法律解析:
违法,按挪用公款罪处理
【法律依据】:
《中华人民共和国刑法》 第二百七十二条 公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人,数额较大、超过三个月未还的,或者虽未超过三个月,但数额较大、进行营利活动的,或者进行非法活动的,处三年以下有期徒刑或者拘役;挪用本单位资金数额巨大的,或者数额较大不退还的,处三年以上十年以下有期徒刑。
法律解析:
违法,按挪用公款罪处理
【法律依据】:
《中华人民共和国刑法》 第二百七十二条 公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人,数额较大、超过三个月未还的,或者虽未超过三个月,但数额较大、进行营利活动的,或者进行非法活动的,处三年以下有期徒刑或者拘役;挪用本单位资金数额巨大的,或者数额较大不退还的,处三年以上十年以下有期徒刑。
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法律分析:公款不上交违法,涉嫌挪用公款罪。挪用公款罪是指国家工作人员利用职务上的便利挪用公款归个人使用进行非法活动的,或者挪用公款数额较大、进行营利活动的,或者挪用数额较大超过3个月未还的行为。法律依据:《...查看全文
公款不上交违法吗 违法,按挪用公款罪处理。 &n...查看全文
律师分析: 违法,按挪用公款罪处理。挪用公款罪,是指国家工作人员,利用职务上的便利,挪用公款归个人使用,进行非法活动的,或者挪用公款数额较大、进行营利活动的,或者挪用数额较大、超过3个月未还的行为。挪用公款罪的主体是特殊主体,即国...查看全文
法律分析:如果仅仅是因为工作繁忙,没有及时上交,并没有给所在事业单位造成损失一般是没有什么问题的。只是以后注意就好,这种事情必须优先处理的。如果不及时进行处理,很可能就会构成挪用公款罪法律依据:《中...查看全文
法律解析: 如果仅仅是因为工作繁忙,没有及时上交,并没有给所在事业单位造成损失一般是没有什么问题的。只是以后注意就好,这种事情必须优先处理的。如果不及时进行处理,很可能就会构成挪用公款罪 【法律依据】: 《中华人民共和国刑法》 ...查看全文
律师分析: 如果仅仅是因为工作繁忙,没有及时上交,并没有给所在事业单位造成损失一般是没有什么问题的。只是以后注意就好,这种事情必须优先处理的。如果不及时进行处理,很可能就会构成挪用公款罪 【法律依据】: 《中华人民共和国刑法》 ...查看全文
法律解析: 如果仅仅是因为工作繁忙,没有及时上交,并没有给所在事业单位造成损失一般是没有什么问题的。只是以后注意就好,这种事情必须优先处理的。如果不及时进行处理,很可能就会构成挪用公款罪 【法律依据】: 《中华人民共和国刑法》 ...查看全文
挪用公款罪的主体是国家工作人员,在利用职务上的便利挪用公款归个人使用、进行非法活动或营利活动、超过一定数额且未归还的情况下,将被视为违法行为。具体数额标准由各省级人民检察院根据实际情况确定,并报最高人民检察院备案。挪用公款不仅包括...查看全文
夫妻共同财产包括工资、奖金、生产经营收益、知识产权收益、继承赠与财产、其他共同所有财产、住房补贴、住房公积金、养老保险金和破产安置补偿费。老公不上交工资不违反法规,因为夫妻对共同财产享有平等处理权,只要工资用于家庭共同生活且没有过...查看全文
律师解答: 如果仅仅是因为工作繁忙,没有及时上交,并没有给所在事业单位造成损失一般是没有什么问题的。只是以后注意就好,这种事情必须优先处理的。如果不及时进行处理,很可能就会构成挪用公款罪 【法律依据】: 《中华人民共和国刑法》 ...查看全文
用人单位可代缴社保,个人可直接缴纳医保和养老保险费,但不能挂靠他单位代缴社保。《社会保险法》规定,用人单位应自用工之日起30日内为员工申请社保登记,非全日制从业人员可向社保机构申请登记。用人单位应按时足额缴纳社保费,明细告知员工。...查看全文
不合法的,职工与用人单位未解除劳动合同但长期不上班,单位有义务为职工缴纳社保。 《社会保险费申报缴纳管理规定》规定,用人单位应当自用工之日起30日内,...查看全文
一、公司不给职员买社保属于违法行为,违法公司需缴纳滞纳金和罚款,具体金额为欠缴数额的一倍以上三倍以下。 二、公司职员受贿的处罚为三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金,若数额巨大或有其他严重情节,刑罚将加重。受贿罪的主体为非国家工作人...查看全文
律师分析: 公积金是强制缴纳的,公司不交住房公积金是违法的,有相应的处罚,职工也可以向住房公积金管理中心投诉。单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的,由住房公积金管理中心责令限期办理;逾期不办理...查看全文
法律分析: 不交公积金违法。我国法律规定,用人单位和劳动者必须自用工之日起30日内依法缴纳公积金费用。用人单位不办理住房公积金缴存登记的,将由住房公积金管理中心部门责令限期改正。 法律依据 《住房公积金管理条例》 第十四条 新设立...查看全文
法律分析: 公积金不交违法。用人单位和劳动者必须自用工之日起30日内依法缴纳公积金费用。用人单位不办理住房公积金缴存登记的,将由住房公积金管理中心部门责令限期改正。 法律依据 《住房公积金管理条例》 第十五条 单位录用职工的,应当...查看全文
用人单位不交公积金是违法的。用人单位和劳动者必须自用工之日起30日内依法缴纳公积金费用。用人单位不办理住房公积金缴存登记的,将由住房公积金管理中心部门责令限期改正。 一、公积金断交的影响如下: 1、根据公积金贷款相关规定,针对个人...查看全文
法律解析: 公积金是强制缴纳的,公司不交住房公积金是违法的,有相应的处罚,职工也可以向住房公积金管理中心投诉。单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的,由住房公积金管理中心责令限期办理;逾期不办理...查看全文
法律解析: 公积金是强制缴纳的,公司不交住房公积金是违法的,有相应的处罚,职工也可以向住房公积金管理中心投诉。单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的,由住房公积金管理中心责令限期办理;逾期不办理...查看全文
法律分析:公积金是强制缴纳的,公司不交住房公积金是违法的,有相应的处罚,职工也可以向住房公积金管理中心投诉。单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的,由住房公积金管理中心责令限期办理;逾期...查看全文
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