声明:文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验,并经专家审核校验后发布;若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。
工会会费必须交吗工会的会费是一定要交的。工会经费的来源包括工会会员缴纳的会费、工会所属的企业、事业单位上缴的收入、人民政府的补助等,主要用于为职工服务和工会活动。企业、事业单位无正当理由拖延或者拒...查看全文
法律分析:工会会费必须交。工会经费的来源包括工会会员缴纳的会费、工会所属的企业、事业单位上缴的收入、人民政府的补助等,主要用于为职工服务和工会活动。企业、事业单位无正当理由拖延或者拒不拨缴工会经费,基层工会或者上级工会可以...查看全文
您好,法律分析:员工必须缴纳工会会费吗:必须要交的,工会经费是必须要交的,即使没有成立工会也要缴纳工会筹备金。工会经费是工会法规定由企业按职工工资2%缴纳的,员工如果是工会会员,每个月需要按照本人工资的0.5%缴纳会费,不是会员不...查看全文
律师解答: 要。 律师解析: 工会会费是必须要交的即使没有成立工会也要缴纳工会筹备金,只有交了工会费才会享受工会福利。工会会费是工会法规定由企业按职工工资2%缴纳的,员工如果是工会会员,每个月需要按照本人工资的0.5%缴纳会费...查看全文
工会会费的交纳是必须的,工会经费的来源包括会员会费、企业和事业单位的上缴收入以及政府的补助。这些经费主要用于为职工提供服务和开展工会活动。如果企业或事业单位无正当理由拖延或拒绝支付工会经费,基层工会或上级工会可以向当地法院申请支付...查看全文
工会经费是必须交纳的,即使没有成立工会也要缴纳工会筹备金。公司满25人必须成立工会基层组织,不满25人的可以成立也可以与附近公司联合成立然后找所在地的工会联络。企业、事业单位、机关按照每月全部职工工资总额的百分之二向工会拨缴经费,...查看全文
女职工委员会委员不一定必须是工会委员。女职工委员会委员可以是工会委员,也可以不是。各级工会委员会由会员大会或会员代表大会民主选举产生,向同级会员大会或会员代表大会负责并报告工作,接受其监督。...查看全文
法律分析:个体工商协会会员,交会费是基本义务。根据《中国个体劳动者协会章程》第六条凡经工商行政管理机关核发个体工商业营业执照的个体工商户,均为中国个体劳动者协会会员。第七条会员享有以下权利:(一)在协会内有选举权、被选举权和表决权...查看全文
法律解析: 公司员工必须要缴交社保,劳动法规定了社会保险费的缴交属于单位和个人共同承担的强制义务。以商业保险和协商放弃社会保险的形式规避社会保险缴纳义务,在面临员工举报或申请仲裁时,不仅不能免除企业应承担的社会保险缴交义务,反而还...查看全文
每个单位都要交。企业、事业单位、机关有会员二十五人以上的,应当建立基层工会委员会;不足二十五人的,可以单独建立基层工会委员会。也可以由两个以上单位的会员联合建立基层工会委员会,也可以选举组织员一人,组织会员开展活动;同时规定,建立...查看全文
工会委员没有是党员的强制要求,应当信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁,热爱工会工作,受到职工信赖。单位行政主要负责人、法定代表人、合伙人以及他们的近亲属不得作为本单位工会委员会委员、常务委员会委员和主席、副主席候选人...查看全文
女职工委员会委员的身份并非必须是工会委员。她们可以是工会委员会的成员,也可以不是。工会委员会在各级会员大会或会员代表大会进行民主选举产生,负责向同级会员大会或会员代表大会汇报工作并接受监督。...查看全文
企业一定要成立工会吗 我国法律并没有规定企业一定要建立工会,企业人员达到25人以上的,可以建立基层工会委员会,但要不要建立由企业职工自行决定。 《中国工会章程》 第二十五条企业、事业单位、机关和其他社会组织等基层单位,应当依法建立...查看全文
不是。建立工会的情况有: 1.企业、事业单位、机关有会员二十五人以上的,应当建立基层工会委员会; 2.不足二十五人的,可以单独建立基层工会委员会,也可以由两个以上单位的会员联合建立基层工会委员会根据我国法律规定,企业、事业单位、机...查看全文
企业工会经费必须交,对于企业而言要按照规定成立基层工会委员会,企业工会经费的来源包括工会会员缴纳的费用,工会所属的企业、事业单位上缴的收入等。一、企业工会经费必须交吗企业工...查看全文
律师解答: 法律上无临时工这个概念,只要是全日制用工,用人单位就应当为员工购买社保。根据法律规定,用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。 【法律依据】: 《中华人民共和国社会保险法》 第...查看全文
法律解析: 法律上无临时工这个概念,只要是全日制用工,用人单位就应当为员工购买社保。根据法律规定,用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。 【法律依据】: 《中华人民共和国社会保险法》 第...查看全文
法律解析: 法律上无临时工这个概念,只要是全日制用工,用人单位就应当为员工购买社保。根据法律规定,用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。 【法律依据】: 《中华人民共和国社会保险法》 第...查看全文
法律分析:企业不是必须要有工会。工会是职工自愿结合的工人阶级的群众组织。因此是否组织工会,是由群众自愿决定的,法律并不会强制企业组织工会,企业具有一定的自主权。法律依据:《《中华人民共和国工会法》》第二条_...查看全文
企业不是必须要有工会。工会是职工自愿结合的工人阶级的群众组织。因此是否组织工会,是由群众自愿决定的,法律并不会强制企业组织工会,企业具有一定的自主权。...查看全文
北京市-北京市-朝阳区
认证律师拆迁安置、拆迁安置
已服务159人次