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杭州五险一金计算方法是怎样的 杭州职工办理五险一金后,每个月都需要缴纳一定的费用,如果想知道每个月的应缴额,则要知道杭州五险一金计算方法。据悉,五险一金计算方法一般是缴费比例乘以缴费基数,不过还可以使用计算器来计算,下面具体了解下...查看全文
法律分析:(1)杭州社保缴费基数2017年度企业缴费单位职工个人和其他缴费单位及其职工个人的社保缴费基数,从2017年7月起启用。2013年浙江省全社会单位在岗职工年平均工资为44513元。单位申报的职工本人201...查看全文
根据收入中五险一金的计算方法,养老保险单位缴纳20%,个人缴纳8%;医疗保险单位缴费8%至12%,个人缴纳2%;失业保险单位缴纳2%,个人缴纳1%;工伤保险单位缴纳0.5%,个人不缴纳;生育保险单位缴纳0.8%,个人不缴纳;公积金...查看全文
1998年1月1日以后参加工作的新人,满足缴费年限达15年及以上的,可从核准退休的次月起领取基本养老金,基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。1997年12月31日以前参加工作的中人,满足缴费年限达10年(退休前)或15年(...查看全文
法律分析:一、杭州五险一金比例根据最新消息,目前杭州公司五险一金缴纳比例如下:养老保险单位缴纳14.0%,个人缴纳8.0%,总计22.0%;医疗保险单位缴纳11.5%,个人缴纳2.0%,总计13.5%;失业保险单位缴纳...查看全文
律师解答: 目前杭州公司五险一金缴纳比例如下:养老保险单位缴纳14.0%,个人缴纳8.0%,总计22.0%;医疗保险单位缴纳11.5%,个人缴纳2.0%,总计13.5%;失业保险单位缴纳1.0%,个人缴纳0.5%,总计1.5%;工...查看全文
单位与个人五险一金缴费比例:1、养老保险缴费比例:单位缴纳21%(全部划入统筹基金),职工个人缴纳8%(全部划入个人帐户)。2、医疗保险缴费比例:单位缴纳9%,职工个人缴纳2%+3元。3、失业保险缴费比例:单位缴纳2%,职工个人缴...查看全文
一、五险一金缴纳比例与工资怎样算的 比例: 1、养老保险缴费费率为28%,其中单位缴费费率20%,职工个人缴费费率8%;医疗保险缴费费率为8%,其中单位缴费费率为6%,职工个人缴费费率2%,个体工商户和灵活就业人员缴费费率为8%;...查看全文
五险一金的缴费基数是本人上一年度的平均工资。当本人工资高于当地上一年度平均工资300%的时候,以当地上一年度平均工资300%为缴费基数;当本人工资低于当地上一年度平均工资60%的时候,以当地上一年平均工资的60%为缴费基数。...查看全文
养老保险:企业14%,个人8%。医疗保险:企业个人2%。失业保险:企业2%,个人1%(农民不交)生育保险:企业个人不承担任何费用。工伤保险:企业个人不承担任何费用。一、 ...查看全文
五险一金缴费金额按个人缴费基数乘以缴费比例计算得出比例如下:1、医疗保险:个人承担2%,单位承担8%。2、养老保险:个人为8%,单位承担12%。3、失业保险:个人为1%,单位承担2%。4、工伤保险:个人无,单位1%,生育保险:个人...查看全文
本文讲述了公司按照员工实际工资计算缴纳五险一金,包括养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险以及住房公积金。具体的扣缴比例如上所述。各地的政策有所不同,建议打电话进行咨询。另外,还介绍了事业单位五险一金缴纳标准和缴费标准。主要思想是...查看全文
五险一金缴费金额按个人缴费基数乘以缴费比例计算得出比例如下:1、医疗保险:个人承担2%,单位承担8%。2、养老保险:个人为8%,单位承担12%。3、失业保险:个人为1%,单位承担2%。4、工伤保险:个人无,单位1%,生育保险:个人...查看全文
五险一金是国家强制性的,以个人上年度月平均工资为基数,个人和单位缴纳,大约每月1500元左右。其中养老保险个人交8%,单位交22%,医疗保险个人交2%,单位交10%,失业保险个人交1%,单位交2%。工伤保险和生育保险由单位缴纳。社...查看全文
我们知道一般在单位上班的员工都是有一定的福利待遇的,一般公司有规定职工在达到一定的年龄就要进行退休了,那么,杭州退休工资如何计算呢? 杭州退休工资如何计算 月基本养老金=基础养老金+个人账户养老金。 退休金计算方法明细: 1.基...查看全文
杭州公积金贷款的计算方法:事业单位的公积金是工资的12%,**公积金是工资的15%,一般都是工资的10%,最低的公积金是工资的7% 1)职工月缴存额低...查看全文
公积金是指国家机关、国有企业等单位缴存的长期住房储金。杭州公积金贷款额度计算公式为:月缴存额÷缴存比例×个人还贷能力系数×12×实际可贷年限。住房公积金提取需要在当地公积金管理中心办理,申请提取的条件包括购房、翻建、退休等情形,需...查看全文
五险一金计算公式的主要要点是单位和个人分别缴纳不同比例的社保费用,单位缴纳的比例是个人缴纳的2倍以上。单位每个月为个人缴纳的社保比例为41.3%,个人每个月为自己缴纳的社保比例为19%(不包括10块钱的大病统筹)。单位缴纳的社保费...查看全文
1、从价计征是按房产的原值减除一定比例后的余值计征,其公式为:应纳税额=应税房产原值×(1-扣除比例)×年税率1.2%。2、个人出租住房的租金收入计征,其公式为:应纳税额=房产租金收入×4%。3、从租计征是...查看全文
五险一金的算法:单位一般按缴费基数的20%来缴纳养老保险、按8%来缴纳医疗保险、按2%来缴纳失业保险、按0.8%来缴纳生育保险、按1.5%来缴纳工伤保险、和按12%来缴纳公积金;而个人一般按8%来缴养老保险、按2%来缴医疗保险、按...查看全文
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