劳动合同到期不续签可领失业金，用人单位提出不续签需支付经济补偿。根据《社会保险法》和《劳动合同法》规定，满足以下条件可领失业金：1）用人单位和劳动者已缴纳失业保险费满一年；2）非劳动者意愿中断就业；3）已进行失业登记并有求职要求。...查看全文

劳动合同到期不续签不一定可以领取失业金，领取失业金需满足条件：1）参加失业保险并缴费满1年；2）非自愿中断就业；3）办理失业登记；4）愿意接受职业培训和介绍。领取期限根据缴费时间而定，最长为24个月。申请时需提供解除劳动关系材料、...查看全文

劳动合同到期不续签是不是可以领取失业金 劳动合同到期不续签，且为用人单位不续签的，可以领失业金。失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金： （一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的； （二）非因本人意愿中...查看全文

法律分析:劳动合同到期不续签，且为用人单位不续签的，可以领失业金。失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已经进行失...查看全文

律师分析： 劳动合同到期不续签，且为用人单位不续签的，可以领失业金。失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已经进行失业登记...查看全文

律师解答： 领取失业保险金的条件：非因本人意愿中断就业的;失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;已经进行失业登记，并有求职要求的。失业人员在领取失业保险金期间，参加职工基本医疗保险的，还可享受基本医疗保险待遇。 【法律...查看全文

律师分析： 领取失业保险金的条件：非因本人意愿中断就业的;失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;已经进行失业登记，并有求职要求的。失业人员在领取失业保险金期间，参加职工基本医疗保险的，还可享受基本医疗保险待遇。 【法律...查看全文

劳动合同到期不续签的话，那么是不可以领取失业金的。失业保险领取条件是要按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年，且非因本人意愿中断就业，即失业人员不愿意中断就业，但因本人无法控制的原因而被迫中断就业，还要求...查看全文

律师解答： 劳动合同到期不续签，且为用人单位不续签的，可以领失业金。失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已经进行失业登记...查看全文

如果劳动合同到期不续签，那么失业金将无法领取。根据失业保险规定，领取失业金的条件包括参加失业保险、在单位和个人履行缴费义务满一年，且非自愿中断就业。换言之，失业人员不愿意中断就业，但由于无法控制的原因被迫中断就业，同时需要进行失业...查看全文

法律解析： 劳动合同到期不续签，且为用人单位不续签的，可以领失业金。失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已经进行失业登记...查看全文

法律解析： 劳动合同到期,单位不续签,能拿失业金，但是还需要符合领取失业金的其他条件，按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年，且需已依法定程序办理失业登记。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》...查看全文

法律分析:劳动合同到期,单位不续签,能拿失业金，但是还需要符合领取失业金的其他条件，按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年，且需已依法定程序办理失业登记。法律依据:《中华人...查看全文

律师分析： 劳动合同到期,单位不续签,能拿失业金，但是还需要符合领取失业金的其他条件，按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年，且需已依法定程序办理失业登记。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动合同法》...查看全文

法律分析:劳动合同到期单位不续签，属于非因本人意愿中断就业的情形，一般可以领取失业金。领取失业保险金还需要满足失业前已经缴纳失业保险费满一年、已经进行失业登记，并有求职要求的条件。法律依据:《中华人民共和国...查看全文

法律分析：劳动合同到期单位不续签的能领到失业金，劳动者自愿不续签的不能领到失业金。失业金是失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用，是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿。劳动合同到期劳动者自愿...查看全文

劳动合同到期不续签的，如果符合以下条件能领失业金：1、失业者在劳动期间办理了失业保险，并且缴费满一年；2、失业不是因为本人自己的意愿；3、已经办理失业登记，而且有求职要求。 劳务合同到期不续签能领失业金吗 合同到期，自愿不续签不可...查看全文

劳动合同到期后未续签无法领取失业金，只有符合非本人原因导致失业的条件才能领取失业保险金。失业金资格要求包括参保满一年、非本人意愿中断就业、办理失业登记和有求职要求。劳动者非本人意愿中断就业的情形包括合同终止、被解雇、用人单位违规导...查看全文

劳动合同到期不续签，且为用人单位不续签的，失业人员可以领取失业金。领取条件包括：失业前用人单位和本人已缴纳失业保险费满一年；非本人意愿中断就业；已进行失业登记并有求职要求。...查看全文

本文讲述了失业保险金的领取条件和注意事项。失业保险金是指失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用，是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿。要领取失业保险金，劳动者需要满足非本人意愿终断就业并有求职要求，...查看全文