我国最低工资标准的确定和调整是根据劳动法规定的，以政府、工会和企业三方代表民主协商原则进行。各地劳动行政部门会同相关部门进行研究确定最低工资标准，并报劳动部征求意见后批准公布。最低工资标准发布后，如有必要，可以适时进行调整，但每年...查看全文

抢劫罪是以非法占有为目的，对财物使用暴力或胁迫，强行抢走的行为。根据刑法第263条，抢劫公私财物者可处3年以上10年以下有期徒刑，并处罚金。若情节严重，如入户抢劫、持枪抢劫、抢劫致人重伤或死亡等，可处10年以上有期徒刑、无期徒刑或...查看全文

诈骗犯罪的量刑根据数额和情节严重程度分为三级，分别对应不同的刑罚和罚金。此外，根据诈骗数额的不同，法定基准刑也有相应的参照点。对于严重情形，刑罚可重处10%。缓刑适用有限制条件。综上所述，诈骗罪的形式多样，量刑根据数额和情节综合考...查看全文

拆迁政策要点： 1、先补后拆，保护被拆迁者利益。 2、拆一还一，以1：1面积置换房屋。 3、被拆迁人生活水平不下降。 4、禁止非法拆迁和停水停电逼迁，依法追究责任。...查看全文

盗窃罪的量刑标准根据涉案金额分为三个等级，分别是数额较大、数额巨大和金额特别巨大，对应不同的刑罚和罚金。数额较大为一千元至三千元以上，数额巨大为三万元至十万元以上，金额特别巨大为三十万到五十万以上。...查看全文

工伤认定一般需要60天左右，申请明确的工伤认定应在15天内做出决定。工伤认定书应包括用人单位信息、职工个人信息、伤害情况、认定依据、结论等内容。...查看全文

定金数额规定及定金和订金的区别：定金数额原则上由当事人约定，但不得超过主合同标的额的20%；定金不可退，订金可退；定金是担保，要采用书面形式，履行债务后抵作价款或收回；订金是单方行为，不具担保性质，不发生丧失或双倍返还预付款的后果...查看全文

我国人民法院对犯罪分子剥夺政治权利的起始日期一般从判决生效之日起计算，根据《刑法》，剥夺政治权利的期限为一年至五年。判处管制附加剥夺政治权利的，剥夺政治权利的期限与管制期限相等，并同时执行。...查看全文

嫖娼的追溯期为六个月，适用治安管理处罚法规定的时限，而非追诉时效。该期限从违反治安管理行为发生之日起计算，若有连续或继续状态，则从行为终了之日起计算。...查看全文

劳动法规定的最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，抱国务院备案。确定和调整最低工资标准应当综合参考下列因素：劳动生产率；就业状况；劳动者本人及平均赡养人口的最低生活费用；社会平均工资水平；地区之间经济发展水平的差异。...查看全文

法律分析:最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，抱国务院备案。确定和调整最低工资标准综合参考下列因素:就业状况；劳动者本人及平均赡养人口的最低生活费用；地区之间经济发展水平的差异；社会平均工资水平；劳动生产率...查看全文

故意伤害罪的量刑标准根据我国《刑法》规定，轻微伤不构成犯罪，重伤处三年以上十年以下有期徒刑，致人死亡或严重残疾处十年以上有期徒刑、无期徒刑或死刑。...查看全文

律师分析： 历年最低工资标准是区域内政府规定的劳动者最低工资水平。不同地区的最低工资标准由该地区政府根据当地的经济发展、生产生活成本、社会保障水平等因素制定。最低工资标准的主要目的是保护劳动者的基本权益，推动劳动力市场规范化发展，...查看全文

律师解答： 历年最低工资标准是区域内政府规定的劳动者最低工资水平。不同地区的最低工资标准由该地区政府根据当地的经济发展、生产生活成本、社会保障水平等因素制定。最低工资标准的主要目的是保护劳动者的基本权益，推动劳动力市场规范化发展，...查看全文

死刑停止执行的情形包括：发现判决可能有错误、罪犯揭发重大犯罪事实或有重大立功表现、罪犯怀孕。人民法院可根据情况进行改判或恢复死刑执行，执行时需核实罪犯身份和犯罪事实，确保执行正确。...查看全文

《人口与计划生育法》的主旨是：公民有生育的权利，也有依法实行计划生育的义务，夫妻双方在实行计划生育中负有共同的责任。国家稳定现行生育政策，鼓励公民晚婚晚育，提倡一对夫妻生育一个子女；符合法律规定条件的可以要求安排生育第二个子女。少...查看全文

法律分析:最低工资的标准是由各省、自治区、直辖市的人民政府规定，并报国务院备案的。单位支付给劳动者的工资不得低于该标准。而确定和调整该标准的考虑因素是劳动者本人及平均赡养人口的最低生活费用；当地的就业状况等。...查看全文

法律分析：最低工资标准是由省、自治区、直辖市人民政府规定，在综合考虑各地居民每年的生活费用水平、职工平均工资水平、经济发展水平、职工缴纳社保和住房公积金水平、失业率等因素的基础上得出。法律依据：《中...查看全文

律师分析： 最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，抱国务院备案。最低工资，指劳动者在法定工作时间提供了正常劳动的前提下，其雇主或用人单位支付的最低金额的劳动报酬。确定和调整最低工资标准应当综合参考下列因素：社会平均工...查看全文

故意杀人罪的刑罚根据犯罪情节的严重程度而定。情节严重的罪犯将面临死刑、无期徒刑或者10年以上有期徒刑。如有卑劣动机、残酷手段、杀害特定对象或造成严重后果等。情节较轻的罪犯则处以3年以上10年以下有期徒刑。包括防卫过当、义愤杀人、激...查看全文