单位如何补缴之前社保

律师回答
单位补缴之前社保流程:企业给员工办理社保补交业务,需要在社会保险经办机构或者网上服务凭条中将参保人员信息导入到“社会保险信息系统企业管理自子系统”中,然后企业通过系统来录入社保补缴明细,之后将《社会保险补缴明细表》、《基本医疗保险补缴情况表》 导出并打印盖章,一式三份,最后补缴申报,通过后即可为员工补交社保。企业给员工只能补缴近期三个月内,因工作变动等原因导致的社保断缴,如果超过这个标准的话需要找专业的社保代缴机构进行补缴。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》 第六十条 用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴,用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。 第八十六条 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。

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