集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过，集体合同由工会代表职工与企业签订；没有建立工会的企业，由职工推举的代表与企业签订。集体合同签订后，应当在7日内将集体合同文本一式三份及说明材料报送劳动行政部门。劳动行政部门应当...查看全文

律师解答： 劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的，集体合同即行生效。集体合同订立后，应当报送劳动行政部门；劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的，集体合同即行生效。 【法律依据】： 《中华人...查看全文

法律分析：集体合同的产生除要经过双方代表协商、职代会审议通过、首席代表签字程序以外，部门依法对集体合同进行审查，是集体合同生效的必经程序。集体合同签订后，应在10日内将集体合同文本及有关说明材料报送劳动保障部门。劳动保障部门在收到...查看全文

劳动部门对集体合同提出异议需在15日内送达《审查意见书》，否则集体合同生效。《审查意见书》应包含双方名称、地址、收到合同时间、审查意见和时间。...查看全文

法律分析:劳动行政部门收到集体合同后，如果未在十五日内提出异议的，该集体合同生效，对用人单位和劳动者均具有约束力。如果集体合同具有行业性、区域性的，还会对当地本行业、本区域的用人单位和劳动者产生约束力。法律...查看全文

根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，集体合同订立后需报送劳动行政部门，若无异议则合同生效。合法订立的集体合同对用人单位和劳动者具有约束力，行业性、区域性合同对当地本行业、本区域的用人单位和劳动者有约束力。...查看全文

律师分析： 集体合同签订后,应在10日内将集体合同文本及有关说明材料报送劳动保障部门。劳动保障部门在收到集体合同文本后15个工作日内未提出异议的,集体合同即日生效。 【法律依据】： 《中华人民共和国民法典》第五百零二条 依法成立...查看全文

法律分析：劳动行政部门自收到集体合同文本之日起15日内未提出异议的，集体合同即行生效。集体合同订立后，应当报送劳动行政部门；劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的，集体合同即行生效。依法订立的集体合同对用人单位和...查看全文

法律解析： 劳动行政部门自收到集体合同文本之日起15日内未提出异议的生效 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》 第五条 县级以上人民政府劳动行政部门会同工会和企业方面代表，建立健全协调劳动关系三方机制，共同研究解决有关...查看全文

律师解析      劳动行政部门自收到集体合同文本之日起15日内未提出异议的，集体合同即行生效。集体合同订立后，应当报送劳动行...查看全文

法律解析： 集体合同签订后,应在10日内将集体合同文本及有关说明材料报送劳动保障部门。劳动保障部门在收到集体合同文本后15个工作日内未提出异议的,集体合同即日生效。 【法律依据】： 《中华人民共和国民法典》第五百零二条 依法成立...查看全文

法律解析： 集体合同签订后,应在10日内将集体合同文本及有关说明材料报送劳动保障部门。劳动保障部门在收到集体合同文本后15个工作日内未提出异议的,集体合同即日生效。 【法律依据】： 《中华人民共和国民法典》第五百零二条 依法成立...查看全文

律师解答： 集体合同签订后,应在10日内将集体合同文本及有关说明材料报送劳动保障部门。劳动保障部门在收到集体合同文本后15个工作日内未提出异议的,集体合同即日生效。 【法律依据】： 《中华人民共和国民法典》第五百零二条 依法成立...查看全文

法律分析：一、劳动集体合同几日内生效集体合同何时生效取决于劳动行政部门自收到集体合同文本后是否提出异议，如果没有异议，那么集体合同即行生效，如果有异议则不能即行生效，待再次提交审查通过后方能生效。2、法律依...查看全文

根据劳动法规定，一旦劳动行政部门在收到集体合同文本后的15天内未提出异议，该集体合同即刻生效。这意味着依法签订的集体合同对企业和全体职工都具有约束力。此外，个人与企业签订的劳动合同中的劳动条件和劳动报酬等标准必须不低于集体合同的规...查看全文

律师分析:需要在15日之内提出异议。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第五十四条 集体合同订立后，应当报送劳动行政部门；劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的，集体合同即行生效。...查看全文

法律解析： 集体合同签订后应当报送劳动行政部门；劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的，集体合同即行生效。 此外，该法第五十五条规定，用人单位与劳动者订立的劳动合同中劳动报酬和劳动条件等标准不得低于集体合同规定的...查看全文

律师解答： 集体合同签订后应当报送劳动行政部门；劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的，集体合同即行生效。 此外，该法第五十五条规定，用人单位与劳动者订立的劳动合同中劳动报酬和劳动条件等标准不得低于集体合同规定的...查看全文

法律解析： 集体合同订立后，应当报送劳动行政部门；劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的，集体合同即行生效。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》 第五十四条 集体合同订立后，应当报送劳动行政部门；劳动...查看全文

法律解析： 集体合同订立后，应当报送劳动行政部门；劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的，集体合同即行生效。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》 第五十四条 集体合同订立后，应当报送劳动行政部门；劳动...查看全文