法律分析:外来从业人员发生工伤可以享受以下待遇:生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；治疗工伤的医疗费用和康复费用；安装配置伤残辅助器具所需费用；到统筹地区以外就医的交通食宿费；终止或者解除劳动合同时，应当...查看全文

法律分析:外来从业人员发生工伤后可以享受的待遇有:医疗费用、辅助器具费用、停工留薪期待遇、伤残补助金、伤残津贴、生活护理费和工伤复发医疗费等其他必要的各类合理费用。法律依据:《《工伤保险条例》》第三十条_x...查看全文

工伤人员在停工留薪期内，应按月支付原工资，不低于本市最低工资标准。停工留薪期一般不超过12个月，由医疗机构根据伤情确定。停工留薪期满或伤情稳定后，需进行劳动能力鉴定，鉴定结果决定是否继续享受停工留薪期待遇。...查看全文

一、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。 二、职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费;经医疗机构出具证明，报经办机...查看全文

根据我国现行劳动法律、法规、政策性文件的规定，员工的病假属于有薪假期。当员工因患病需要停止工作医疗时，用人单位应根据员工的实际参加工作年限和在该单位工作年限，给予一定的医疗期。...查看全文

根据《工伤保险条例》规定，工伤职工应享有工伤医疗待遇，停工留薪待遇，造成残疾的，应享有一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、生活护理费、残疾辅助器具费等。以上伤残待遇并不是每个工伤职工都全部享有，...查看全文

工伤可以享受的待遇有哪些，职工工伤有哪些待遇 职业病属于工伤赔偿范畴，应当享受工伤待遇。根据《工伤保险条例》规定，职工因工负伤治疗或患职业病，可以享受以下待遇： 1、工伤职工治疗工伤或职业病所需的挂号费、住院费、医疗费、药费、就医...查看全文

1、停薪留职期内所在单位按月支付原工资福利待遇； 2、工伤保险基金支付职工住院治疗工伤的伙食补助费，到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费； 3、被鉴定为伤残的从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金； 4、其他。...查看全文

法律分析：遭遇工伤后能请求下列工伤待遇与赔偿：一、工伤造成一般伤害的，可以要求医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。二、造成参加的可以要求医疗费、伤者住院期间的伙食补助费...查看全文

法律分析:工伤待遇包括职工停工留薪期间的工资福利待遇不变，即工资照发；以及职工的生活护理费按照3个不同等级来发，标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%等。法律依据:《《工伤保险条例...查看全文

1、伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其直系亲属享受工伤死亡保险待遇。 2、1-4级伤残职工伤在停工留薪期满后死亡的： （1）伤残职工的直系亲属可以享受丧葬补助金、供养亲属抚恤金; （2）但不享受一次性工亡补助金。 3、5-...查看全文

上海外来从业人员如何享受医保待遇呢?非城镇户籍的外来从业人员从参加本市城镇职工基本医疗保险的次月起，就可以享有门诊医疗和住院医疗保险待遇了。其中门诊医疗保险待遇方面，其个人缴纳的基本医疗保险费全部计入本人的个人医疗帐户(门诊专用)...查看全文

各类企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、事务所、会计师事务所等组织和个体工商户、非法用工单位的职工或童工．都在享受工伤保险待遇的范围之内。 工伤保险待遇停止享受的情况有哪些？ 1.丧失享受待遇条件的 在工伤保险待遇期...查看全文

工伤职工的工伤待遇，主要体现的《工伤保险条例》和各省、市、自治区的工伤保险条例实施细则的规定中，大致有以下几方面：1、工伤医疗待待遇，医药费由工伤保险基金支付；2、停工留薪期内（工伤治疗、康复期间）工（1）如果继续在单位工作，不辞...查看全文

律师分析： 工伤保险待遇包括：1、工伤医疗费；2、一次性伤残补助金；3、一次性工亡补助金；4、因工死亡丧葬补助金；5、供养亲属抚恤金；6、1-4级伤残补助金；7、生活护理费；8、辅助器具费；9、工伤康复费。 【法律依据】： 《工...查看全文

工伤待遇包括：职工因工作事故或职业病需停工接受医疗时，停工期间工资福利不变。医疗费用符合工伤保险诊疗项目、药品目录和住院标准时，由工伤保险基金支付。...查看全文

根据《工伤保险条例》，工伤休假期间，职工的工资福利待遇不变，由单位按月支付，一般不超过12个月。严重伤情或特殊情况可适当延长，但不得超过12个月。...查看全文

法律分析:职工伤残后可以享受下列待遇:如果被认定为工伤，由工伤保险基金支付医疗费、一次性伤残补助金、劳动能力鉴定费等费用，由用人单位支付停工留薪期的工资，五六级职工的伤残津贴等费用；如果不属于工伤，则由侵权行为人依法支付医...查看全文

法律分析:四级工伤可以享受到下列待遇:一次性伤残补助金是21个月的本人工资；伤残津贴是本人工资的75%；以及职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，但依法享受基本养老保险待遇，该待遇低于伤残津贴的部分则由工伤保险基...查看全文

工伤十级享受待遇包括医疗费、伙食补助费、交通、食宿费、康复治疗费、伤残补助金和停工留薪期工资。工伤十级赔偿一般在六个月内拿到钱，需申请工伤认定并做劳动能力鉴定。如果没有购买社保，公司需支付治疗费用、伙食补助费、停工留薪期工资等，以...查看全文