九级伤残津贴待遇查询-法律问答|晖律网

相关法律问题

问九级伤残有什么待遇

职工因公致九级伤残的待遇包括：一次性支付9个月的本人工资作为伤残补助金；工伤医疗补助金及伤残就业补助金由工伤保险基金和用人单位一次性支付，具体标准按当地政府规定执行。...查看全文

问九级伤残待遇是什么？

一、医疗费1、职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。2、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。3、工伤职工治疗非工伤引...查看全文

问九级伤残待遇是什么

答

法律分析:九级伤残待遇:在停工留薪期内原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付；一次性伤残补助金为9个月的本人工资；解除或者终止劳动合同，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金；其他。...查看全文

问工伤等级为四级的伤残待遇查询

答

工伤职工在工伤保险基金中享有一次性伤残补助金和月度伤残津贴。四级伤残的一次性补助金为21个月工资，月度津贴为本人工资的75%。当津贴低于最低工资标准时，基金会补足差额。退休后，工伤职工停止领取津贴，转而享受基本养老保险待遇。...查看全文

问九级工伤赔偿待遇查询及申请流程

答

九级工伤赔偿包括医疗费、住院伙食补助费、交通、食宿费、辅助器具费用、停工留薪期工资、停工留薪期护理费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。具体标准参照各省市实施工伤保险条例办法的规定。...查看全文

问九级伤残者的月工资待遇

答

这段内容描述了患者在工伤保险中可以享受的报销医疗费用和护理费用，以及停工留薪期的待遇。患者需要由治疗工伤的医疗机构出具意见并由劳动能力鉴定委员会确认需要停工留薪，停工留薪期一般不超过12个月，期间患者原工资福利待遇不变，由单位按月...查看全文

问九级伤残补贴

答

九级伤残赔偿标准是什么九级工伤应该赔偿的金额=一次性伤残补助金+一次性医疗补助金+一次性伤残就业补助金+停工留薪期工资+护理费+住院期间伙食补助、交通、治疗所需费用等。计算方式：一次性伤残补助金：本人工资X9个月。一次性医疗...查看全文

问广东省工伤九级伤残保险待遇

答

广东省工伤九级赔偿标准包括医疗费、伙食补助费、交通费、一次性补助金等。工伤赔偿涵盖医疗、康复、伙食、伤残补助等费用。工伤赔偿流程包括报告、认定、鉴定、协商、仲裁、审理、执行、申诉等程序。工伤定义为生产劳动中负伤或罹患职业病，包括日...查看全文

问九级伤残证能享受什么待遇

答

律师分析:职工因工致残被鉴定为九级伤残的，享受以下待遇：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：九级伤残为9个月的本人工资，比如职工月工资三千元，那么赔偿标准为二万七千元。：1、从工伤保险基金按伤残等级支...查看全文

问九级伤残证能享受什么待遇？

答

律师分析：职工因工致残被鉴定为九级伤残的，享受以下待遇：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：九级伤残为9个月的本人工资，比如职工月工资三千元，那么赔偿标准为二万七千元。：1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次...查看全文

问九级待遇

答

从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资;劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的...查看全文

问九级待遇？

答

律师分析：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资;劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动...查看全文

问工伤伤残九级赔偿标准查询

答

工伤保险的费用包括医疗费、住院伙食补助费、外地就医交通费、食宿费、康复治疗费、辅助器具费、停工留薪期工资、生活护理费以及一次性伤残补助金、就业补助金和医疗补助金。...查看全文

问伤残九级退休人员的待遇政策

答

九级伤残退休享受抚恤金、医疗优惠、交通优惠、景区门票优惠等待遇，但与退休养老金无关。退休人员工伤待遇则取决于劳动关系是否存在，退休聘用人员无法享受工伤保险待遇，但可以主张人身损害赔偿。...查看全文

问当兵伤残九级退伍享受啥待遇？

答

律师分析：九级工伤保险待遇主要的补偿是：医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金，劳动者所在省的工伤条例确定，解除劳动关系时领取。一次性医疗补助金：劳动者所在省的工伤条例确定，解除劳动关系时领取。停工留薪期工资：根据劳动能力鉴...查看全文

问九级伤残签定后享受什么待遇

答

法律分析：一、九级伤残签定后享受什么待遇工伤职工鉴定为九级伤残的，享有以下待遇：1、由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为9个月本人工资2、本人提出解除合同或者劳动合同期满终止的，按照所在省、直辖...查看全文

问四级伤残待遇

答

法律分析:四级伤残的待遇:一次性伤残补助金为21个月的本人工资；每月伤残津贴是本人工资的75%。但是工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，则停发伤残津贴，依法享受基本养老保险待遇等。法律依据:《工伤保险条例...查看全文

问九级伤残退休可以享受什么待遇

答

法律分析：一、九级伤残退休享受什么待遇1、每月领取依据民政部2010年10月规定的抚恤金，九级因战4550元/年因公3640元/年;如果你在长三角地区的，可能还要高不少抚恤金;2、城镇户籍的安置工作，农村户...查看全文

问九级伤残的职工享受哪些待遇呢

答

法律分析:九级伤残的职工可以享受的待遇包括伤残补助金、伤残津贴，同时还可以申请交通事故损害赔偿，请求肇事者赔偿人身损害和财产损失，其中人身损害包括医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等费用。法律依...查看全文

问九级伤残的职工享受什么待遇呢

答

一、九级伤残的职工享受什么待遇呢九级伤残的职工具体享受的待遇如下：1、九级伤残的伤残补助金为9个月的本人工资。2、劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付...查看全文