法律分析： 对于如向老板讨要工资的问题，职工可以和老板进行协商，协商一致的，由老板支付拖欠工资。若是无法协商的，可以整理好相关证据材料，到当地人力资源和社会保障局劳动监察大队投诉，或者是劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 法律依据 《中...查看全文

律师解答： 1. 合适的时间节点通常建议在月末或者季度末等结算期之前向老板提出要求。2. 正当的理由比如说工资未按时支付、工资数额不符合合同约定、工资被私自扣留等情况下可以向老板进行讨要。3. 法律手段包括但不限于向劳动保障监察机...查看全文

法律分析：一、如何向老板讨要工资对私人老板可以直接和老板协商，要求其支付工资，如拒绝支付工资可以直接向当地劳动监察部门举报，要求其支付工资。劳动监察部门得到举报后会对拒绝支付工资的行为进行查处。根据《劳动保...查看全文

法律分析：一、如何向老板讨要工资对私人老板可以直接和老板协商，要求其支付工资，如拒绝支付工资可以直接向当地劳动监察部门举报，要求其支付工资。劳动监察部门得到举报后会对拒绝支付工资的行为进行查处。根据《劳动保...查看全文

法律解析： 老板不给工资，劳动者可以到劳动部门的保障监察大队投诉，也可直接申请劳动仲裁。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。 用人单位拖...查看全文

法律分析：一、怎么向老板讨工资对私人老板可以直接和老板协商，要求其支付工资，如拒绝支付工资可以直接向当地劳动监察部门举报，要求其支付工资。劳动监察部门得到举报后会对拒绝支付工资的行为进行查处。根据《劳动保障...查看全文

法律分析：老板拖欠工资劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付被拖欠的工资。《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《工资支付暂行规定》第十...查看全文

法律解析： 工伤认定后继续上班受法律保护。工伤认定后，工伤职工未解除劳动合同的，仍然应当继续在单位工作。其中停工留薪期期间劳动者不需要上班。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和...查看全文

向老板讨要工资的，可以和老板进行协商，可以讲解劳动法的知识；如果老板还是拖欠不给的，可以收集相关资料向劳动局申请劳动仲裁。...查看全文

个体老板拖欠工资可通过劳动监察投诉、劳动仲裁和法院起诉来讨要。劳动行政部门会依法处理投诉，劳动争议可向仲裁委员会申请仲裁，不服仲裁裁决可向法院提起诉讼。劳动者可携带相关证据向法院起诉，法院判决后单位不支付，劳动者可申请强制执行。...查看全文

法律分析：一、遇到老板拖欠工资如何讨要对私人老板可以直接和老板协商，要求其支付工资，如拒绝支付工资可以直接向当地劳动监察部门举报，要求其支付工资。劳动监察部门得到举报后会对拒绝支付工资的行为进行查处。根据《...查看全文

私人老板雇佣员工时，需明确劳动关系或劳务关系。若建立劳务关系，赔偿责任由双方根据过错承担，包括医疗费、误工费等。若建立劳动关系且被认定为工伤，由工伤保险基金和用人单位共同赔偿医疗费、康复费等。法律依据为《民法典》第1192条和《社...查看全文

法律分析:老板跑了工资可以通过以下方法讨回:向劳动行政部门投诉；向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；构成犯罪的，向公安机关举报；其他。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。法律...查看全文

法律分析：一、离职了怎么向老板讨工资1、在很多时候我们辞职都不能够保证公司一定能够将我们的工资全部付完，一两位员工已经辞职了并不会对公司的运作有什么影响，但辞职不是公司拖欠工资的借口。那么如果公司拖欠工资怎样讨要工资。...查看全文

1、拖欠薪资的，可以到劳动部门的保障监察大队投诉，也可直接申请劳动仲裁。 2、首先应该到所在市区的劳动局对公司进行投诉,劳动监察大队会对此立案,留下你的基本资料.然后去你公司调查了解,事情属实他们会出面调解,并警告你公司的行为已违...查看全文

法律分析：一、老板拖欠工资如何办如何追讨工资老板拖欠工资的，员工可以通过以下方式要求支付工资：1、与老板协商工资发放的具体时间，可以要求老板出具拖欠工资的欠条。2、到当地劳动部门投诉。...查看全文

如果老板拖欠员工工资,员工可以采取以下措施来追讨工资:1与老板进行协商,要求确认工资发放的具体时间,并可以要求老板出具拖欠工资的欠条;2如果与老板的协商未能取得进展,员工可以考虑向劳动监察部门举报,要求进行调解和解决;3也可以寻求...查看全文

劳动者拖欠工资问题解决的途径：投诉劳动监察大队、申请劳动仲裁或诉讼。企业拖欠工资，劳动行政部门责令限期支付，逾期可起诉。劳动者应了解自己的权益和义务，积极维护合法权益。...查看全文

如何讨要工资并举证工资拖欠的主旨。劳动者可与私人老板协商要求支付工资，如拒绝可向劳动监察部门举报。根据相关法规，用人单位克扣、拖欠工资或未支付最低工资标准应被责令支付并加付赔偿金。在工资拖欠案件中，劳动者只需证明履行劳动义务，而用...查看全文

如何要求支付工资并找到相应部门；劳动者可通过劳动监察投诉或劳动仲裁委员会申请仲裁；个人工作可直接向法院起诉；劳动争议调解仲裁法适用于劳动关系争议；劳动法规定工资应按月支付，不得拖欠；劳动行政部门有权监察工资支付情况；拖欠工资等侵害...查看全文