女职工怀孕期间更换工作单位，满足生育津贴领取条件的，不影响生育津贴待遇申领;
参保缴费正常的，不影响生育医疗费用报销。
按照文件规定，职工生育保险连续缴费满一定时段(通常是12个月)，既包括同一单位连续缴满一定月份的情形，也包括在不同单位之间的连续缴满一定月份。没有规定必须在同一家单位。
福建
生育保险关系在本省行政区域内可以转移接续。职工因正常工作调动或劳动关系改变转移生育保险关系的，用人单位应在三十个工作日内到生育保险经办机构办理相关手续。
职工在省内不同统筹地区参加生育保险或生育医疗费统筹的缴费时间，以及原参保地执行生育福利制度的工作时间，统筹区之间应相互认可，关系转移前后符合本办法规定的缴费时间(工作时间)可连续计算。
——《福建省人力资源和社会保障厅关于印发福建省职工生育保险关系转移接续办法的通知》(闽人社文〔2015〕55号)第二条北京
根据北京市生育保险相关规定，参保职工分娩前(含分娩月)生育保险连续缴费满9个月的，其生育津贴由生育保险支付;
分娩前连续缴费不足9个月的，其生育津贴由用人单位支付;
分娩前连续缴费不足9个月，分娩之月后(含分娩月)连续缴费满12个月的，职工的生育津贴由生育保险予以补支。
自5月1日起，北京市调整生育保险医疗费用支付标准，进一步保障好参保职工生育的基本医疗需求。此次主要调整生育医疗费用待遇，包括产前检查、住院分娩和计划生育手术等项目。所以在符合计生政策的情况下，只要生育保险没有断缴，连续缴满一定月份就能享受生育待遇，并不需要在同一家单位。
如果期间工作变动，或者备孕不想上班，又想在生完孩子后申领生育津贴，享受产检分娩等生育医疗费用报销，建议找专业的人力资源公司代理五险。
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怀孕期间换了工作，社保未断缴，对生育险有影响吗？
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怀孕期间换了工作，社保未断缴，对生育险有影响吗？
女职工怀孕期间更换工作单位，满足生育津贴领取条件的，不影响生育津贴待遇申领;参保缴费正常的，不影响生育医疗费用报销。以下我们以北京为例，详细说说生育津贴的领取条件以及正常参保缴费，生育医疗费用可以...查看全文
怀孕期间换工作会影响生育津贴吗
咨询者关于生育保险的问题，律师编辑解答了更换工作单位交保险是否影响生育津贴的问题，以及新老公司在社保增减员上出现时间间隔是否影响生育津贴的问题。同时，律师编辑还解答了新生儿社保办理及落地险办理的问题，以及大病统筹的具体补偿方式。...查看全文
换工作社保断了一个月生育险有影响吗？怎么补缴？
生育险断交前已缴满12个月，断交一个月不影响报销；未缴满12个月则暂时无法报销。法律依据：《社会保险法》第54、55条。生育保险待遇包括医疗费用和津贴，资金从生育保险基金支付。具体情况可咨询当地社保局。...查看全文
社保断缴对生育险的影响?
