法律分析:
不履行劳动合同纠纷的处理办法:_x000D_
1、劳动者可以与用人单位自行达成和解;_x000D_
2、无法达成和解的,可以申请调解;_x000D_
3、无法达成调解的,可以申请仲裁;_x000D_
4、无法达成仲裁的,可以提起民事诉讼。
法律依据:
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条_x000D_
【劳动争议处理的基本程序】发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。