1、建议签订合同，这样可以明确双方的权利义务。2、兼职只能签劳务合同，不用缴纳社保公积金。3、兼职如果是长期的工作，需要签订协议，不是临时用工协议，就是兼职劳动合同，明确岗位、工作职责、工资及发放时间发放方...查看全文

法律分析:离职报告的注意事项:提出离职报告的时间要合法，例如劳动者一般应提前三十日提出书面的离职报告；报告的内容要明确具体，要写明本人的离职原因；以及要由本人的签名或者盖章，要与本人的姓名、身份一致。法律依...查看全文

法律解析： 先和公司进行协商，再以书面的形式，书写离职声明。写离职报告时需要注意体现日期，而且一定要手写签字和离职日期。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解...查看全文

法律解析： 先和公司进行协商，再以书面的形式，书写离职声明。写离职报告时需要注意体现日期，而且一定要手写签字和离职日期。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解...查看全文

离婚协议的注意事项：_x000D_ 1、要在协议书中写明离婚是双方真实意思表示；_x000D_ 2、要处理好财产分割和子女抚养还有债务问题；_x000D_ 3、离婚的事实以及理由也要写清楚。同时离婚协议不得损害别人的利益。然后到婚...查看全文

律师分析： 签订员工离职协议时，要注意解除合同的日期，不管是单位或是员工，应该提前三十天通知对方解除劳动合同，在试用期内应该提前三天通知对方。 另外，员工离职时还要注意以下的问题： 1、如果单位违反法律法规侵害员工利益员工可以立即...查看全文

法律分析:离婚协议注意事项是:_x000D_ 1、离婚协议应采取书面形式；_x000D_ 2、离婚协议应由双方签字并经婚姻登记机关备案；_x000D_ 3、离婚协议自双方领取离婚证时生效；_x000D_ 4、其他注意事项。...查看全文

协议离婚注意事项：1、离婚协议中的财产分割应细化。在夫妻财产分割方面，要细化财产，具体到哪些财产，如何分割。避免使用一些比较笼统的语言，比如离婚协议规定财产已经分割，双方对此没有异议；2、离婚协议中的子女抚...查看全文

法律解析： 公司入职协议的注意事项有： 1、了解用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人； 2、了解工作内容和工作地点以及工作时间和休息休假； 3、看清劳动纪律； 4、避免陷阱合同，约定好双方享有的权利与义务。 【法律依据...查看全文

律师分析： 公司入职协议的注意事项有： 1、了解用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人； 2、了解工作内容和工作地点以及工作时间和休息休假； 3、看清劳动纪律； 4、避免陷阱合同，约定好双方享有的权利与义务。 【法律依据...查看全文

法律解析： 租赁商铺合同注意事项：1、承租人可以要求出租人提供产权证书，以免不能取得店面使用权；2、确认出租人的身份信息；3、实地考察店铺的位置和面积；4、认真审查合同条款，以免存在不公平的条款。 【法律依据】： 《中华人民共和...查看全文

法律解析： 租赁商铺合同注意事项：1、承租人可以要求出租人提供产权证书，以免不能取得店面使用权；2、确认出租人的身份信息；3、实地考察店铺的位置和面积；4、认真审查合同条款，以免存在不公平的条款。 【法律依据】： 《中华人民共和...查看全文

律师解答： 租赁商铺合同注意事项：1、承租人可以要求出租人提供产权证书，以免不能取得店面使用权；2、确认出租人的身份信息；3、实地考察店铺的位置和面积；4、认真审查合同条款，以免存在不公平的条款。 【法律依据】： 《中华人民共和...查看全文

租房注意事项如下：1、看房主是否有权出租。例如，出租人是否是业主本人，如果不是业主本人，是否有业主本人的许可，必须验证身份证、住宅书、委托书等原件信息。避免有人冒充房东骗取租金；2，保留出租人身份证复印件、...查看全文

法律解析： 1、依法提前通知企业 员工应严格依照法定的前提通知期间通知企业，违约则可能承担相应的违约责任。员工违法辞职的赔偿金主要包括：用人单位招收录用其该劳动者产生的费用;用人单位为该劳动者支付的培训费用，如双方另有约定的按照约...查看全文

法律解析： 1、依法提前通知企业 员工应严格依照法定的前提通知期间通知企业，违约则可能承担相应的违约责任。员工违法辞职的赔偿金主要包括：用人单位招收录用其该劳动者产生的费用;用人单位为该劳动者支付的培训费用，如双方另有约定的按照约...查看全文

律师解答： 1、依法提前通知企业 员工应严格依照法定的前提通知期间通知企业，违约则可能承担相应的违约责任。员工违法辞职的赔偿金主要包括：用人单位招收录用其该劳动者产生的费用;用人单位为该劳动者支付的培训费用，如双方另有约定的按照约...查看全文

协议书的注意事项包括：确认签署协议的人是当事人或其授权代理人；确认签署协议的人具有相应的民事行为能力；确认协议内容与约定一致；确认协议中没有违法或违背公序良俗的条款。...查看全文

律师解答： 签署商场租赁合同的注意约定以下事项： 第一，商铺出租方违反约定，使承租方的合法利益受到损害的处理。 第二，由于第三方原因使合同无法继续履行时，如何解除合同。 第三，由于自己的经营情况发生变化，如业务经营不善，承租方需要...查看全文

律师分析： 1、如果单位违反法律法规侵害员工利益员工可以立即辞职，如果因员工原因侵害单位利益的单位可以立即终止劳动合同，均不受三十天通知期限限制。 2、员工离职时注意工作交接，一般应当填写交接单： （1）手中未完成工作进度交接，应...查看全文