律师解答： 社保断缴会对生育险产生影响，主要表现在以下两方面：一是计划生育补贴。社保断缴时间越长，计划生育补贴的领取将受到更大的影响。按照规定，缴满1年社保，即可享受计划生育补贴；缴满3年及以上，还可以享受婚育津贴。如果社保断缴时...查看全文
社保断缴对生育险的影响
律师分析： 社保断缴会对生育险产生影响，主要表现在以下两方面：一是计划生育补贴。社保断缴时间越长，计划生育补贴的领取将受到更大的影响。按照规定，缴满1年社保，即可享受计划生育补贴；缴满3年及以上，还可以享受婚育津贴。如果社保断缴时...查看全文
怀孕了社保中断会不会影响生育险报销
这个社会保险在工作的第一个月就需要进行办理，然后每一个月都是进行扣费的，那么这个社会保险因为一些原因中断了的话，那么对于生育保险有没有影响呢？ 社保中断两个月对生育保险有影响吗 一、生育保险 生育保险是国家通过立法，在怀孕和分娩的...查看全文
怀孕期间请假影响生育险吗
正常情况下不影响生育险。符合法律、法规规定生育子女的夫妻，可以获得延长生育假的奖励或者其他福利待遇。用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付...查看全文
孕期生育险中断后补缴有影响吗
孕期生育险中断会影响补缴。大部分地区规定连续缴费一定年限后才能享受生育保险。生育保险费由用人单位缴纳，劳动者不用缴纳。如何享受生育保险待遇的期限可以咨询当地人社局。...查看全文
怀孕期间换工作生育险能报销吗
对于生育保险具体的费用需要由用人单位来承担，而作为职工其实是不需要缴纳生育保险的。当然要是没有与单位建立劳动关系的，也就是属于个体户或者自由业者，那么是不允许参加生育保险。而在符合生育保险报销条件的时候，自然也是可以享受到相应的生...查看全文
怀孕换工作影响生育津贴报销吗
生育保险是一种特殊的社保五险之一，企业需要全额支付保险费用，同时女职工必须在生产期间才能享受报销待遇。其主要宗旨是为女职工在怀孕和分娩时提供物质帮助，包括生育津贴、产假和医疗服务等待遇，以保障她们的基本经济收入和医疗保健，帮助其恢...查看全文
社保断缴后补缴影响生育险吗
生育保险费满12个月以上可报销，中断缴费在6个月以内可补缴享受待遇，欠费超过6个月需补缴全部欠费。生育保险是一种社会保险制度，提供医疗服务、生育津贴和产假。生育险和生育津贴不是一回事，但生育险包括生育津贴等多项待遇。享受生育险待遇...查看全文
怀孕期间社保断了一个月,生育险还能用吗?
生育保险断交一个月不影响使用，但必须累计缴费满12个月方可享受待遇。用人单位需在职工产后或手术后18个月内向社会保险经办机构申请办理生育保险待遇。...查看全文
怀孕期间社会保险断了一个月,生育险还能用吗？
法律解析： 怀孕4个月社保断了一个月,补交的话生育保险能报销的，生育保险连续缴存满一年就可以保险。生育保险待遇由用人单位在职工产后或手术后 18 个月内，向社会保险经办机构申请办理。 【法律依据】： 《中华人民共和国社会保险法》...查看全文
怀孕期间社会保险断了一个月,生育险还能用吗？
律师解答： 怀孕4个月社保断了一个月,补交的话生育保险能报销的，生育保险连续缴存满一年就可以保险。生育保险待遇由用人单位在职工产后或手术后 18 个月内，向社会保险经办机构申请办理。 【法律依据】： 《中华人民共和国社会保险法》...查看全文
怀孕后换工作会影响生育津贴报销吗？
生育保险的主旨是为生育女职工提供生育津贴、产假和医疗服务等待遇，保障她们的基本经济收入和医疗保健，帮助她们恢复劳动能力，重返工作岗位，体现国家和社会对妇女在特殊时期的支持和关爱。...查看全文
社保中间断了两个月影响生育保险吗？
律师分析： 不影响。职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，生育医疗保险费用包括生育的医疗费用、计划生育的医疗费用以及法律法规规定的其他项目费用。 【法律依据】： 《中华人民共和国社会保险法》 第五十三条 职...查看全文
社保中间断了两个月影响生育保险吗
律师分析:不影响。职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，生育医疗保险费用包括生育的医疗费用、计划生育的医疗费用以及法律法规规定的其他项目费用。法律依据:《中华人民共和国...查看全文
社会保险中间断了两个月影响生育保险吗？
法律解析： 不影响。职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，生育医疗保险费用包括生育的医疗费用、计划生育的医疗费用以及法律法规规定的其他项目费用。 【法律依据】： 《中华人民共和国社会保险法》 第五十三条 职...查看全文
怀孕时去工地乱换工作会影响生育津贴吗
员工离职后，将不能再享受生育津贴。所有与用人单位建立劳动关系的员工，包括男性，都应参加生育保险以获得保障。受保人必须达到工作期限，缴纳的保险必须达到一定数额。生育保险由单位统一向当地社保部门缴纳，个人不能缴纳。生育保险的待遇包括生...查看全文
社保中间断了两个月影响生育保险嘛？
律师解答： 不影响。职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，生育医疗保险费用包括生育的医疗费用、计划生育的医疗费用以及法律法规规定的其他项目费用。 【法律依据】： 《中华人民共和国社会保险法》 第五十三条 职...查看全文
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邓艳
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