行政处罚管辖争议解决：行政机关职责不清、法律规定不完备导致管辖权交叉，行政违法案件多部门共同管辖，部门间利益争夺加剧管辖争议。需报请上一级行政机关指定管辖，以解决行政处罚实践中的问题。...查看全文

劳动者未收到工资可采取以下措施：1.协商解决；2.向劳动保障部投诉，要求支付并可获赔偿金；3.向劳动仲裁委员会申请解除劳动关系并支付工资。根据《劳动合同法》，用人单位应及时足额支付工资，否则劳动者可向法院申请支付令。...查看全文

当事人需要前往处罚机构缴纳罚款，行政单位会发布相关文件明确罚款缴纳账户和缴纳流程。如果处罚决定书丢失，当事人可以携带相关证件在15个工作日内到交警大队查询车辆违章情况并缴纳罚款。如果当事人逾期不履行行政处罚决定，行政机关可以采取措...查看全文

如何处理一方不同意离婚的情况？法院裁决是否准予离婚，同时解决抚养权、财产分割等问题。如果没有虐待、遗弃、家庭暴力、重婚等情况，法院一般不会判决离婚。一方不同意离婚，需经过两次诉讼，第一次判决不离后满6个月提起第二次离婚。整个过程大...查看全文

起诉需提交起诉书和证据，符合条件即受理并备案。不符合条件应在7日内驳回。起诉需申请，法定时效内提起。审判后可申请强制执行。债权债务关系明确，符合程序可申请支付令。...查看全文

处理合同生效未履行的方式有以下几种:首先,守约方可以选择解除合同,违约方需承担相应的违约责任,并向守约方支付违约赔偿金。如果守约方拒绝行使合同解除权,可以根据合同内容向仲裁机构申请仲裁或向人民法院提起诉讼,要求违约方继续履行该合同...查看全文

本文讲述了拆迁补偿的相关事项。拆迁补偿安排的具体金额因地区、房屋类型等因素而异，房屋、建筑物的补偿以房产证明登记的建筑面积为计算标准，设备搬迁安装费用则按照相关规定计算。拆迁非住宅房屋时，设备搬迁和安装费用应有明确的标准，停产停业...查看全文

异地报警的方式为拨打报警电话，在110前面加上当地的区号即可。公安机关是国家的行政机关，负责刑事案件侦查。公民遭受非法侵害或发现违法事实时应立即向公安机关报案。...查看全文

离婚的主要途径有两种：协议离婚和诉讼离婚。协议离婚是指双方自愿离婚，需前往民政局办理手续。诉讼离婚是指一方要求离婚，另一方不同意或存在纠纷，需向法院提起诉讼解决。选择协议离婚适用于双方一致同意离婚且无争议的情况，程序简单省时；选择...查看全文

自首立功是否判缓刑取决于罪名和情节，签认罪认罚书后法院会综合考量犯罪情节决定判决，速裁程序下法官可能从宽处理，认罪认罚从宽是指如实供述犯罪、无异议且同意检方量刑意见的案件。...查看全文

电力企业改制方式有整体改制和部分改制。整体改制是将企业全部资产进行重组，形成规范的现代企业，适用于中小型企业。部分改制则是通过吸收投资或转让股权设立新企业，原企业继续存在，适用于大型企业。...查看全文

在面临非法侵害威胁时，应向公安机关提出保护请求，报警求助，并要求立案侦查，追究刑事责任。同时，可通过行政复议或诉讼来解决行政不作为问题。诉讼不是目的，而是手段，通过诉讼推动纠纷解决并获得合理补偿。《国有土地上房屋征收与补偿条例》明...查看全文

离婚的主要方式有两种：协议离婚和诉讼离婚。协议离婚需要双方签订书面离婚协议，并到婚姻登记机关办理离婚登记。诉讼离婚则是通过向法院提起诉讼，等待判决生效解除婚姻关系。对于离婚一方不同意的情况，需要经过多次诉讼才能离婚。若双方都同意离...查看全文

本文介绍了如何缴纳租房燃气费以及天然气的收费标准。用户可以选择直接去燃气公司收费点缴纳、在租房附近的代缴点缴纳、直接去燃气公司合作的银行委托代缴代扣或网上缴纳。对于天然气,家庭户籍人口在3人以下的用户按户计算阶梯式气量及价格,而家...查看全文

自首犯罪分子可以从轻或减轻处罚，犯罪较轻的可以免除处罚。被采取强制措施的犯罪嫌疑人、被告人和正在服刑的罪犯，如实供述司法机关还未掌握的本人其他罪行的，以自首论。在一般情况下，自首的犯罪分子会得到从轻处罚或者减轻处罚。但具体处罚还需...查看全文

如果在试用期内员工未与用人单位签订劳动合同,且在超过一个月后仍未签订,则用人单位需在一个月内支付员工两倍工资。同时,根据法律规定,劳动合同可以约定最长不超过6个月的试用期。在试用期内,如果员工不符合录用条件,用人单位可以随时解除劳...查看全文

《民法典》规定离婚后父母有探望子女的权利，一方不允许探望可向法院起诉。法院可判决父母探望子女，但若对子女不利，法院可中止探望。中止事由消失后，应恢复探望。...查看全文

该篇内容主要介绍了劳务合同中可以解除合同关系的三种情况以及公司给员工办理五险的相关规定。同时，还提到了新成立的用人单位和外地的外商投资企业驻辖区内分支机构和劳动者签订的劳动合同以及用人单位与劳动者签定劳动合同应在十个工作日内办理劳...查看全文

天津市引进人才落户分为学历型、资格型、技能型、创业型和急需型人才；积分落户需要单位注册、网上测评、材料审核等步骤；投靠落户适用于夫妻、父母、子女等关系的落户申请。...查看全文

如何证明与用人单位之间存在事实劳动关系？根据劳动和社会保障部的规定，可以参考工资支付凭证、社保费记录、工作证等证件、招聘记录、考勤记录和劳动者证言等凭证。此外，司法实践中，还可以使用公司业务往来的文件和录音证据来证明劳动关系。事实...查看全文