法律解析： 如果是正常的塑料加工制造成品,应该是无三废污染的合法制造业,无需举报。如果是回收废旧塑料清理再加工,则需要当地部门批准及环评,发现有问题可以向环保部门举报。 【法律依据】： 《中华人民共和国环境保护法》 第四十条 国...查看全文

律师解答： 如果是正常的塑料加工制造成品,应该是无三废污染的合法制造业,无需举报。如果是回收废旧塑料清理再加工,则需要当地部门批准及环评,发现有问题可以向环保部门举报。 【法律依据】： 《中华人民共和国环境保护法》 第四十条 国...查看全文

法律分析:塑料颗粒加工厂如果经过了合法审批不违法。但是如果厂子违反国家规定，排放、倾倒或者处置有放射性的废物、含传染病病原体的废物、有毒物质或者其他有害物质，严重污染环境的，则会违法，且会构成犯罪。法律依据...查看全文

塑料颗粒生产涉及环保问题，必须经过合法审批才不违法犯罪，因为其生产会对空气、水质造成严重污染，并产生有害物质，如一氧化碳、二恶英和油墨挥发物，对环境和人体健康造成严重损害。正规的塑料颗粒厂必须通过环评才能进行生产。...查看全文

如何举报厂里超时加班及单位超时加班的举证方法。员工可向劳动行政部门投诉，要求工厂改正并支付合法加班工资。依据《劳动法》，用人单位不得违反规定延长工作时间，违反者将受到警告、罚款等处罚。劳动者可搜集证据，如人证、物证、视听资料等，向...查看全文

律师分析： 油漆气味影响到您的生活，可以先和对方协商。但是，如果协商不成功，那么，可以向有关部门反映比如找小区物业，当然，也可以走法律途径，如向公安机关报案。 【法律依据】： 《中华人民共和国物业管理条例》第四十五条 对物业管理...查看全文

法律解析： 油漆气味影响到您的生活，可以先和对方协商。但是，如果协商不成功，那么，可以向有关部门反映比如找小区物业，当然，也可以走法律途径，如向公安机关报案。 【法律依据】： 《中华人民共和国物业管理条例》第四十五条 对物业管理...查看全文

必须经过合法审批才不会违法犯罪。塑料属于化工物质，牵涉到环保问题。塑料颗粒生产时会污染严重的。塑料颗粒生产量对空气、水污染，加工过程的一氧化碳、二恶英（致癌）、或一些油墨挥发物都会造成严重的损害，因此，正规的塑料颗粒厂是要过环评才...查看全文

律师分析： 劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付被拖欠的工资。如何申请劳动仲裁：1、去当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委，申请劳动仲裁，立案时需携带：仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份；相关证据复印件和证据清单2份...查看全文

法律分析:环保局会查塑料颗粒厂的。塑料颗粒生产时会对环境造成严重污染，塑料颗粒生参加过过程中会产生一氧化碳、二噁英。环保局会对塑料颗粒厂的生产时的环保落实情况进行检查，例如生产规模、地点、采用的工艺是否符合环境保护的有关规...查看全文

律师分析： 厂里超时加班的，劳动者可以到劳动保障行政部门举报，需要提供一定的证据，但是不需要太多的证据。一般来说，劳动保障行政部门接到举报之后，会主动去开展调查的，所以不需要太多证据。 【法律依据】： 《劳动保障监察条例》第九条...查看全文

律师解答： 油漆气味影响到您的生活，可以先和对方协商。但是，如果协商不成功，那么，可以向有关部门反映比如找小区物业，当然，也可以走法律途径，如向公安机关报案。 【法律依据】： 《中华人民共和国物业管理条例》第四十五条 对物业管理...查看全文

律师分析:1、拨打12331食品药品投诉电话进行举报投诉2、根据食品外标签上标注的生产厂家的联系方式要求索赔3、拿着购物小票到超市要求索赔法律依据:《中华人民共和国食品安全法》 第一百四十八条 生产...查看全文

单位老让加班能举报，可向劳动保障行政部门举报，提供一定证据。法律依据是《劳动保障监察条例》第九条。不受限制的情形包括灾害、事故、设备故障等。企业可强制员工加班，员工不服从可被辞退。企业要给员工准备时间和支付加班费。...查看全文

怎么举报可以让工厂倒闭      1、首先，手机打开app进入首页，点击页面中的我要举报，如下图所示2、然后，进入举报流程，区域选择全国...查看全文

法律分析：一、厂里不放假可以举报吗1、可以。如果公司既然不按规定放假，又不按规定支付延长劳动时间报酬的，劳动者可以向工会组织和当地劳动行政部门投诉。法定节假日休息是劳动者的合法权利，法律规定用人单位要求劳动者在法定节假...查看全文

《中华人民共和国刑事诉讼法》第85条规定了举报的方式，举报人可根据案件情况和个人情况自行选择书面或口头方式，如电话、传真、电子邮件等。举报人应提供清晰信息以备核实，也可多种方式同时举报。举报人应克服不必要的恐惧和胆怯，举报是权利也...查看全文

工商行政管理部门在收到投诉后,应在七日内决定是否受理,决定受理的,并且当事人同意调解的,可组织调解并达成调解协议书;决定不予受理的,需告知投诉人理由。...查看全文

法律分析：一、经常加班可以举报吗1、公司加班严重可以匿名举报，可以到劳动保障行政部门投诉，需要提供一定的证据，但是不需要太多的证据。一般来说，劳动保障行政部门接到举报之后，会主动去开展调查的。2、法律依据：...查看全文

一、强迫加班可以举报吗1、如果用人单位强迫劳动者加班的，可以向当地劳动监察大队投诉，前往劳动部门或者拨打12333都可以的。2、《劳动合同法》第三十一条用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫...查看全文