出了产假可以请病假吗-法律问答|晖律网

相关法律问题

问出了产假可以请病假吗

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法律分析：女职工出了产假，如果有需要，是可以请病假的。用人单位应当根据女职工的诊断建议书以及工作年限确定病假的时间。其中，国家规定的产假时间为98天。法律依据《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假，其中...查看全文

问产假前可以请病假吗？

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律师分析：妊娠7个月以上，如工作许可，经本人申请，单位批准，可请产前假，产前假2个半月。产假一般在预产期15天左右才能申请，之前的只能申请病假，需要医院开具病假单。【法律依据】：《企业职工患病或非因工负伤医疗期的规定》第...查看全文

问产假前可以请病假吗？

答

法律解析：妊娠7个月以上，如工作许可，经本人申请，单位批准，可请产前假，产前假2个半月。产假一般在预产期15天左右才能申请，之前的只能申请病假，需要医院开具病假单。【法律依据】：《企业职工患病或非因工负伤医疗期的规定》第...查看全文

问产假结束后可以请病假吗

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对于女性来说休产假是很重要的事情，我国法律也规定了怀孕的女职工可以享受产假。但是病假也是很常见的一种，当女性修完产假之后如果遇到要请病假的情况应该怎么进行申请呢?这是大家要了解清楚的问题，一、产假后怎么请病假带上医院的诊断书...查看全文

问产假前可以请病假嘛？

答

律师解答：妊娠7个月以上，如工作许可，经本人申请，单位批准，可请产前假，产前假2个半月。产假一般在预产期15天左右才能申请，之前的只能申请病假，需要医院开具病假单。【法律依据】：《企业职工患病或非因工负伤医疗期的规定》第...查看全文

问护士产假结束可以请病假吗

答

产假后一直请病假公司可以辞退吗 1、产假后一直请病假在法定医疗期内的，公司不可以辞退。2、根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：(一)从...查看全文

问没有病假条可以请病假吗

答

病假一般需要正规医疗机构出具的疾病诊断证明。职工应提交该证明材料，并向单位提交请假条，经单位负责人批准后方可休病假。如果暂时无疾病诊断证明，可以事后补办。...查看全文

问有年假可以请病假吗？

答

律师分析：累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月以上的不能享受当年年休假。该规定旨在寻求劳动者的休息休假权和用人单位的人事管理权益之间的平衡，是避免用人单位负担过重的人力资源成本的一项制度规定。所以，如果劳动者请了两...查看全文

问病历可以请病假吗

答

一、病历可以请病假吗没有病假单一般是不可以的。理由如下：根据相关法律法规规定，提供病历，还需要有资质医院出具的建议休养的诊断证明。是否开病假单才可能休病假，视你所在单位具体的内部规定。根据《企业...查看全文

问生前可以先请病假再请产假么

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女职工生育前可先请病假再请产假，两者不冲突，且女职工产前可休假15天，期间生病可不请病假。怀孕女职工劳动时间内可做产前检查，时间算入劳动时间。...查看全文

问牙疼可以请假算病假吗？

答

律师分析：法律并无明确规定病假一定需要医院证明。但是在实际工作中,要请带薪病假,又为了避免职工滥用带薪病假,根据用人单位的具体情况确定,通常需要提供一些证明:1、医院出具的病假证明书。证明书要有主治医生签名并加盖医院公章才有效;...查看全文

问靠出院证明可以请病假吗

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法律解析：一般情况下是不可以的，请病假需要提交病假三证：病假条、挂号单及诊断证明（病历本）。具体是否可以用来请病假，请咨询所在公司。【法律依据】: 《企业职工患病或非因工负伤医疗期的规定》第二条医疗期是指企业职工因患病或...查看全文

问医院不开病假条可以请病假吗？

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律师分析：请假属于双方协商解决的范畴，你有必须请假的理由，如果对方没有相应的不给你假的理由，直接按旷工处理，是违法的；对方以此解除劳动合同，你可以申请劳动仲裁，要求支付赔偿金。【法律依据】：《企业职工患病或非因工负伤医疗期...查看全文

问产假休完了可以继续请假吗？

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律师分析：产假休完后可以继续请假，一般在产假结束后，可以休9个月的哺乳假，但哺乳假在法律上没有强制性规定，女职工与用人单位可以协商。用人单位对哺乳未满1周岁婴儿的女职工，不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。女职工比较多的用人单位应...查看全文

问病假可以后补请假手续吗？

答

律师分析： 1.职工因伤病需要休假的，应凭企业医疗机构或指定医院开具的疾病诊断证明，并由企业审核批准。2. 可以补开病假条，完善病假手续，一般仅限于紧急救治。【法律依据】：《企业职工患病或非因工负伤医疗期的规定》第三条企业...查看全文

问请假半个月的病假可以吗

答

请假半个月没问题，这属于短期请假，只需要与公司商量一致即可。如果请长期病假，公司会根据你在公司工作的年限和实际工作经验，给你三个月到二十四个月的医疗期。...查看全文

问请假半个月的病假可以吗

答

请问可以请半个月的病假吗？这属于短期病假，只需要与雇主商量一下就好了。如果是长期病假，根据您在公司的工龄，可以享受三个月到二十四个月的医疗期。...查看全文

问请了两个月的病假还可以休年假吗

答

请了两个月的病假还可以休年假吗如果劳动者请了两个月的病假，是不能再享受本年度的带薪年休假的。 ...查看全文

问请了两个月的病假还可以休年假吗

答

法律分析:请了两个月的病假一般就不可以休年假了。法律规定，累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月以上的，不享受当年的年休假。所以如果工作了十年以上的，请了两个月病假还是可以休年假。法律依据:《《职...查看全文

问产前病假可以请多久？

答

律师分析：法律规定孕妇病假不能超过3个月，怀孕期间休假应当出具医院开具的休息证明，孕妇请产前假期间，应当按照正常上班待遇，产前假应当单位批准，如果继续上班的，应当工间休息一个小时，按照正常上班待遇，病假工资不能对于当地工资80%...查看全文