农民工工资一个月一发是真的。根据法律规定，工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。法律依据：《工资支付暂行规...查看全文

农民工薪资一个月一发是真的。根据法律规章，薪资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。薪资至少每月支付一次，实行周、日、小时薪资制的可按周、日、小时支付薪资。法律依据：《薪资支付暂行规...查看全文

法律解析： 看劳动合同签定，老板不给工资，劳动者可以到劳动部门的保障监察大队投诉，也可直接申请劳动仲裁。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报...查看全文

《保障农民工工资支付条例》规定，自2020年5月1日起，农民工工资必须按月发放，可以通过现金或银行转账方式支付，不得以实物或债券代替。如用人单位未按月支付工资，农民工可申请劳动仲裁要求直接发放工资。...查看全文

一、拖欠农民工工资犯法吗 1、拖欠农民工工资违法，农民工可以向劳动监察部门投诉。单位不按期或者不足额支付劳动者工资的行为属于违法行为。拖欠劳动工资一般情况下属于民事纠纷，可以通过劳动保障监察部门或法院解决。 2、法律依据： 《劳动...查看全文

律师解答： 农民工月工资10000元，在不考虑专项附加扣除以及社保等情况下，需要交纳290元的个人所得税，即月收入10000元；起征点5000元；个人所得税速算扣除数210元。 【法律依据】： 《中华人民共和国个人所得税法》第三...查看全文

可以向劳动监察大队投诉或者向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。第1、据工资支付暂行规定第七条的规定 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。第2、工资支付暂行规定第十八条规定 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。...查看全文

律师解答： 5月1号起农民工工资按月发的规定是真的，因为我国国务院制定的《保障农民工工资支付条例》在2020年5月1日生效，这个条例规定了农名工的工资要按月发放。支付方式是给现金或通过银行转账，不能用实物或者债券替代工资。如果用人...查看全文

法律解析： 5月1号起农民工工资按月发的规定是真的，因为我国国务院制定的《保障农民工工资支付条例》在2020年5月1日生效，这个条例规定了农名工的工资要按月发放。支付方式是给现金或通过银行转账，不能用实物或者债券替代工资。如果用人...查看全文

律师分析:农民工月工资10000元，在不考虑专项附加扣除以及社保等情况下，需要交纳290元的个人所得税，即月收入10000元；起征点5000元；个人所得税速算扣除数210元。法律依据:《中华人民共和...查看全文

律师分析： 农民工月工资10000元，在不考虑专项附加扣除以及社保等情况下，需要交纳290元的个人所得税，即月收入10000元；起征点5000元；个人所得税速算扣除数210元。 【法律依据】： 《中华人民共和国个人所得税法》第三...查看全文

法律分析:拖欠农民工的工资规定:国家会全面落实企业对招用农民工的工资支付责任，督促各类企业严格依法将工资按月足额支付给农民工本人；以及严格规范劳动用工管理，并依法推行银行代发工资制度，由各类企业委托银行代发农民工工资等。...查看全文

一、施工总承包单位怎样代付农民工工资 1、工程分包给分包单位后，我国推行分包单位农民工工资委托施工总承包单位代发制度。施工总承包单位依据分包单位提供的工资支付表，用工资账户中的资金，通过转账方式代发工资。 2、法律依据：《保障农民...查看全文

辞职工资应在解除或终止劳动合同时一次付清，不得拖欠。根据《工资支付暂行规定》第九条和《劳动法》第五十条，用人单位不得克扣或无故拖欠工资。根据《劳动合同法》第五十条，用人单位应出具解除或终止劳动合同证明，并在十五日内为劳动者办理档案...查看全文

法律解析： 农民工月工资10000元，在不考虑专项附加扣除以及社保等情况下，需要交纳290元的个人所得税，即月收入10000元；起征点5000元；个人所得税速算扣除数210元。 【法律依据】： 《中华人民共和国个人所得税法》第三...查看全文

律师分析:用人单位三个月不发工资的，劳动行政部门可责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令其支付赔偿金。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第九十一条 用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之...查看全文

用人单位第三个月发第一个月工资的,那么第二个月的工资仍然拖欠,属于拖欠工资的违法行为。符合《劳动合同法》第三十八条之情形,劳动者可以以此为由立即解除劳动关系,并要求用人单位支付经济补偿金。经济补偿金:按劳动者在本单位工作的年限计算...查看全文

律师分析： 一般第一个月的工资是当月的，譬如说你是今天来上班，是从24号到30号的工资，在下个月发，大多数公司都是每个月的15号发上个月工资（这个你要问清楚你的同事工资在什么时候发）。 如果是按我们公司来走的话就是这个月24到30...查看全文

2016年1月19日，国务院办公厅印发《关于全面治理拖欠农民工工资问题的意见》(以下简称《意见》)，就健全预防和解决拖欠农民工工资问题的长效机制，从根本上治理拖欠农民工工资问题提出了明确要求。《意见》从规范企业工资支付行为、健全工...查看全文

上月工资这月发,这是很多公司的经营形态,但是,有些劳动者上上个月的工资还没有发,老板已经拖欠工资自己一个月的工资,再算上个月的,劳动者已经很久没有工资收入,找了老板几次都没有拿到钱,老板拖欠工资一个月不给钱怎么办?来看看网具体解析...查看全文