员工离职客户退款了提成要退回吗-法律问答|晖律网

相关法律问题

问客户退款谁承担员工提成

员工骗取公司提成如何处理依据我国相关法律的规定，员工通过欺诈的方式骗取公司提成的，如果骗取的数额达到较大标准的，就会构成诈骗罪，公司可解除劳动合同，并向公安机关报案。公司一直拖欠提成不发可以通过以下方法解决：向劳动行政部门投诉；...查看全文

问客户退货后销售提成要退回吗?

答

法律分析：一、客户退货后销售提成要退回吗?如果涉及到销售提成的话，建议不要轻易的退回，最好是跟公司进行协商，争取在一定的期限内拿到销售提成。二、客户要退合同可以退吗如果符合约定或者法定解除情形的...查看全文

问业绩提成发放后，顾客退款了，老板要扣回员工业绩提成合理吗？

答

公司扣提成是不合法的，单位不能克扣员工提成，应按月支付工资给劳动者本人。违法者将被劳动行政部门责令支付工资报酬、经济补偿，并可能支付赔偿金。依据《中华人民共和国劳动法》第五十条和第九十一条。...查看全文

问客户申请退款成功，能否追回退款？

答

卖家申请退款时未退货构成不当得利，可以追回。根据法律规定，没有法律根据取得不当利益的，受损失的人有权要求返还。但在某些情况下，如履行道德义务、债务清偿等，除外。若得利人知道或应当知道取得的利益没有法律根据，受损失的人可以要求返还并...查看全文

问客户申请了仅退款,退款成功了,这笔钱还可以追回来吗

答

可以追回。卖家申请退款应当将货物退回,不然构成不当得利。第一百二十二条【不当得利】因他人没有法律根据,取得不当利益,受损失的人有权请求其返还不当利益。第九百八十五条【不当得利定义】得利人没有法律根据取得不当利益的,受损失的...查看全文

问离职了员工手册要退吗

答

在相关法律条例中并没有关于员工离职能否带走入职材料的硬性规定，只要员工的行为没有给公司带来损失应该都是可以协商的，拿走入职材料的合法性应根据具体情况而定。公司可以留下资料复印件，而原件照片等原件可以退还。根据《中华人民共和国劳动法...查看全文

问公司已经发了提成，客户要求退货公司要求我把提成还回去，合理吗？

答

员工非法吸收资金触犯经济犯罪，经侦要求员工退还工资及提成。《刑事诉讼法》允许检察院要求公安提供证据材料，若证据收集存在合法性问题，可要求解释。建议及时退还，否则可能受刑事处罚。...查看全文

问退错款给顾客了怎么要回来

答

当收银员收错顾客的钱时，需要找到顾客并解释情况，将钱补偿给顾客；如果找不到顾客，则收银员需要自己承担损失；每日营业结束需要装订凭证并进行现金统计汇总。收银员收错顾客钱的处理方法，找到顾客进行补偿或自己承担损失，同时进行凭证装订和...查看全文

问员工收了钱上交公司,要客户要退钱应该谁退?

答

客户给公司的服务费是否能要回来,单位破产倒闭后，该公司员工的社保可按照灵活就业人员的身份缴纳。1、先确认一下员工的社保状态，是属于欠费状态，还是停缴状态。2、公司在倒闭清算前需要到当地社保局按规定办理停缴手续，在职员工的社保处于停...查看全文

问离职后工装需要退回吗

答

一、离职后工装需要退回吗员工离职时，工作服、防尘帽、工作鞋等类似员工自己用过的劳保用品，一律不必退回给公司。这些用品，依据《劳动合同法》规定，是用人单位应该提供的劳动保护之一。有的用人单位提供的更科学更完美一些，有的用...查看全文

问辞退员工补偿要算提成吗？

答

辞退员工补偿要算提成的，有无补偿金和多少补偿金与自辞、被辞没有直接关系，关键问题要看原因。 1、自辞的，如果用人单位有以下“劳动者解除劳动合同，用人单位应当支付经济补偿金的11种情形”，就需要支付经济补偿金，否则就不需要支付。 2...查看全文

问离职员工撬客户合法吗

答

离职员工撬客户，如果客户名单属于商业秘密，是不合法的。正式工主动离职一般没有补偿。但用人单位不提供劳动保护的，不缴纳社保的等，正式工可以要求双倍支付补偿。　　一、离职员工撬客户合法吗　　离职员工，如果签...查看全文

问离职员工撬客户合法吗

答

一、离职员工另开公司挖走客户合法吗 1、依据我国劳动合同法的规定，离职员工另开公司挖走客户的，如果有签订保密协议的，离职员工的做法是不合法的，原用人单位可以要求赔偿。 2、法律规定：《中华人民共和国劳动合同法》第二十三条用人单位...查看全文

问离职员工抢客户违规吗？

答

律师解答：离职后抢公司客户的这种行为可能是违法的，《中华人民共和国劳动合同法》规定，劳资双方在劳动关系存续期间是可以签订关于商业秘密的保密协议的，如果员工原来工作岗位可以掌握到原公司的客户资料，离职后抢客户涉嫌侵犯商业秘密。 ...查看全文

问员工离职罚款可以要回吗

答

法律分析：假造离职证明一般不会判刑，用人单位可以随时解除劳动关系，但涉嫌“伪造、变造、买卖国家机关公文、证件、印章罪“的，需要承担法律责任。离职证明是指员工离开原企业时，由原企业所开具的关于该员工的受雇职位等信息的证明。...查看全文

问员工离职罚款可以要回吗

答

问客户确认收货了还能要求退款吗

答

一、确认收货后还能退货吗 1、消费者网购确认收货后，在7天内仍然是可以退货的。根据消费者权益保护法的规定，经营者采用网络、电视、电话、邮购等方式销售商品，消费者有权自收到商品之日起七日内退货，且无需说明理由。 2、法律依据：《消费...查看全文

问送外卖骑手找不到顾客,商品送回来了,客户能要求退款吗

答

消费者与经营者发生纠纷时，可通过协商、调解、投诉、仲裁或诉讼等方式解决。投诉给行政部门后，部门应在7个工作日内处理并告知消费者。《消费者权益保护法》第39、46条。...查看全文

问送外卖骑手找不到顾客,商品送回来了,客户能要求退款吗

答

结论:可以。解析: 外卖骑手为卖家将买家购买的东西送至买家指定地点从...查看全文

问客户签收了又申请退款

答

一、签收了还能申请退款吗 1、签收了还能申请退款。一般淘宝上购买的产品都支持七天无理由退货的,所以即使是签收了,但是...查看全文