少年是用人单位和劳动者自行协商的，法律上没有明确规定。可以续签成固定期限合同，也可以不限制结束时间续签成无固定期限合同。一般连续两次签的是固定...查看全文

问劳动合同编号怎么编最好?

答

律师解答：劳动合同编号是企业对劳动合同进行管理的重要手段之一，一般来说，劳动合同编号应该具有以下特点：1.唯一性：每一个劳动合同都应该有唯一的编号，以避免混淆或重复。2.连续性：劳动合同编号应当按照一定规则进行编制，保证每个合同...查看全文

问劳动合同编号怎么编最好

答

律师分析：劳动合同编号是企业对劳动合同进行管理的重要手段之一，一般来说，劳动合同编号应该具有以下特点：1.唯一性：每一个劳动合同都应该有唯一的编号，以避免混淆或重复。2.连续性：劳动合同编号应当按照一定规则进行编制，保证每个合同...查看全文

问劳动合同编号怎么编最好?

答

法律解析：劳动合同编号是企业对劳动合同进行管理的重要手段之一，一般来说，劳动合同编号应该具有以下特点：1.唯一性：每一个劳动合同都应该有唯一的编号，以避免混淆或重复。2.连续性：劳动合同编号应当按照一定规则进行编制，保证每个合同...查看全文

问2022年劳动合同编号怎么编

答

劳动合同序号填写法律没有规定，现实生活中用人单位一般采取以下方法填写： 1、按照12位数进行编写，年度编号+订立合同的时间+当月签订合同的顺序编号，分别为4位数，比如202210100001，即2022年10月1日签订的第一份劳动...查看全文

问变更劳动合同与续签劳动合同的分别

答

来源：华律网发表时间：2021年02月20日浏览：6652 次一、劳动合同可变更的情形劳动合同的变更通常在三种情况下进行，第一种情况是签订劳动合同时的法律、行政法规发生变化时，劳动合同的相关条款相应变更。如最低工资的调整。第二...查看全文

问变更劳动合同与续签劳动合同的区别

答

问事业编也要签劳动合同吗

答

法律分析:事业单位有编制的也要签合同法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三条订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力，用人单...查看全文

问劳动合同编号怎么填

答

法律分析：一、劳动合同编号怎么填劳动合同书上的编号不需劳动者填写。用人单位可以按照12位数进行编写，也可分开来，一是文件代号，一个编号。还可以按照签订合同时的顺序来编号。二、劳动合同签订须知第一...查看全文

问劳动合同编号在哪查

答

劳动合同编号在用人单位的人事管理部门可以查询。劳动合同编号是为了方便用人单位进行管理而设立的，法律并没有规定劳动合同编号是劳动合同的一部分。劳动合同编号本身并不影响劳动合同的签订和执行。...查看全文

问劳动合同编号怎么查

答

劳动合同的编码方式可以按照12位数，包括年度编号、合同订立月日和员工编号；也可以分开表示文件代号和编号；还可以按照签订合同的顺序来编号。注意，一旦确定了编码方式，不可随意更改，以免混乱。如果需要帮助，可以购买模板或请律师代写，也可...查看全文

问变更劳动合同需要重签合同吗

答

劳动合同主体变更不需要重新签订，变更公司名称、分立或合并等情况不影响合同效力。如果员工不同意变更，用人单位可与员工协商变更合同内容，如无法达成协议，用人单位需提前30天书面通知员工或支付额外一个月工资后解除合同。劳动合同主体变更包...查看全文

问注销合同合同编号日期会变吗

答

公司注销合同如何变更 (1)合同效力方面。合同在签订之时只要符合法律规定，由双方签字盖章即可生效，特殊约定的除外。公司现在注销意味着公司法律主体的灭失，但不能否定公司在注销前合法签订的合同。只能说在公司实体灭失后，若有公司的...查看全文

问事业编签劳动合同吗？

答

法律解析：不签劳动合同。劳动合同书与人事厅发的事业单位聘用合同的差别是：一、劳动合同是用人单位和劳动者依据劳动合同法，明确劳动合同双方当事人的权利和义务，保护劳动者的合法权益，构建和发展和谐稳定的劳动关系订立劳动合同。聘用合同...查看全文